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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktiver Vertrieb innovativer Dämm-Lösungen zur Steigerung der Energieeffizienz.
- Arbeitgeber: Schnell wachsendes ClimateTech-Startup mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Vergütungspaket, 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell und modernes Büro im Herzen von Berlin-Kreuzberg.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieeffizienz und wirke aktiv am Unternehmenswachstum mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Vertriebserfahrung und Begeisterung für nachhaltige Lösungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Einsatzort: Berlin Kreuzberg
Anstellungsart: Festanstellung, unbefristet
Starttermin: kurzfristig
Home-Office Option: Ja, Home-Office ist flexibel möglich
Flexible Arbeitszeiten: ja
Über unseren Mandanten
Unser Kunde ist ein schnell wachsendes ClimateTech-Startup mit Sitz in Berlin, das sich auf die Dekarbonisierung von Gebäuden spezialisiert hat. Durch innovative Dämm-Lösungen unterstützt das Unternehmen private Haushalte dabei, ihre Heizkosten sowie CO₂-Emissionen um bis zu 50 % zu reduzieren. Mit einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Skalierbarkeit verfolgt das Unternehmen das Ziel, Marktführer im Bereich Wärmedämmung in Europa zu werden. In einer entscheidenden Wachstumsphase bietet sich hier die Möglichkeit, aktiv am Aufbau eines zukunftsweisenden Geschäftsmodells mitzuwirken.
Die wichtigsten Punkte vorab:
- Vertriebsrolle im wachstumsstarken Energieeffizienz / Gebäude-Dämm-Lösungen-Umfeld
- Fokus auf vorqualifizierte Leads – weniger Kaltakquise
- Digitaler Sales-Ansatz (Telefon & Video, weniger Außendienst)
- Stark wachsendes Startup mit hoher Gestaltungsmöglichkeit
- Kombination aus Fixgehalt, variabler Vergütung und Beteiligung (Stock Options)
Deine Aufgaben:
- Aktiver Beitrag zum Aufbau eines marktführenden Unternehmens im Bereich Wärmedämmung
- Durchführung von strukturierten Verkaufsgesprächen mit vorqualifizierten Kunden in frühen Phasen des Sales-Prozesses
- Aufbau und Weiterentwicklung zukünftiger Kundenakquise-Strategien
- Aktiver Vertrieb innovativer Dämm-Lösungen zur Steigerung der Energieeffizienz
- Umwandlung von Angeboten in erfolgreiche Abschlüsse
- Betreuung und Beratung von Kunden entlang des gesamten Sales-Prozesses
- Nutzung moderner CRM-Systeme zur Steuerung deiner Sales-Aktivitäten
- Enge Zusammenarbeit mit dem Sales-Team zur Weiterentwicklung von Prozessen und Strategien
Requirements
- Erste relevante Berufserfahrung im Vertrieb (idealerweise ≥ 2 Jahre)
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude am direkten Kundenkontakt
- Begeisterung für erklärungsbedürftige Produkte und lösungsorientierten Vertrieb (hoher Anteil an Beratung / Key Account Management)
- Interesse an Nachhaltigkeit und Energieeffizienz
- Strukturierte, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise
- Positive, proaktive Einstellung sowie Teamfähigkeit (Lust auf Projekte außerhalb des Vertriebs, wie die Definition automatisierter Prozesse und anderer interner Abläufe)
- Hohe Eigenmotivation und Abschlussstärke
- Sehr gute Deutschkenntnisse und verhandlungssichere Englischkenntnisse
Benefits
- Attraktives Vergütungspaket mit Fixgehalt, variabler Komponente und Stock Options
- Direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg durch leistungsorientierte Vergütung
- Einstieg in ein wachstumsstarkes ClimateTech-Startup in einer entscheidenden Phase
- Hoher Gestaltungsspielraum und direkter Einfluss auf den Unternehmenserfolg
- Moderne Arbeitsweise mit digitalen Tools und klar strukturierten Prozessen
- Hybrides Arbeitsmodell (Onsite-first mit Flexibilität im Homeoffice)
- Regelmäßige Feedback-Sessions und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- 30 Urlaubstage
- Start-up-Kultur mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungen und Teamevents
- Modernes Büro im Herzen von Berlin-Kreuzberg
- Zusätzliche Benefits wie vergünstigte Fitnessangebote
- Offene, diverse und inklusive Unternehmenskultur
Sales Manager (m/w/d) im Bereich Energieeffizienz / Gebäude-Dämm-Lösungen Arbeitgeber: artevie
Kontaktperson:
artevie HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager (m/w/d) im Bereich Energieeffizienz / Gebäude-Dämm-Lösungen
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Events oder Webinaren suchen, wo du potenzielle Arbeitgeber und Gleichgesinnte treffen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Vertrieb parat hast. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren, damit du selbstbewusst auftrittst und zeigst, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an Nachhaltigkeit und Energieeffizienz! Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Branche. Wenn du beim Gespräch zeigst, dass du wirklich engagiert bist, wird das einen großen Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager (m/w/d) im Bereich Energieeffizienz / Gebäude-Dämm-Lösungen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Authentizität kommt immer gut an!
Mach deine Hausaufgaben!: Informiere dich über unser Unternehmen und die Branche. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du weißt, worum es bei uns geht, beeindruckt das uns sehr. Zeig uns, dass du wirklich interessiert bist!
Betone deine Erfolge!: Wenn du schon Erfahrung im Vertrieb hast, dann erzähl uns von deinen Erfolgen! Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen. Lass uns wissen, wie du Kunden begeistert hast!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei artevie vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends im Bereich Energieeffizienz und Dämm-Lösungen vertraut. Informiere dich über aktuelle Technologien und Herausforderungen, die das Unternehmen angehen möchte. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du nicht nur die Produkte verstehst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden akquiriert oder beraten hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Strategien du angewendet hast, um Abschlüsse zu erzielen. Das macht deinen Beitrag greifbar und überzeugend.
✨Zeige deine Begeisterung für Nachhaltigkeit
Da das Unternehmen einen klaren Fokus auf Nachhaltigkeit hat, ist es wichtig, dass du deine eigene Leidenschaft für dieses Thema zeigst. Sprich darüber, warum dir Energieeffizienz am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, die CO₂-Emissionen zu reduzieren. Das wird gut ankommen!
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Team und die Arbeitsweise im Unternehmen zu erfahren. Stelle Fragen zur Zusammenarbeit, zu Projekten außerhalb des Vertriebs und zur Unternehmenskultur. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.