Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kunden und Mitarbeiter durch aktive Betreuung und lösungsorientierte Ansätze.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und innovativer Kultur.
- Vorteile: Kostenlose Getränke, Parkplatz, Mitarbeiter-Rabatte und Karriereentwicklung.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Feedbackgespräche und zusätzliche Urlaubstage für deine Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte langfristige Geschäftsbeziehungen und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Büroorganisation, Kommunikation und Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) in Neubrandenburg unterstützen Sie durch aktive Kunden- und Personalbetreuung die Arbeit unserer Niederlassung. Mit Ihrer lösungsorientierten Arbeitsweise tragen Sie zur Zufriedenheit unserer Kunden und Mitarbeiter bei. Diese Position bieten wir Ihnen in Vollzeit.
Vorteile, die Sie bei uns erwarten:
- Digitales Onboarding im Unternehmen
- Flache Hierarchien
- Kostenlose Getränke
- Kostenloser Parkplatz
- Mitarbeiter-Rabatte
- Personalentwicklungsprogramme (Karriereplanung, interne Schulungen)
- Regelmäßige Feedbackgespräche (zur Weiterentwicklung und Motivation)
- Zusätzliche Urlaubstage
Ihre Aufgaben bei uns:
- Sie sind aktiv in der Ansprache neuer Kundenunternehmen und pflegen den persönlichen Kontakt zu Bestandskunden, um langfristige Geschäftsbeziehungen aufzubauen.
- Gemeinsam mit einem erfahrenen Team erarbeiten Sie passgenaue und kundenorientierte Personallösungen.
- Sie analysieren Bewerberprofile und führen ein effizientes Matching mit den Anforderungen der aktuellen Stellenangebote durch.
- Sie arbeiten eng mit der Personaldisposition, dem Vertrieb und der Geschäftsleitung zusammen, um die bestmögliche Betreuung unserer Kunden und Bewerber sicherzustellen.
Diese Qualifikationen überzeugen uns:
- Büroorganisation, Büromanagement
- E-Mail-Kommunikation, -Korrespondenz
- Kunden-, Besucherempfang
- Sachbearbeitung
- Deutsch (C1-C2 / Verhandlungssicher)
- Fahrerlaubnisklasse B (PKW/Kleinbusse) (Wünschenswert)
Ihre Stärken bringen Sie voran:
- Lernbereitschaft
- Sorgfalt/Genauigkeit
- Zuverlässigkeit
Bewerben Sie sich unkompliziert bei uns. Für interne Stellenangebote akzeptieren wir nur Bewerbungen über unsere Homepage. Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsformular für eine schnelle und unkomplizierte Bewerbung. Entdecken Sie jetzt alle internen Stellenangebote bei ARWA und starten Sie Ihre Karriere noch heute. Keine passende Stelle dabei? Bewerben Sie sich gerne initiativ per E-Mail an karriere@arwa.de.
Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) Arbeitgeber: ARWA Personaldienstleistungen
ARWA ist ein hervorragender Arbeitgeber in Neubrandenburg, der Ihnen als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) nicht nur ein digitales Onboarding und flache Hierarchien bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie kostenlose Getränke, Mitarbeiter-Rabatte und zusätzliche Urlaubstage. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Feedbackgespräche und maßgeschneiderte Personalentwicklungsprogramme, sodass Sie in einem unterstützenden Umfeld wachsen können.
Kontaktdaten:
ARWA Personaldienstleistungen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie und ehemaligen Kollegen über die Stelle, die dich interessiert. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Firma und ihre Werte kennst – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle auf unserer Website siehst, zögere nicht, dich direkt zu bewerben. Wir schätzen Bewerber, die Initiative zeigen und sich aktiv um ihre Karriere kümmern.
✨Tipp Nummer 4
Nach dem Gespräch ist vor dem Gespräch! Schicke eine kurze Dankes-E-Mail, in der du dein Interesse an der Position nochmals betonst. Das zeigt Engagement und bleibt im Gedächtnis der Personalverantwortlichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Für eine schnelle und unkomplizierte Bewerbung nutze bitte unser Bewerbungsformular auf unserer Homepage. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARWA Personaldienstleistungen vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und Ziele und verstehe, wie sie im Bereich Personaldienstleistungen arbeiten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kundenbetreuung und Büroorganisation zeigen. Wenn du über deine Erfolge sprichst, kannst du besser verdeutlichen, wie du zur Zufriedenheit der Kunden und Mitarbeiter beitragen kannst.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Sei einfach du selbst und zeige deine Persönlichkeit. Die Interviewer möchten sehen, wie gut du ins Team passt und ob deine Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen. Zeige deine Lernbereitschaft und Zuverlässigkeit, das wird positiv wahrgenommen.
