Projektmanager*in Hochbau Science, Industry & Technology

Gestalten Sie eine Zukunft mit Sinn bei Arup in Berlin.

Arups Zielsetzung, gemeinsame Werte und kollaborative Arbeitsweise zeichnen uns seit über 75 Jahren aus und leiten uns dabei, eine bessere Welt zu gestalten.

Dank einer starken Projektpipeline möchten wir unser Projekt- und Programmmanagement-Team erweitern, mit besonderem Schwerpunkt auf Projekte im Bereich Science, Industry & Technology.

Die Gelegenheit

AlsProjektmanager*in Hochbau Science, Industry & Technology leiten Sie Projekte in allen Planungsphasen eigenständig und berichten bei Bedarf an den Projektdirektor. Ihr Standort kann Berlin, München, Frankfurt am Main oder Düsseldorf sein und kann durch flexibles, selbstorganisiertes Arbeiten teilweise remote gestaltet werden.

Zu den von uns angebotenen Dienstleistungen gehören:

• Kundenseitiges Projektmanagement (Projektsteuerung)
• Management von Projekten, für die Arup die Planungsleistungen erbringt
• Management von strategischen Programmen, z.B. Standortbewertungen auf Portfolioebene
• Beratung zu Bauprojektstandards und Richtlinien

Ihre Rolle in unserem Team

• Sie leiten als Projektmanager*in Bauprojekte, schwerpunktmäßig im Bereich Science, Industry & Technology, durch alle Projektphasen entsprechend dem Leistungsbild der AHO
• Sie übernehmen die Bauherrenvertretung in nationalen und internationalen Projekten
• Sie unterstützen unsere Kunden/ Kundinnen durch breitgefächerte Beratungsleistungen, z.B. im Bereich Nachhaltigkeit
• Sie unterstützen die lokale Büroleitung in der Akquisition von Neuprojekten

Das bringen Sie idealerweise mit

• Hochschulabschluss im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen
• Sie verfügen über einschlägige Projektreferenzen in den oben genannten Aufgabenbereichen
• 8+ Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement, bevorzugt im Bereich Science, Industry & Technology, und ein ausgeprägtes interdisziplinäres Projektverständnis
• Sie zeichnet ein starkes Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten aus
• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
• Erfahrungen im Projektmanagement von Projekten in der Fertigungs- und/oder Pharmabranche sind von Vorteil

Wir bei Arup glauben daran, unsere Mitarbeitenden für ihre Beiträge zu unserem gemeinsamen Erfolg zu belohnen. Als Unternehmen im Mitarbeiterbesitz haben wir die Freiheit, sinnvolle Arbeit zu leisten, die mit unserem Ziel und unseren Werten übereinstimmt. Wir bieten auch ein einzigartiges Gewinnbeteiligungsprogramm an, das es unseren Mitarbeitenden ermöglicht, an den Ergebnissen unserer gemeinsamen Anstrengungen zu partizipieren .

Vorteile, die für Sie arbeiten:

• Berufliche Weiterentwicklung: Profitieren Sie von kontinuierlichen Lernmöglichkeiten, Schulungsprogrammen und Mentoring, um Ihre Fähigkeiten zu erweitern und Ihre Karriere bei Arup voranzutreiben.
• Globale Möglichkeiten: Arbeiten Sie mit Kolleginnen und Kollegen auf der ganzen Welt zusammen und loten Sie Möglichkeiten für kurz- oder langfristige Einsätze in anderen Arup -Büros und Projektstandorten aus.
• Finanzielles Wohlergehen und Miteigentum: Sie erhalten ein wettbewerbsfähiges Einstiegsgehalt und Sozialleistungen für Hochschulabsolventen und partizipieren am Erfolg von Arup durch unser globales Gewinnbeteiligungsprogramm .
• Flexibles Arbeiten: Die Wahl zwischen Voll- oder Teilzeitmodell, bis zu 3 Tage die Woche im Homeoffice und bis zu 20 Tage pro Jahr aus einem anderen Land zu arbeiten.
• Wohlbefinden & Familie: Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung, Mobilität (z.B. Swapfiets Leihfahrrad), Kitazuschuss mit bis zu 150 Euro im Monat und in Berlin bieten wir außerdem bei Bedarf einen Kitaplatz bei unserem Kooperationspartner an.

Bei Arup gehören Sie einem außergewöhnlichen Kollektiv an, in dem Individualität gefördert wird. Unsere Stärke erwächst aus der Achtung, dem Austausch und der Verbindung unserer vielfältigen Erfahrungen, Perspektiven und Ideen. Sie haben die Möglichkeit, sozial nützliche Arbeit zu leisten, die sinnvoll ist – für Arup , für Ihre Karriere und für die Kunden und Gemeinschaften, denen wir dienen.

Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein und setzen uns für die Schaffung eines Arbeitsumfelds ein, das die Vielfalt der Welt um uns herum widerspiegelt. Wir fördern aktiv eine Kultur der Inklusion, in der sich alle willkommen, respektiert und wertgeschätzt fühlen.

Wir freuen uns über Bewerbungen von talentierten Menschen mit unterschiedlichstem Hintergrund, unabhängig von Alter (im gesetzlichen Rahmen), geschlechtlicher Identität oder -darstellung, Behinderung, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, sexueller Orientierung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen. Wir setzen uns dafür ein, dass unser Einstellungsprozess und unsere Arbeitsplätze barrierefrei sind. Wenn Sie Unterstützung oder Anpassungen benötigen, wenden Sie ich bitte an .

Wir sind für Sie da .

Möchten Sie gemeinsam mit uns eine bessere Welt gestalten?

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