Growth Marketing Expert (all genders)
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Growth Marketing Expert (all genders)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Arval

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Steuere digitale Kanäle und entwickle kreative Marketingstrategien für nachhaltige Mobilität.
  • Arbeitgeber: Arval Deutschland, Teil der BNP Paribas Gruppe mit starkem Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Vielfältige Perspektiven sind willkommen – bewirb dich auch ohne alle Anforderungen zu erfüllen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite in einem dynamischen, unterstützenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Marketing oder verwandten Bereichen und mindestens drei Jahre Erfahrung im Growth Marketing.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

In Oberhaching (bei München) suchen wir dich in Vollzeit unbefristet als Growth Marketing Expert (all genders) bei Arval Deutschland.

Arval - Wer wir sind:

Seit über 30 Jahren halten wir unsere Kund:innaen mobil: Mit Full-Service-Leasing, modernem Fuhrparkmanagement & Consulting sowie flexiblen und sorgenfreien Mobilitätslösungen. Als Teil der internationalen BNP Paribas Gruppe gestalten unsere Mitarbeitenden alle Aspekte der Mobilität für unsere Kund:innen in einer Welt im Wandel. Wie wir das schaffen? Mit starkem Teamspirit, viel Freude an dem, was wir täglich tun und einer großen Portion Leidenschaft für das Thema "nachhaltige Mobilität".

Aufgaben & Verantwortung: Das erwartet dich

  • Als Teil des Marketing- und Kommunikationsteams steuerst Du unsere digitalen Kanäle, entwickelst Funnel-Strategien entlang der gesamten Customer Journey und sorgst dafür, dass kein Lead verloren geht.
  • Du planst, steuerst und optimierst unsere zielgruppenspezifischen Online-Marketing-Kampagnen (SEA, Paid Social, LinkedIn, etc.) zur Neukundengewinnung, Kundenaktivierung und Kundenbindung.
  • Du baust neue Performance-Kanäle aus und entwickelst datenbasierte Strategien zur Leadgenerierung und -konvertierung.
  • Du betreust unser E-Mail-Marketing, entwickelst neue Marketing Automationen in Eloqua und sorgst bei deren Umsetzung für eine nahtlose Verbindung zu Salesforce.
  • Du überwachst sämtliche KPIs und Reportings zu den verschiedenen Online-Marketing-Kampagnen und leitest aktive Maßnahmen ab.
  • Du erarbeitest Analysen, erstellst Dashboards, identifizierst Hebel und testest Hypothesen, um die Customer Journey fortwährend zu optimieren und nachhaltig weiterzuentwickeln.
  • Du arbeitest eng mit den Kolleg:innen im Customer Marketing und dem Vertriebsteam zusammen, um gemeinsame Businessziele zu erreichen.

Expertise & Soft Skills: Das bringst du mit

  • Du hast ein Studium im Bereich Kommunikations- oder Medienwissenschaft, Marketing oder verwandten Bereichen erfolgreich abgeschlossen.
  • Du hast mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Performance oder Growth Marketing.
  • Du bist in der digitalen Welt zu Hause und mit der Anwendung verschiedener digitaler Tools, wie Eloqua, GoogleAds und paid Social Media, bestens vertraut und bringst hohes Verständnis für CRM-Prozesse in SalesForce mit.
  • Du hast den Blick fürs Detail, bist stark in der Datenanalyse und -aufbereitung und kannst Automationen sauber strukturieren.
  • Du hast Grundkenntnisse im Bereich Grafikerstellung mit Photoshop o.ä. Programmen.
  • Du bist erfahren im Projektmanagement und gewohnt, zu priorisieren, um mehrere Initiativen gleichzeitig zu steuern.
  • Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität sind Teil Deiner Arbeitseinstellung.
  • Du überzeugst durch Deine strukturierte, zielorientierte und selbständige Arbeitsweise.
  • Du kommunizierst mündlich wie schriftlich ausdrucksstark - Dein Deutsch ist auf muttersprachlichem Niveau, Dein Englisch verhandlungssicher.
  • Du besitzt eine ausgesprochene Team- und Kundenorientierung sowie Durchsetzungsfähigkeit.

Für uns ist es wichtig, dass du dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Wir selektieren alle Bewerbungen unvoreingenommen und aufgeschlossen: Dein Lebenslauf reicht dafür aus.

