Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte zur Digitalisierung im Gesundheitswesen an drei Standorten.
- Unternehmen: Traditionsreiches Krankenhaus mit modernem Ansatz und familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Faire Vergütung, JobTicket, JobRad, Hansefit und individuelle Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien, regelmäßige Mitarbeiterevents und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft des Gesundheitswesens und arbeite in einem herzlichen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in BWL/IT und erste Projektleitungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Traditionsreich und doch modern – das Loretto-Krankenhaus ist seit mehr als 100 Jahren für Patientinnen und Patienten aus Freiburg und der Umgebung da. Wir arbeiten auf Augenhöhe, familiär und mit Wertschätzung für alle. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine lokale Projektleitung IT-Projekte KHZG (m/w/d) für unsere drei Standorte. Die Position ist in Vollzeit zu besetzen und zunächst auf zwei Jahre befristet.
Im Rahmen des Krankenhauszukunftsgesetzes (KHZG) werden Krankenhäuser bei der Umsetzung zukunftsweisender Digitalisierungsprojekte im stationären Bereich gefördert. Inhalte der Projekte sind zum Beispiel die Einführung eines online Patientenportals, die Digitalisierung der Pflege- und Behandlungsdokumentation sowie das Medikationsmanagement. Die Projektleitung für die KHZG-Projekte verantwortet die Koordination und Realisierung der Projekte.
- Projektsteuerung: Eigenverantwortliche Einführung der Module inkl. organisatorischer Vorbereitung und Umsetzung mit Unterstützung der Programmleitung
- Koordination von Stakeholdern & Ressourcen: Organisation interner Termine, Einbindung der richtigen Personen, Benennung und Einsatzfähigkeit der Key User sowie Beauftragung fachlicher Verantwortlicher
- Steuerung von Aufgaben, Informationen & Tests: Delegation und Nachverfolgung von Aufgaben, Koordination der benötigten Daten/Informationen, Organisation und Auswertung von Tests inkl. Rückmeldungen an Programmleitung, Herbeiführen von Entscheidungen auf Projektebene
- Transparenz & Eskalation: Frühzeitiges Melden von Blockern sowie Eskalation von Ressourcen- und Entscheidungsthemen an die Programmleitung
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, einem Informatikstudiengang oder eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder IT-Bereich
- Idealerweise erste Projektleitungserfahrung aus ähnlichen Projekten mit Bezug zur Digitalisierung und Vertrautheit mit Projektplanung und -tools
- Erfahrung in IT-Systemstrukturen und Anwendungssystemen, idealerweise Kenntnisse über Krankenhausinformationssysteme
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen sowie analytische Fähigkeiten
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Zusätzliche Informationen
- Faire, leistungsgerechte Vergütung
- Attraktive Zusatzleistungen wie JobTicket, JobRad und Hansefit
- Eine strukturierte und individuelle Einarbeitung
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kinderbetreuungsangebote in den Ferien
- Flache Hierarchien und eine offene Kommunikation
- Regelmäßige Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Oktoberfest und Weihnachtsfeier
- Ein herzliches Team und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Enge und kollegiale Zusammenarbeit über alle beteiligten Berufsgruppen hinaus
- Eine moderne und hochwertige Arbeitsumgebung in einem leistungsstarken Krankenhaus
Sie sind interessiert oder haben noch Fragen? Frau Tanja Scheld (Assistenz der Geschäftsführung) steht Ihnen gerne per E-Mail tanja.scheld@artemed.de oder unter Tel. 0761 7084 -7002 zur Verfügung. Ihre Bewerbung übermitteln Sie bitte online oder postalisch an: Artemed Kliniken Freiburg gGmbH– Geschäftsführung –Mercstr. 6-14, 79100 Freiburg. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Lokale Projektleitung IT-Projekte KHZG (m/w/d) für drei Standorte Arbeitgeber: Artemed
Die Klinik Lilienthal bei Bremen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und einen interessanten Arbeitsplatz mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Unsere flachen Hierarchien und die familiäre Atmosphäre ermöglichen eine enge Zusammenarbeit im Team sowie individuelle Unterstützung, um Beruf und Familie in Einklang zu bringen. Zudem profitieren Sie von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und einem attraktiven Standort mit zahlreichen Freizeit- und Kulturangeboten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Lokale Projektleitung IT-Projekte KHZG (m/w/d) für drei Standorte erhalten könntest
✨Kenntnisse zeigen: Projekte und Herausforderungen
In der IT-Beratung zählt es, deine Fähigkeiten direkt zu zeigen! Nutze Plattformen wie GitHub, um deine Lösungsansätze für technische Herausforderungen zu präsentieren. Außerdem sind Workshops oder Hackathons tolle Gelegenheiten, um dein Know-how unter Beweis zu stellen und Kontakte in der Branche zu knüpfen.
