Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Tagesgeschäft und motiviere dein Team im Markt.
- Unternehmen: EDEKA Nordwest, führend im deutschen Lebensmitteleinzelhandel.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines großen Teams mit über 18.800 Mitarbeitenden.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Lebensmittelhandels und setze Trends.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Marktleitung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
EDEKA Nordwest ist eine von sechs genossenschaftlich organisierten Regionalgesellschaften des EDEKA-Verbundes. Mit Verwaltungssitz in Moers nimmt das Unternehmen eine führende Position im deutschen Lebensmitteleinzelhandel ein. Gemeinsam mit mehr als 860 selbstständigen Kaufleuten betreibt EDEKA Nordwest rund 1.550 Märkte mit einer Gesamtverkaufsfläche von über 2,1 Millionen Quadratmetern.
Führung: Sie steuern das operative Tagesgeschäft im Markt und behalten die betriebswirtschaftlichen Kennzahlen im Blick.
Personalverantwortung: Sie leiten das Marktteam und sorgen für eine effektive Organisation und Motivation der Mitarbeitenden.
Sortimentsgestaltung: Sie verantworten die Gestaltung unseres Sortiments mit und haben ein Gespür für Trends.
Verkaufsförderung: Sie optimieren und gestalten die Verkaufsflächen, präsentieren die aktuellen Sortimente und organisieren verkaufsfördernde Maßnahmen.
- Ausbildung: Eine abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung.
- Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung als Marktleitung, Filialleitung oder Führungskraft, idealerweise im Lebensmittelhandel.
- Warenkompetenz: Sortimentskenntnisse im Lebensmittelhandel.
- Strategisches Denken: Betriebswirtschaftliches und analytisches Verständnis.
- Stärken: Teamgeist, Selbständigkeit und Organisationsfähigkeit.
Marktleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Artur Pigarew
EDEKA Nordwest ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld im Herzen des deutschen Lebensmitteleinzelhandels bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines großen, genossenschaftlich organisierten Unternehmens. Mit einer starken Teamkultur und einem klaren Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit fördert EDEKA Nordwest die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Angestellten, während die Lage in Moers eine attraktive Anbindung an verschiedene Regionen ermöglicht.