Benefits: Das bieten wir dir

  • Bei uns erwartet dich nicht nur ein Job, sondern ein sicherer Arbeitsplatz, der dich in eine zukunftsweisende Branche führt.
  • Wir pflegen hier eine herzliche Du-Kultur, die von offener und wertschätzender Kommunikation getragen wird.
  • Genieße nicht nur 30 Tage Urlaub, sondern nimm dir zusätzlich 4 Family & Friends-Tage im Jahr für deine persönlichen Momente.
  • Engagierst du dich außerhalb der Arbeitszeit ehrenamtlich? Wir honorieren dein soziales Herz mit bis zu zwei zusätzlichen Sonderurlaubstagen pro Jahr.
  • Gestalte deine Work-Life-Balance nach deinen Vorstellungen mit flexibler Arbeitszeit und unserem hybriden Arbeitsmodell. Arbeite bis zu drei Tage im Mobile Office von jedem Ort in Deutschland aus. Zudem besteht die Möglichkeit, Zeitwertkonten aufzubauen.
  • Entfalte dein Potenzial mit zahlreichen Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
  • Wir denken an morgen - mit betrieblicher Altersvorsorge, vielen Gesundheitsangeboten (u.a. Medical Check-ups) und zahlreichen Services für die ganze Familie.
  • Starte deinen Tag mit kostenlosem Frühstück, Kaffee, Tee und einer erfrischenden Auswahl an Getränken.
  • Genieße täglich frische Mittagsgerichte in unserer hervorragenden Cuisine.
  • Profitiere von vergünstigten Leasing- und Versicherungsangeboten sowie Firmen-Bike Leasing und vielem mehr.
  • Willkommen in einem Arbeitsumfeld, das mehr als nur ein Job ist - bei uns findest du eine Gemeinschaft, die gemeinsam wächst und feiert. Erlebe mit uns coole Teambuilding- und Firmenevents.

Dein Kontakt bei uns ist Holm Schmidt - gerne per Du. Melde dich bei Fragen jederzeit gerne per E-Mail an.

Möchtest du eine Welt im Wandel mitgestalten? Bewirb dich jetzt! Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Portal. Bewerbungen per E-Mail oder auf Papier können wir leider zum Schutz deiner Daten nicht berücksichtigen.

Growth Marketing Expert (all genders) Arbeitgeber: Arval

Arval Deutschland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsweisenden Branche bietet, sondern auch eine herzliche Du-Kultur pflegt, die von offener Kommunikation und Wertschätzung geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem hybriden Arbeitsmodell und zahlreichen Weiterbildungsangeboten unterstützt Arval die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden und fördert eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Zusatzleistungen wie 30 Tagen Urlaub, Family & Friends-Tagen und einem engagierten Team, das gemeinsam an der Gestaltung nachhaltiger Mobilität arbeitet.
Arval

Kontaktperson:

Arval HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Growth Marketing Expert (all genders)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Growth Marketing parat hast. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für nachhaltige Mobilität! Sprich darüber, wie du kreative Kampagnen mit Datenanalyse kombinierst. Das wird bei uns gut ankommen!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und sicher ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Growth Marketing Expert (all genders)

Performance Marketing
Growth Marketing
E-Mail-Marketing
Datenanalyse
Kampagnenmanagement
CRM-Prozesse
Eloqua
Google Ads
Paid Social Media
Projektmanagement
Detailorientierung
Teamorientierung
Kommunikationsfähigkeit
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine lockere Sprache und bringe deine Leidenschaft für Growth Marketing zum Ausdruck.

Mach es konkret!: Statt nur allgemeine Aussagen zu treffen, nenn konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Zeig uns, wie du erfolgreich Kampagnen gesteuert und optimiert hast!

Kenne die KPIs!: Da wir viel Wert auf Datenanalyse legen, solltest du in deiner Bewerbung auch auf deine Erfahrungen mit KPIs und Reportings eingehen. Erkläre, wie du diese zur Optimierung von Kampagnen genutzt hast.

Bewirb dich online!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Portal einzureichen. So stellst du sicher, dass alles sicher und schnell bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arval vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Kultur von Arval Deutschland vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamgeist und nachhaltiger Mobilität verstehst und wie du diese Werte in deine Arbeit als Growth Marketing Expert einbringen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese zu erläutern, insbesondere wie du datenbasierte Strategien zur Leadgenerierung entwickelt und umgesetzt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und deinen Erfolg im Growth Marketing.

Kenntnis der digitalen Tools

Stelle sicher, dass du mit den relevanten digitalen Tools wie Eloqua, Google Ads und Salesforce vertraut bist. Sei bereit, deine Erfahrungen mit diesen Tools zu teilen und wie du sie genutzt hast, um Marketingkampagnen zu optimieren und KPIs zu überwachen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Marketingteam oder wie Arval Deutschland die digitale Transformation angeht. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.

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