✨Nützliche Netzwerke für die IT-Beratung
Schau, ob es lokale Meetups oder Branchenevents in deiner Nähe gibt! Networking in der IT-Beratung ist oft entscheidend. Hier kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern sprechen und mehr über befristete Stellen erfahren, die dich interessieren. Websites wie Meetup oder XING sind dafür goldwert!
✨Zeige deinen Elan durch eine intensive Bewerbung
Bei befristeten Stellen wird oft schneller entschieden! Wir brauchen die Bewerbung also nicht nur bei Artemed schnell, sondern auch gut. Zögere nicht, deine Motivation und deine spezifischen Erfahrungen direkt auf die Anforderungen der Stelle zuzuschneiden, um sofort aufzufallen. Mach deutlich, warum du die perfekte Wahl bist.
✨Frag nach: Informiere dich über Bewerbungsgespräche
Nutze dein Gespräch mit der Personalabteilung! Frag gezielt nach, was ihnen in einem befristeten Projekt wichtig ist und wie der Auswahlprozess aussieht. So zeigst du Interesse und bekommst gleichzeitig wertvolle Informationen für deine Bewerbung bei Artemed.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lokale Projektleitung IT-Projekte KHZG (m/w/d) für drei Standorte mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein technisches Know-how:In der IT-Beratung kommt es darauf an, dass du dein technisches Wissen klar darstellen kannst. Achte darauf, dass in deinem Lebenslauf relevante Fähigkeiten wie Programmiersprachen oder Kenntnisse in bestimmten Softwarelösungen an erster Stelle stehen. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Beratungsfähigkeiten unter Beweis stellen, schau, dass du diese hervorhebst.
Betone deine Beratungskompetenzen:Neben den technischen Fähigkeiten ist es wichtig, dass du auch deine Soft Skills zeigst, die in der IT-Beratung gefragt sind. Dazu zählen Kommunikationsstärke, Problemlösungsfähigkeiten und Teamarbeit. In deinem Anschreiben kannst du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit die Bedürfnisse von Klienten analysiert und Lösungen gefunden hast.
Erläutere deine Lernbereitschaft:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sind Arbeitgeber oft auf der Suche nach Personen, die schnell lernen und sich anpassen können. Verwende dein Anschreiben, um zu erklären, warum du motiviert bist, in einem dynamischen Umfeld wie IT-Consulting zu arbeiten und welche schnellen Erfolge du dir erhoffst.
Nutze unser Online-Bewerbungssystem:Mach's dir leicht und reiche deine Bewerbung direkt über unsere Website ein! Das sorgt dafür, dass alles übersichtlich bleibt und du sicherstellst, dass deine Unterlagen gut ankommen. Außerdem zeigen wir dir, wie der Bewerbungsprozess bei Artemed aussieht, damit du bestens vorbereitet bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Artemed vorbereitet
✨Zeige deine technischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten, die für die IT-Beratung relevant sind. Das könnte die Untersuchung von Systemarchitekturen oder das Lösen von technischen Problemen im Rahmen von Fallstudien umfassen. Sei bereit, deine Herangehensweise an bestimmte Technologien und Tools, die in der Branche verwendet werden, zu demonstrieren!
✨Praxisbeispiele sind Gold wert
Für eine befristete Stelle in der IT-Beratung wird von dir erwartet, dass du relevante Erfahrungen mitbringst, selbst wenn diese aus Projekten oder Praktika stammen. Überlege dir konkrete Beispiele, wo du erfolgreich Lösungen erarbeitet hast oder mit Kunden kommuniziert hast – das zeigt, dass du direkt einsetzbar bist!
✨Lerne die Tools und Methoden kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Methoden in der IT-Beratung vertraut, wie z.B. Agile oder SCRUM. Da du in einer befristeten Position schnell einsatzbereit sein musst, wird es sehr geschätzt, wenn du diese Konzepte bereits verstehst und im Gespräch darauf eingehen kannst.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit betonen
In einer befristeten Rolle wird oft Flexibilität gefordert. Sei bereit, zu erläutern, wie du dich schnell auf neue Umgebungen und Herausforderungen einstellen kannst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit schnelle Anpassungen erfolgreich gemeistert hast – das zeigt deine Fähigkeit, in der sich schnell ändernden IT-Welt zu bestehen.
