Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für strategisches und operatives Asset Management von Retail- und Shopping-Centern.
- Unternehmen: Internationaler Immobilieninvestor mit dynamischer, unternehmerischer Kultur.
- Vorteile: Hohe Eigenverantwortung, individuelle Förderung und attraktive Vergütung inklusive Bonus.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen und offener Kommunikation.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft eines innovativen Immobilienportfolios in einem wachsenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung im Asset Management erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein international tätiger Immobilieninvestor und Asset Manager mit Schwerpunkt auf hochwertigen Gewerbe- und Mixed-Use-Immobilien in europäischen Metropolen. Das Unternehmen verfolgt einen klar wertorientierten Investmentansatz und deckt die gesamte Wertschöpfungskette ab – von der Akquisition über die aktive Bestandsentwicklung bis hin zum Exit. Durch eine schlanke Organisationsstruktur, kurze Entscheidungswege und eine stark unternehmerisch geprägte Kultur bietet unser Mandant ein dynamisches Umfeld für Persönlichkeiten, die strategisch denken, datenbasiert entscheiden und Verantwortung für komplexe Immobilienwerte übernehmen möchten.
Aufgrund des starken Wachstums in Deutschland suchen wir im exklusiven Auftrag für unseren Mandanten einen Asset & Investment Manager für Retail- & Shopping-Center (m/w/d) im Raum Rhein-Ruhr. Sie sind hierbei Teil eines engagierten, kollegialen und interdisziplinären Teams innerhalb einer unternehmerisch geprägten, international tätigen Organisation.
Funktion
- Ganzheitliche Verantwortung für das strategische und operative Asset Management für Retail- / Shopping-Center
- Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Fortschreibung von Businessplänen zur nachhaltigen Wertsteigerung der Assets
- Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen, Cashflow-Modellen und Szenarienrechnungen als Entscheidungsgrundlage für Investitions- und Desinvestitionsmaßnahmen
- Steuerung und Kontrolle von externen Dienstleistern und Beratern
- Initiierung und Begleitung von Repositionierungs-, Refurbishment- und Vermietungsstrategien
- Analyse von Markt-, Standort- und Mieterdaten zur Ableitung strategischer Maßnahmen
- Erstellung von fundierten Reports, KPIs und Entscheidungsunterlagen für interne Gremien und Investoren
- Mitwirkung bei Ankaufsprüfungen (Due Diligence), Business Case Reviews sowie Exit-Strategien
- Enge Abstimmung mit verschiedenen internen und externen Schnittstellen (u. a. Private-Equity-Investoren, Construction Management, Leasing, Marketing)
Anforderungen
- Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaft / BWL, Immobilienwirtschaft o. Ä.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Asset Management für Retail- / Shopping-Center, idealerweise in einem investorengetriebenen Umfeld
- Sehr starkes analytisches und strategisches Denkvermögen sowie hohe Zahlenaffinität
- Fundierte Erfahrung in der Modellierung von Businessplänen, Cashflows und Investitionsrechnungen
- Strukturierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Sicheres Auftreten sowie Kommunikations- und Verhandlungssicherheit gegenüber internen und externen Stakeholdern
- Sehr gute Kenntnisse in MS Excel sowie gängigen Reporting- und Analysetools
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Angebot
- Strategisch geprägte Rolle mit hohem Maß an Eigenverantwortung und unternehmerischem Gestaltungsspielraum in einem internationalen Umfeld mit ausgeprägtem Wachstumskurs
- Kollegiales Umfeld in einem interdisziplinären Team mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Kultur
- Die Chance, aktiv an der Weiterentwicklung eines zukunftsorientierten Immobilienportfolios mitzuwirken
- Individuelle Förderung, Weiterentwicklungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung inkl. Bonusmodell
Bewerbung
Bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unseren vom Mandanten exklusiv beauftragten und spezialisierten Berater Herrn Jason Holmes unter +49 30 290478411 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Asset Manager für Retail & Shopping-Center (m/w/d) Arbeitgeber: ARTES Recruitment
Unser Mandant bietet eine dynamische und unternehmerisch geprägte Arbeitsumgebung, die durch kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team geprägt ist. Als Asset Manager für Retail- und Shopping-Center im Raum Rhein-Ruhr haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der strategischen Weiterentwicklung eines zukunftsorientierten Immobilienportfolios mitzuwirken und von individuellen Förderungen sowie attraktiven Vergütungsmodellen zu profitieren. Die internationale Ausrichtung des Unternehmens und das starke Wachstum in Deutschland schaffen zudem hervorragende Perspektiven für Ihre berufliche Entwicklung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Asset Manager für Retail & Shopping-Center (m/w/d) erhalten könnten
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie ARTES Recruitment ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn ARTES Recruitment auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei ARTES Recruitment bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei ARTES Recruitment nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie ARTES Recruitment auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Asset Manager für Retail & Shopping-Center (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei ARTES Recruitment anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Asset Manager für Retail & Shopping-Center (m/w/d) bei ARTES Recruitment zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei ARTES Recruitment erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei ARTES Recruitment aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARTES Recruitment vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
