Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Dokumentenlogistik und optimiere Arbeitsprozesse.
- Arbeitgeber: Die RZH ist ein führender Dienstleister im Gesundheitswesen mit über 17.000 Kunden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in Postlogistik und gute MS-Office Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und freuen uns auf Bewerbungen von allen Hintergründen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wesel | befristet auf 24 Monate | Vollzeit
Das sind wir: Die RZH mit Hauptsitz in Wesel ist Teil der ARZ Haan AG, einem der führenden Dienstleister im Gesundheitswesen. Apotheken, Hebammen, Zahnärzte, Heil- und Hilfsmittelerbringer, stationäre Pflegeeinrichtungen, ambulante Pflegedienste und Transportdienstleister – über 17.000 Kunden aus mehr als 30 Berufsgruppen vertrauen auf die Erfahrung und Innovationskraft der Unternehmensgruppe. Die RZH hat sich dabei auf die Belegabrechnung und digitalen Lösungen Ihrer Kund:innen aus dem Gesundheitswesen spezialisiert.
Deine Aufgaben:
- Verantwortung für Personalangelegenheiten wie z.B. Arbeitseinteilung, Arbeitsanleitung und Motivation der Mitarbeiter
- Führen von Personal- und Mitarbeiterentwicklungsgesprächen
- Abbilden und Optimieren von Arbeitsprozessen
- Übernahme von abrechnungsspezifischen Projektaufgaben
Das schätzen wir an Dir besonders:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige praktische Berufserfahrung im Bereich Postlogistik, Dokumentmanagement und Digitalisierung
- Gute MS-Office Kenntnisse (Word, Excel)
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
- Service-, Kunden- und Ergebnisorientierung
- Sicheres Auftreten, Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
- Konfliktfähigkeit und ausgeprägtes Problemlösungsverhalten
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung und in der Prozessoptimierung
Wir bieten Dir:
- Spannende Aufgaben mit Einblick in das Gesundheitswesen von morgen
- Attraktive Vergütung sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Eine 38,5-Std.-Woche
- Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit tageweise aus dem Homeoffice zu arbeiten
- Bezuschussung zum Deutschlandticket
- Fahrradleasing über JobRad
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Tolle Kolleginnen und Kollegen, die Sie gerne bei der Einarbeitung Ihrer neuen Aufgaben unterstützen
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Formular oder per E-Mail an.
Du hast noch Fragen? Herr Wilm Messing (stellv. Standortleiter) hilft Dir gerne unter 02819885-142 weiter.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Teamleitung (m/w/d) für den Bereich Dokumentenlogistik Arbeitgeber: ARZ Haan AG
Kontaktperson:
ARZ Haan AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung (m/w/d) für den Bereich Dokumentenlogistik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Dokumentenlogistik und Digitalisierung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Optimierung von Prozessen ein.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mitarbeiterführung und Konfliktlösung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Einsatzbereitschaft. In einem dynamischen Umfeld wie der Dokumentenlogistik ist es wichtig, dass du bereit bist, dich schnell an neue Herausforderungen anzupassen und Lösungen zu finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung (m/w/d) für den Bereich Dokumentenlogistik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die RZH und die ARZ Haan AG. Besuche ihre offiziellen Webseiten, um mehr über die Unternehmenswerte, die Dienstleistungen im Gesundheitswesen und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Teamleitung im Bereich Dokumentenlogistik hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse in der Postlogistik sowie im Dokumentenmanagement.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und Prozessoptimierung ein und zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Gesundheitswesen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das Online-Formular auf unserer Webseite ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARZ Haan AG vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor
Da die Position eine Teamleitung umfasst, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um optimale Ergebnisse zu erzielen.
✨Kenntnisse im Bereich Dokumentenlogistik betonen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Postlogistik und Dokumentenmanagement hervorhebst. Bereite dich darauf vor, spezifische Herausforderungen und Lösungen aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu diskutieren.
✨Prozessoptimierung erläutern
Da Prozessoptimierung ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele für erfolgreich umgesetzte Optimierungsprojekte bereit haben. Erkläre, wie du Probleme identifiziert und Lösungen implementiert hast, um die Effizienz zu steigern.
✨Flexibilität und Belastbarkeit demonstrieren
In der Gesundheitsbranche kann es oft hektisch zugehen. Sei bereit, Situationen zu beschreiben, in denen du unter Druck gearbeitet hast und wie du dabei flexibel und belastbar geblieben bist. Dies zeigt deine Eignung für die Position.