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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflegefachpersonen gesucht für vielseitige Einsätze in einem modernen Krankenhaus.
- Arbeitgeber: St. Josefskrankenhaus, ein familiärer Arbeitgeber im Herzen Freiburgs.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, zahlreiche Mitarbeiter-Vorteile und unbefristete Anstellung.
- Andere Informationen: Flexible Dienstmodelle und tolle Mitarbeiterevents warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams mit flachen Hierarchien und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Kommen Sie in unser Team! Das St. Josefskrankenhaus ist ein vielseitiger und moderner Rundumversorger, mitten im Herzen Freiburgs. In Sachen Zuwendung gehen wir immer die Extrameile – egal ob für unsere Patient*innen oder für unsere Mitarbeitenden! Bei uns wird in familiärer Atmosphäre und auf Augenhöhe gearbeitet, mit viel Wertschätzung für jeden Einzelnen. Bewerben Sie sich und werden Sie Teil unseres Teams!
Unsere Philosophie ist eine wertschätzende und teamorientierte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Pflegefachpersonen (m/w/d) in Voll- und Teilzeit für unseren Springerpool.
Wählbare Einsatzprofile:
- Allgemein-, Viszeral- & Thoraxchirurgie
- Gefäß- & Endovaskularchirurgie
- Orthopädie & Unfallchirurgie
- Interdisziplinäre Altersmedizin
- Gynäkologie
- Gastroenterologie
- Kardiologie
- Pneumologie
- Interdisziplinäre Wahlleistungsstation
Profil 2:
- IMC-Station
- Intensivstation
- ZNA
- ZNA-Beobachtungseinheit
Wählbare Dienstmodelle:
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Vereinbarkeit von Studium und Beruf
- Sabbatical
- 4-Tagewoche
Qualifikationen:
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege (Gesundheits- und Krankenpflege, Pflegefachmann/Pflegefachfrau, Altenpflege)
- Empathie, Team- und Kommunikationsfähigkeiten gehören zu Ihren Stärken und Sie verspüren den Wunsch nach neuen Aufgaben und persönlicher Weiterentwicklung
- Sie haben ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Begeisterungsfähigkeit und einen motivierenden Arbeitsstil
Zusätzliche Informationen:
- Faire, leistungsgerechte Vergütung sowie zahlreiche Mitarbeiter-Vorteile (z.B. JobTicket, JobRad und Hansefit)
- Tolle Mitarbeiterevents (Weihnachtsfeier, Sommerfest, Oktoberfest, Afterwork,…)
- Eine unbefristete Anstellung mit umfassendem Fortbildungsprogramm
- Kinderbetreuungsangebote in den Ferien
- Flache Hierarchien und eine offene und direkte Kommunikation mit Ihren Vorgesetzen
- Enge und kollegiale Zusammenarbeit über alle beteiligten Berufsgruppen hinaus
- Bis zu 9 Zusatzurlaubstage möglich (30 +x)
Für erste Rückfragen stehen Ihnen Herr Andreas Bernhard (Pflegedirektor der Artemed Klinken Freiburg gGmbH) oder Herr Lukas Schwehn (Stellv. Pflegedirektor der Artemed Kliniken Freiburg gGmbH) unter der Durchwahl 0761 7084-2001 gerne zur Verfügung.
Ihre Bewerbung übermitteln Sie bitte online / per Mail oder postalisch an: Artemed Kliniken Freiburg gGmbH– Pflegedirektion – Sautierstraße 1, 79104 Freiburg. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Pflegefachpersonen für unseren Springerpool (m/w/d) Arbeitgeber: Artemed SE
Kontaktperson:
Artemed SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachpersonen für unseren Springerpool (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt im Krankenhaus anzurufen und nachzufragen. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Gesundheitswesen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das St. Josefskrankenhaus und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Werten des Unternehmens passen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachpersonen für unseren Springerpool (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Stärken: Hebe in deinem Anschreiben besonders deine Empathie und Teamfähigkeit hervor. Diese Eigenschaften sind uns wichtig, also zeig uns, wie du sie in der Praxis einsetzt!
Mach es persönlich: Versuche, deine Bewerbung so persönlich wie möglich zu gestalten. Wenn du einen Bezug zu unserem Krankenhaus oder der Region hast, erwähne das! Wir lieben es, wenn Bewerber eine Verbindung zu uns aufbauen.
Bewirb dich online!: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten, und du bekommst schnell Rückmeldung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Artemed SE vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das St. Josefskrankenhaus und seine Philosophie aneignen. Verstehe, was die Werte des Unternehmens sind und wie sie sich in der täglichen Arbeit widerspiegeln. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Empathie, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Zeige Interesse an den Einsatzprofilen und Dienstmodellen. Frage nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie die Zusammenarbeit im Team aussieht. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Unternehmenskultur erfahren möchtest.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Sei ehrlich und zeige deine Begeisterung für die Pflege. Die Interviewer möchten sehen, wer du wirklich bist und ob du gut ins Team passt. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und hab keine Angst, auch mal persönliche Anekdoten zu teilen.