Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe praxisnahe Fortbildungstage für angehende Praxisanleiter durch.
- Unternehmen: ARTEMED AKADEMIE, Teil der Artemed Klinikgruppe mit Fokus auf Gesundheitsbildung.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum in der Lehre und Mitarbeit in einem engagierten Team.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten in Präsenz und Live-Online-Formaten.
- Warum dieser Job: Teile dein Fachwissen und forme die nächste Generation im Gesundheitswesen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung im Gesundheitsbereich und pädagogische Weiterbildung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die ARTEMED AKADEMIE ist Teil der Artemed Klinikgruppe mit ihren bundesweit 19 Standorten und das Kompetenzzentrum für Aus-, Fort- und Weiterbildung im Gesundheitswesen. Unsere Bildungsangebote richten sich an alle Berufsgruppen, die zur Patientenversorgung und Gesundheitsförderung beitragen. Ein besonderer Fokus liegt auf der Förderung des Nachwuchses – insbesondere im Pflegebereich.
Sie möchten Ihr Fachwissen und Ihre pädagogische Erfahrung weitergeben? Dann bringen Sie Ihre Expertise in ein modernes, praxisnahes Weiterbildungskonzept ein und tragen aktiv zur Qualifizierung zukünftiger Praxisanleitender bei.
Ihre Aufgaben:
- Selbstständige Planung, Vorbereitung und Durchführung von Fortbildungstagen (8h)
- Vermittlung von Inhalten praxisnah und didaktisch fundiert
- Begleitung und Unterstützung der Teilnehmenden im Lernprozess
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Bildungsangebote
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als OTA, MTA, ATA oder Hebamme
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleiterin / zum Praxisanleiter
- Bachelor in Pädagogik (oder vergleichbar)
- Abschluss in einem Gesundheitsfachberuf, z. B. Pflegefachperson, OTA, ATA oder Hebamme
- Idealerweise Berufserfahrung in der Aus-, Fort- oder Weiterbildung
- Freude an der Wissensvermittlung und an interprofessioneller Zusammenarbeit
Das bieten wir Ihnen:
- Gestaltungsspielraum in der Lehre
- Teilnehmende begleiten
- Mitarbeit in einem engagierten und professionellen Bildungsumfeld
- Praxisnahe Lehrformate (Präsenz und Live-Online)
- Die Möglichkeit, Bildung im Gesundheitswesen aktiv mitzugestalten
Dozent (m/w/d) für Berufspädagogischen Fortbildungen (24 h) auf Honorarbasis Arbeitgeber: Artemed
Die Klinik Lilienthal bei Bremen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und einen interessanten Arbeitsplatz mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Unsere flachen Hierarchien und die familiäre Atmosphäre ermöglichen eine enge Zusammenarbeit im Team sowie individuelle Unterstützung, um Beruf und Familie in Einklang zu bringen. Zudem profitieren Sie von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und einem attraktiven Standort mit zahlreichen Freizeit- und Kulturangeboten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Dozent (m/w/d) für Berufspädagogischen Fortbildungen (24 h) auf Honorarbasis erhalten könntest
✨Netzwerk aufbauen und nutzen
In der Erwachsenenbildung sind persönliche Kontakte Gold wert! Tritt in einschlägige Gruppen auf Facebook oder LinkedIn bei, die sich mit dem Thema Weiterbildungsangebote beschäftigen. Dort findest du nicht nur Gleichgesinnte, sondern auch potenzielle Auftraggeber.
✨Online-Präsenz stärken
Baue dir eine eigene Website oder ein Portfolio auf, das deine bisherigen Projekte und Qualifikationen zeigt. Nutze Plattformen wie WordPress oder Wix, um deine Expertisen und Angebote im Bereich Erwachsenenbildung zu präsentieren. So hebst du dich von der Konkurrenz ab!
✨Vorträge und Workshops anbieten
Nutze lokale Veranstaltungen oder Online-Webinare, um dein Wissen zu teilen. Das gibt dir nicht nur Sichtbarkeit, sondern verschafft dir auch wertvolle Kontakte für zukünftige Aufträge in der Erwachsenenbildung. Präsentieren und aktiv sein zahlt sich aus!
✨Schau bei Artemed vorbei!
Wenn Artemed spannende Projekte im Bereich Erwachsenenbildung hat, schau unbedingt mal auf unserer Website vorbei. Dort gibt es oft Aufträge, die du direkt freiberuflich annehmen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dozent (m/w/d) für Berufspädagogischen Fortbildungen (24 h) auf Honorarbasis mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns dein Portfolio!:In der Erwachsenenbildung ist es super wichtig, dein Portfolio zu zeigen. Wir wollen sehen, welche Methoden du benutzt, wie deine Workshops aussehen und wie zufrieden deine Teilnehmer waren. Link einfach dein Portfolio in der Bewerbung, damit wir uns ein Bild von deinem Stil machen können.
Konditionen klar kommunizieren:Für eine freiberufliche Stelle wollen wir wissen, was wir von dir erwarten können. Mach klar, welche Stundensätze du verlangst und wie deine Verfügbarkeit aussieht. Klare Konditionen helfen uns, gemeinsam zu planen und zu sehen, ob wir auf der gleichen Wellenlänge sind.
Zeugnisse und Zertifikate einfügen:Vergiss nicht, relevante Zeugnisse oder Zertifikate zu deiner Bewerbung zu packen. Ob es um didaktische Fortbildungen oder spezielle Fachkenntnisse geht – diese Nachweise können unsere Entscheidung wesentlich beeinflussen. Sie zeigen uns, dass du auf dem neuesten Stand bist und dein Handwerk beherrschst.
Schreibe eine motivierte Bewerbung:Erwachsenenbildung lebt von Motivation und Engagement. Nutze deine Bewerbung, um uns zu erzählen, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich begeistert. Deine persönliche Motivation ist ein großer Pluspunkt – lass sie durchscheinen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Artemed vorbereitet
✨Dein Portfolio ist dein bester Freund
Als Freiberufler in der Erwachsenenbildung solltest du ein starkes Portfolio haben, das deine bisherigen Projekte und Erfolge zeigt. Bereite einige Beispiele vor, die verdeutlichen, wie du mit verschiedenen Lerngruppen gearbeitet hast oder innovative Methoden eingesetzt hast. So kannst du live demonstrieren, was du drauf hast!
✨Fokussiere dich auf die Bedürfnisse der Zielgruppe
Eine wichtige Fähigkeit in der Erwachsenenbildung ist es, auf die spezifischen Bedürfnisse deiner Lernenden einzugehen. Kommen dir im Interview Fragen zu deiner Methode oder Philosophie des Lehrens? Sei bereit, detailliert über deine Ansätze und Techniken zu sprechen, um die unterschiedlichen Lerntypen zu erreichen.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Im Gespräch könnte es auch um praktische Unterrichtssituationen gehen. Sei bereit, deine Herangehensweise an reale Unterrichtsfragen oder Herausforderungen zu erläutern. Überleg dir, welche Beispiele du teilen kannst, die deine Problemlösungsfähigkeiten in der Praxis zeigen.
✨Pitch deine Preise selbstbewusst
Als freiberuflicher Trainer musst du auch deine Preise selbstbewusst kommunizieren. Erarbeite dir im Voraus eine klare Preisstruktur, und sei bereit, diese im Interview zu besprechen. Zeige, warum dein Wissen und deine Erfahrung den Preis wert sind, den du verlangst!
