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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Bereich Produktion und optimiere interne Prozesse.
- Arbeitgeber: Die RZH ist ein führender Dienstleister im Gesundheitswesen mit über 17.000 Kunden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, Führungserfahrung und Kenntnisse im Prozessmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfalt wird geschätzt – alle Bewerbungen sind willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wesel | unbefristet | Vollzeit
Das Sind Wir
Die RZH mit Hauptsitz in Wesel ist Teil der ARZ Haan AG, einem der führenden Dienstleister im Gesundheitswesen. Apotheken, Hebammen, Zahnärzte, Heil- und Hilfsmittelerbringer, stationäre Pflegeeinrichtungen, ambulante Pflegedienste und Transportdienstleister – über 17.000 Kunden aus mehr als 30 Berufsgruppen vertrauen auf die Erfahrung und Innovationskraft der Unternehmensgruppe. Die RZH hat sich dabei auf die Belegabrechnung und digitalen Lösungen Ihrer Kund:innen aus dem Gesundheitswesen spezialisiert.
Deine Aufgaben
- Teamleitung im Bereich Produktion, Sicherstellung der Einhaltung betrieblicher sowie rechtlicher Bestimmungen und regelmäßige Organisation der Teammeetings
- Identifikation inhaltlicher und systembedingter Herausforderungen, Erarbeitung selbstständiger Lösungsansätze, Steuerung und Optimierung interner Prozesse
- Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Verantwortung der Personaleinsatzplanung und kontinuierliche Aktualisierung der relevanten Fach-, Prozess- und Systemkenntnisse
- Mitwirkung bei der Erreichung von Fachbereichs- und Unternehmenszielen sowie Übernahme projektbezogener Sonderaufgaben
Das Schätzen Wir An Dir Besonders
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung im Gesundheitswesen und mehrjährige Berufserfahrung
- Nachgewiesene Führungserfahrung und Kompetenz in der Teamleitung
- Erfahrung im Prozessmanagement und Veränderungsmanagement
- Know-how in der Buchhaltung
- Wünschenswert sind erste Kenntnisse in Navision
- Souveränes Auftreten sowie Kommunikations- und Motivationstalent
- Unternehmerisches Denken und Handeln sowie Loyalität
Wir Bieten Dir
- Spannende Aufgaben mit Einblick in das Gesundheitswesen von morgen
- Attraktive Vergütung sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Eine 38,5-Std.-Woche
- Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit tageweise aus dem Homeoffice zu arbeiten
- Bezuschussung zum Deutschlandticket
- Fahrradleasing über JobRad
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Tolle Kolleginnen und Kollegen, die Sie gerne bei der Einarbeitung Ihrer neuen Aufgaben unterstützen
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Formular oder per E-Mail an.
Du hast noch Fragen? Herr Wilm Messing (stellv. Standortleiter) hilft Dir gerne unter 02819885-142 weiter.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Teamleitung (m/w/d) für den Bereich Produktion / Differenzen Arbeitgeber: ARZ Haan AG Unternehmensgruppe
Kontaktperson:
ARZ Haan AG Unternehmensgruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung (m/w/d) für den Bereich Produktion / Differenzen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Gesundheitswesen. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Führungserfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Teamleitung und Prozessoptimierung verdeutlichen. Konkrete Erfolge können einen großen Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die RZH und deren Unternehmenskultur zu sammeln. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Dies kann deine Motivation unterstreichen und dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung (m/w/d) für den Bereich Produktion / Differenzen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die RZH und die ARZ Haan AG. Besuche ihre offiziellen Webseiten, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der ausgeschriebenen Position zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Teamleitung im Bereich Produktion wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Prozessmanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge in der Teamleitung und deine Fähigkeit zur Problemlösung ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARZ Haan AG Unternehmensgruppe vorbereitest
✨Bereite dich auf die Teamleitung vor
Da die Position eine Teamleitung erfordert, solltest du Beispiele für deine Führungserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnisse im Gesundheitswesen hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse im Gesundheitswesen und in der Buchhaltung betonst. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Prozessmanagement verstehen
Da Prozessmanagement ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in diesem Bereich bereit haben. Zeige, wie du interne Prozesse optimiert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Bereite Fragen vor, die dir helfen, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren, um zu zeigen, dass du gut ins Unternehmen passen würdest.
