Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere Fenster und unterstütze bei spannenden Bauprojekten.
- Unternehmen: Modernes Unternehmen mit tollen Übernahmechancen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ein sicherer Arbeitsplatz.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben und schnelle Rückmeldung nach deiner Bewerbung.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Handwerk und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Berufseinsteiger willkommen, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 16 - 16 € pro Stunde.
Sie suchen einen neuen Job als Mitarbeiter für Fenstermontage (m/w/d) in Vollzeit? Dann haben wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in Gerbstedt den passenden Job für Sie!
Unsere Benefits für Sie:
- Betreuung vor Ort
- Sehr gute Übernahmechancen
- Sicherer Arbeitsplatz
- Übertarifliche Bezahlung + Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Ihre Aufgaben:
- Montage und Sortierarbeiten
- Fenster fixieren mit Holz- oder Kunststoffkeilen sowie Montagebohrungen durch den Rahmen
- Abdichten der Fenster und Türen
- Unterstützung beim Einsetzen der Fenster
Bringen Sie folgende Qualifikationen mit?
- Berufseinsteiger
- Belastbarkeit
- Flexibilität
- Sorgfalt/Genauigkeit
- Teamfähigkeit
- Zuverlässigkeit
Freuen Sie sich auf eine attraktive Vergütung von 14,96 € bis 16,00 € pro Stunde! Ihre Chance zum neuen Job, bewerben Sie sich jetzt!
Im Bereich Handwerk & Bau erwarten Sie abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem modernen Unternehmen. Wir melden uns im Anschluss an Ihre Bewerbung umgehend bei Ihnen!
Falls Sie noch Fragen an uns haben, können Sie uns von Montag bis Donnerstag von 08:00 bis 17:00 Uhr und am Freitag von 08:00 bis 15:00 Uhr telefonisch unter 0 34 73 / 2 25 00 - 0 oder per Mail an aschersleben@arwa.de erreichen.
Mitarbeiter für Fenstermontage (m/w/d) Facharbeiter Arbeitgeber: ARWA Personaldienstleistungen
ARWA Personaldienstleistungen GmbH bietet Ihnen als Mitarbeiter für Fenstermontage (m/w/d) in Gerbstedt nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit übertariflicher Bezahlung, sondern auch hervorragende Übernahmechancen und eine umfassende Betreuung vor Ort. In einem modernen Arbeitsumfeld fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und bieten Ihnen abwechslungsreiche Tätigkeiten im Handwerk & Bau, die sowohl Teamarbeit als auch individuelle Verantwortung erfordern.
Kontaktdaten:
ARWA Personaldienstleistungen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter für Fenstermontage (m/w/d) Facharbeiter erhalten könnten
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter für Fenstermontage (m/w/d) Facharbeiter mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von ARWA Personaldienstleistungen auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei ARWA Personaldienstleistungen sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei ARWA Personaldienstleistungen zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARWA Personaldienstleistungen vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
