Physiotherapeut (m/w/d) für die Geriatrie in geringfügiger Beschäftigung für das Wochenende

Unternehmensbeschreibung: Werden Sie Teil des Benedictus Krankenhaus Feldafing. Spitzenmedizin am Starnberger See: Das neue Benedictus Krankenhaus Feldafing gehört bundesweit zu den modernsten Reha-Kliniken und ist spezialisiert auf die Weiterbehandlung in der Akut- und Rehabilitationsmedizin in den Fachbereichen Neurologie, Geriatrie und Orthopädie. Unter dem gleichen Dach befindet sich auch das Schmerzzentrum Starnberger See, eine der größten europäischen Spezialeinrichtungen für die multimodale Therapie chronischer Schmerzen. Wir bieten einen krisensicheren und modernen Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einer stabilen und renommierten Klinikgruppe direkt am Starnberger See mit sehr guter Verkehrsanbindung. Ebenfalls erwartet dich eine familiäre Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien, einem hohen Anspruch an Qualität und Fairness. Bei uns kannst du dich persönlich und beruflich individuell weiterentwickeln. Physiotherapeut (m/w/d) für die Geriatrie – in geringfügiger Beschäftigung für das Wochenende Stellenbeschreibung Durchführung von Einzeltherapien bei geriatrischen Patienten nach operativer Versorgung hüftgelenksnaher Frakturen. Enge Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen aus den Bereichen Ergotherapie, Logopädie, Pflege, Psychologie und dem ärztlichen Dienst. Qualifikationen Abgeschlossene Ausbildung zum Physiotherapeuten (m/w/d). Wiedereinsteiger, Berufseinsteiger oder bereits langjährige Berufserfahrung. Fachliche Qualität, soziale Kompetenz und Begeisterung für unsere Patienten. Zusätzliche Informationen Ihre Vorteile Frühzeitige und individuelle sozial ausgerichtete Dienstplangestaltung sowie Mitsprache bei der Arbeitszeiteinteilung. Umfangreiche Einarbeitung mit regelmäßigen Feedbackgesprächen sowie fachliche Einweisung an technischen Geräten. Effektive Therapieadministration durch unsere Therapieplanung. Leistungsgerechtes Gehalt. Steuer- und sozialversicherungsfreier Zuschuss für die Kinderbetreuung unserer Mitarbeiter zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Unterstützung bei der Suche nach einer geeigneten Kinderbetreuung am Standort (Kontaktvermittlung zu Betreuungseinrichtungen). Unterstützung bei der Suche nach einer Wohnung mittels internem Wohnungsvermittler (nach Möglichkeit auch Mitarbeiterwohnungen). Regelmäßige Mitarbeiterevents. Diverse Mitarbeiterrabatte, z. B. durch Teilnahme an Corporate Benefits mit vielfältigen Preisnachlässen u. a. auf Reisen, Mode, Technik, Mobilfunk u. v.m., kostenfreie Mitarbeitergetränke, Mitarbeiterparkplätze und Mitarbeitersport (Fitnessstudio, diverse Mitarbeiter-Sportangebote), vergünstigtes Essen im Personalrestaurant. #J-18808-Ljbffr