Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der Ansprechpartner für Lohnfragen und erstelle Abrechnungen.
- Unternehmen: ARWA Personaldienstleistungen GmbH mit attraktiven Sozialleistungen.
- Vorteile: 17,65 € pro Stunde, bis zu 30 Tage Urlaub und Weihnachtsgeld.
- Weitere Informationen: Vollzeitstelle mit geplanter Übernahme in Weimar.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere im Personalwesen mit abwechslungsreichen Aufgaben.
- Qualifikationen: Motivation, Genauigkeit und Berufserfahrung sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 17 - 18 € pro Stunde.
Sichern Sie sich einen neuen Job als Personalsachbearbeiter Lohn- & Gehaltsabrechnung (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit geplanter Übernahme in Vollzeit. Der Job befindet sich in Weimar für 17,65 € pro Stunde.
Ihr Vorteilspaket für den Job:
- Attraktive Sozialleistungen, zum Beispiel Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Es erwartet Sie ein abwechslungsreicher und interessanter Tätigkeitsbereich.
Ihre Aufgaben:
- Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter zu allen lohnrelevanten Fragestellungen
- Ansprechpartner für Mitarbeiter zu Fragen rund um deren Abrechnung
- Erstellung von Bescheinigungen, Abrechnungen sowie weiteren Auswertungen und Statistiken
- Zusammenarbeit mit Sozialversicherungsträgern und Ämtern
Ihr Profil:
- Motivation/Leistungsbereitschaft
- Sorgfalt/Genauigkeit
- Zuverlässigkeit
- Mit Berufserfahrung
Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit Ihnen!
Personalsachbearbeiter Lohn- & Gehaltsabrechnung (m/w/d) dringend Arbeitgeber: ARWA Personaldienstleistungen
Die ARWA Personaldienstleistungen GmbH bietet Ihnen als Personalsachbearbeiter Lohn- & Gehaltsabrechnung (m/w/d) in Weimar nicht nur einen attraktiven Stundenlohn von 17,65 €, sondern auch ein umfassendes Vorteilspaket mit bis zu 30 Tagen Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während Sie in einem abwechslungsreichen Tätigkeitsbereich arbeiten, der Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team einzubringen.
Kontaktdaten:
ARWA Personaldienstleistungen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter Lohn- & Gehaltsabrechnung (m/w/d) dringend erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personalsachbearbeiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Personalwesen arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. So kannst du gezielt zeigen, dass du die richtige Wahl für die Position bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du erhöhst deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu erhalten. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter Lohn- & Gehaltsabrechnung (m/w/d) dringend mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Achte auf Details!:Sorgfalt und Genauigkeit sind wichtig, besonders in deinem zukünftigen Job. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles ordentlich formatiert ist.
Pass deine Unterlagen an!:Jede Stelle ist anders, also passe dein Anschreiben und deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Position an. Zeig uns, warum du perfekt für die Rolle als Personalsachbearbeiter passt!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Homepage bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell von uns zu hören und alle Infos auf einen Blick zu haben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARWA Personaldienstleistungen vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Webseite an, lies über deren Werte und Kultur. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hilft dir, passende Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir im Interview gestellt werden könnten, insbesondere zu deinen Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Übe deine Antworten laut, damit du sicherer und überzeugender rüberkommst.
✨Zeige deine Sorgfalt und Genauigkeit
Da die Position viel mit Zahlen und Abrechnungen zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine Sorgfalt und Genauigkeit unter Beweis stellst. Bring Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung mit, die zeigen, wie du diese Fähigkeiten angewendet hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
