Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle SPS-Programme für Maschinen und Geräte, führe Inbetriebnahmen durch.
- Unternehmen: ARWA Personaldienstleistungen GmbH mit unbefristeten Arbeitsverhältnissen.
- Vorteile: 17,65 € pro Stunde, Weihnachts- und Urlaubsgeld, neue Jobperspektiven.
- Weitere Informationen: Vollzeitstelle mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Techniklösungen und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Berufserfahrung in SPS-Programmierung und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 17 - 18 € pro Stunde.
Sie sind SPS Programmierer (m/w/d) und möchten im Rahmen der Personalvermittlung bei uns arbeiten? Ihr neuer Arbeitsplatz für 17,65 € pro Stunde befindet sich in Gera im Bereich Informationstechnologie.
Ihre attraktiven Jobvorteile:
- Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
- Attraktives Gehaltspaket mit Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Wir bieten Ihnen neue Jobperspektiven
Ihre Arbeitszeit:
- Vollzeit
Ihre abwechslungsreichen Tätigkeiten:
- Erstellung von Regel- und Steuerprogrammen für technische Geräte, Maschinen, Anlagen und sonstige Einrichtungen
- Inbetriebnahme und Wartung
- Erstellung von SPS-Software für unterschiedliche Maschinen
Verfügen Sie über vergleichbare Qualifikationen?
- Deutsch (C1-C2 / Verhandlungssicher)
- Organisationsfähigkeit
- Zielstrebigkeit/Ergebnisorientierung
- Zuverlässigkeit
- Mit Berufserfahrung
Sie haben Fragen zum Job? Wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen, ganz egal, ob persönlich, telefonisch unter 03 65 / 8 39 93 - 0 oder per E-Mail gera@arwa.de. Wir begleiten Sie mit Erfolg zum neuen Job!
SPS Programmierer (m/w/d) Gera Arbeitgeber: ARWA Personaldienstleistungen
ARWA Personaldienstleistungen GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als SPS Programmierer (m/w/d) in Gera nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein attraktives Gehaltspaket bietet, sondern auch Weihnachts- und Urlaubsgeld. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während Sie an abwechslungsreichen Projekten arbeiten, die Ihre Fähigkeiten herausfordern und erweitern.
Kontaktdaten:
ARWA Personaldienstleistungen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SPS Programmierer (m/w/d) Gera erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der SPS-Programmierung arbeiten, und lass dich über offene Stellen informieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige dein Interesse an der Firma und der Position, indem du dich über deren Projekte informierst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Fähigkeiten! Wenn möglich, bringe Beispiele deiner bisherigen Arbeiten oder Projekte mit, die deine Erfahrung in der SPS-Programmierung demonstrieren. Das gibt den Arbeitgebern einen klaren Eindruck von deinem Können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SPS Programmierer (m/w/d) Gera mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du der perfekte SPS Programmierer für unser Team in Gera bist.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor! Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du Regel- und Steuerprogramme erstellt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Sei präzise und klar:Vermeide lange Schachtelsätze und bleib auf den Punkt! Wir schätzen klare und präzise Informationen, die uns schnell zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
Bewirb dich über unsere Website:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARWA Personaldienstleistungen vorbereitet
✨Mach dich mit SPS-Technologien vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die neuesten SPS-Technologien und -Trends verschaffen. Informiere dich über gängige Software und Hardware, die in der Branche verwendet werden, damit du im Gespräch kompetent antworten kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir einige konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als SPS Programmierer unter Beweis stellen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast oder welche Projekte du erfolgreich umgesetzt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Stelle Fragen
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zur Unternehmenskultur, den Projekten oder den Technologien stellst, die verwendet werden. Das zeigt, dass du nicht nur auf den Job aus bist, sondern auch wirklich an dem Unternehmen interessiert bist.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Organisationsfähigkeit, Zielstrebigkeit und Zuverlässigkeit. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du diese Eigenschaften in der Vergangenheit eingesetzt hast, um erfolgreich zu sein.
