Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere digitale Touchpoints für innovative medizinische Produkte.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Medizintechnik mit internationaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Motivierendes Arbeitsumfeld, Karrierechancen und wertschätzende Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der medizinischen Innovation und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Web Development, Marketing und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit globalen Projekten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Wir gehören zu den weltweit führenden Unternehmen in den Bereichen Orthopädie, Arthroskopie, Sportmedizin und Orthobiologika. Getreu unserer Mission „Helping Surgeons Treat Their Patients Better“ entwickeln wir seit über 40 Jahren innovative Produkte und chirurgische Techniken. Arthrex wurde 1981 in München gegründet und hat heute seinen Hauptsitz in Naples, Florida (USA) sowie weitere Tochtergesellschaften in 21 Ländern. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von grenzüberschreitender Zusammenarbeit und dem Austausch von Ideen unter Kolleginnen und Kollegen aus unterschiedlichen nationalen Hintergründen.
Die Expansion in neue Geschäftsfelder und die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Produktportfolios tragen zu unserem stetigen Wachstum bei und stellen sicher, dass wir weiterhin führend in der Entwicklung hochwertiger Produktinnovationen bleiben. Unsere Mitarbeitenden spielen durch ihr Engagement und ihre Einsatzbereitschaft eine Schlüsselrolle für diesen Erfolg. Im Gegenzug bieten wir ein motivierendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld.
Ihre Aufgaben
- Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung funktionaler und responsiver digitaler Touchpoints wie Websites, Microsites und Landingpages für Arthrex GmbH und die EMEA-Tochtergesellschaften, basierend auf den Design-Guidelines digitaler Arthrex-Produkte
- Erstellung und Entwicklung komplexer (globaler) Websites und Landingpages für unterschiedliche Zielgruppen unter Berücksichtigung von Performance, Verfügbarkeit, Sicherheit, Wartbarkeit, Skalierbarkeit, SEO-Performance, Analytics und Usability
- Stetige Weiterentwicklung der EMEA-Webseiten- und Landingpage-Performance via regelmäßiger Datenanalyse
- Identifikation, Implementierung & Nachverfolgen von Trends in der Webentwicklung sowie das aktive Vorantreiben von digitalen, strategischen Initiativen
- Mitarbeit in (globalen) Projektteams unter Anwendung agiler Methoden, Analyse von Anforderungen gemeinsam mit Product Ownern und/oder Projektmanagern sowie enge Zusammenarbeit mit Webdesignern, Data Analysten und Content-Marketing-Spezialist:innen
- Enge Zusammenarbeit mit dem IT Software Development Team bezüglich technischer Implementierungen, Integrationen und Automatisierungen
- Ansprechpartner:in und Beratung bei Fragestellungen zu digitalen Webtechnologien sowie Unterstützung und Befähigung anderer Fachabteilungen
- Evaluation und Verifizierung von neuen Webtechnologien und -lösungen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in Marketing, Web Development oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung in diesen Bereichen
- Mehrere Jahre relevante Kenntnisse im Web Development und UX mit Fokus auf Digitales Marketing
- Sehr gute Kenntnisse in HTML, CSS, JS
- Gutes Know-How im Bereich Technical SEO und GEO
- Sehr gute Kenntnisse in Content Management Systeme
- Stark im Networking und hohe Verantwortungsbereitschaft
- Strategisches und unternehmerisches Denken
- Ausgeprägte Projektmanagement- und Kommunikationsfähigkeiten
- Branchenspezifische Kenntnisse sind wünschenswert
- Sehr gute Englischkenntnisse und Deutschkenntnisse wünschenswert
Bereit, gemeinsam mit uns etwas zu bewegen? Wenn Sie leidenschaftlich für Innovation, Zusammenarbeit und einen Beitrag zu bedeutenden Fortschritten im Gesundheitswesen sind, freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören. Gehen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere und werden Sie Teil eines Teams, das die Zukunft der medizinischen Innovation gestaltet. Wir sind gespannt, mehr über Sie zu erfahren – bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Lebenslauf und relevanter Zeugnisse. Bewerben Sie sich jetzt und helfen Sie uns, echten Einfluss zu nehmen.
Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden unabhängig von Rasse, Religion, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung oder anderen geschützten Merkmalen berücksichtigt.
Senior Frontend Developer - Marketing (m/w/d) Arbeitgeber: Arthrex GmbH
Kontaktperson:
Arthrex GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Frontend Developer - Marketing (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Meetups, Konferenzen oder Webinare und sprich mit anderen Entwicklern und Marketing-Profis. Je mehr du dich vernetzt, desto mehr Türen öffnen sich für dich!
✨Zeige deine Projekte!
Habe eine Portfolio-Website, die deine besten Arbeiten zeigt. Zeige nicht nur, was du gemacht hast, sondern erkläre auch, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt potenziellen Arbeitgebern einen Einblick in deine Fähigkeiten und deinen kreativen Prozess.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten. Manchmal sind die besten Jobs nicht ausgeschrieben!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die Chance hast, Teil unseres innovativen Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Frontend Developer - Marketing (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Senior Frontend Developer brennst.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten im Web Development und Marketing zu untermauern. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument ohne Rechtschreibfehler zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arthrex GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da Arthrex großen Wert auf Zusammenarbeit und Innovation legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du in einem Team gearbeitet hast und innovative Lösungen entwickelt hast.
✨Technische Vorbereitung
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in HTML, CSS und JavaScript auffrischst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten oder sogar kleine Coding-Aufgaben während des Interviews zu lösen. Zeige, dass du die neuesten Trends im Web Development kennst und wie du diese in deinen Projekten angewendet hast.
✨Datenanalyse betonen
Da die Rolle auch die Analyse von Webseiten-Performance umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Datenanalyse-Tools zu sprechen. Erkläre, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und die Performance von digitalen Produkten zu verbessern.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Web Development bei Arthrex oder wie das Unternehmen neue Technologien evaluiert. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.