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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle das Team im Vertriebsinnendienst, plane und setze Vertriebsziele um.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit 60 Mitarbeitern, führend im Kunststoffhandel in Norddeutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kollegialen Teams und gestalte aktiv die Unternehmensziele mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, Erfahrung im Vertrieb und gute Organisationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und spannende Projekte erwarten dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Unter Ihrer Leitung bekommen Abläufe Struktur und Unternehmensziele werden konsequent umgesetzt? Ihre Kollegen finden in Ihnen einen Ansprechpartner, der Ihnen Orientierung, Know-How und Anleitung gibt? Sie haben eine hohe Affinität zu Produktion, Einkauf, Vertrieb, IT auf Organisationsebene und Sie verfügen idealerweise über Erfahrung in Handel und Fertigung? Dann sind Sie genau richtig, um gemeinsam mit unserem Team weitere Erfolgsgeschichten zu schreiben. Unser Familienunternehmen mit ca. 60 Mitarbeitern hat sich zu einem führenden Anbieter im Kunststoffhandel und -bearbeitung in Norddeutschland entwickelt. Transparenz, Offenheit und ein kollegialer Umgang tragen zu Wachstum und einer positiven Zukunftsperspektive bei. Der Firmensitz in Barsbüttel bei Hamburg ist gut mit dem ÖPNV erreichbar. Werden Sie Teil unseres Teams!
Ihre Aufgaben sind:
- Führung und Weiterentwicklung des Teams Vertriebs Innendienst
- Planung und Umsetzung der Vertriebsziele im deutschen und internationalen Marktumfeld
- Strukturierung und Koordinierung des Teams und dessen Aufgaben
- Koordination und Organisation von Projekten
- Verantwortung für die Umsatzentwicklung und Marge
- Bindeglied zwischen Geschäftsführung, Außendienst, Einkauf und Kunden
- Unterstützung beim operativen Tagesgeschäft
Was wir uns von Ihnen wünschen:
- Kaufmännische Ausbildung und/oder betriebswirtschaftliches Studium
- Erfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit
- Kaufmännische Denkweise, gepaart mit gutem technischem Verständnis
- Kundenorientierung, sehr gute Organisationsfähigkeit, proaktives Handeln und eine präzise Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie Warenwirtschaftssystemen
Was wir Ihnen bieten:
- Flexible Arbeitszeiten, teilweise Home-Office
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Leistungsgerechtes Einkommen und Beteiligung am Unternehmenserfolg
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Sonderurlaub an Heiligabend und Silvester
- Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
#J-18808-Ljbffr
Teamleiter Vertriebsinnendienst (d/m/w) Arbeitgeber: ARTHUR KRÜGER GmbH
Kontaktperson:
ARTHUR KRÜGER GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Vertriebsinnendienst (d/m/w)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine Führungskompetenzen und deine Erfahrungen im Vertriebsinnendienst beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams erfolgreich geleitet und Vertriebsziele erreicht hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Kunststoffhandel und -bearbeitung. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ideen zur Verbesserung der Abläufe einzubringen.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und stelle während des Interviews Fragen zur Teamstruktur und den Herausforderungen, die das Unternehmen aktuell hat. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Vertriebsinnendienst (d/m/w)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, um ein Gefühl für die Unternehmenskultur und die Werte zu bekommen. Besuche die Website des Unternehmens und lies über deren Geschichte, Produkte und Dienstleistungen.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Führung von Teams und deine Kenntnisse im Vertrieb und in der Organisation.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine kaufmännische Ausbildung, deine Erfahrungen im Handel und deine Fähigkeit zur Teamführung ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARTHUR KRÜGER GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position einen starken Fokus auf die Führung und Weiterentwicklung des Teams hat, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und welche Methoden du eingesetzt hast, um die Vertriebsziele zu erreichen.
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen Unternehmensziele und die Branche. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Ziele zu erreichen.
✨Hebe deine organisatorischen Fähigkeiten hervor
Die Stelle erfordert eine hohe Organisationsfähigkeit. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Strukturierung und Koordination von Projekten demonstrieren. Zeige, wie du in der Vergangenheit komplexe Aufgaben erfolgreich organisiert hast.
✨Sei bereit für technische Fragen
Da ein gutes technisches Verständnis gefordert ist, solltest du dich auf Fragen zu relevanten Technologien und Systemen vorbereiten. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse in MS Office und Warenwirtschaftssystemen in der Praxis angewendet hast.
