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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unsere neurologische Fachklinik und betreue Patienten mit neurologischen Erkrankungen.
- Arbeitgeber: Eine moderne neurologische Fachklinik in Berlin mit einem multiprofessionellen Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, übertarifliche Vergütung und Raum für eigene Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Neurologie und arbeite interdisziplinär mit Psychiatrie und Psychosomatik.
- Gewünschte Qualifikationen: Fachärzt:in für Neurologie mit mehrjähriger Erfahrung und idealerweise Zusatzbezeichnung Schmerztherapie.
- Andere Informationen: Engagement in Fachgremien und eine hervorragend ausgestattete Funktionsdiagnostik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 90000 - 126000 € pro Jahr.
In unserer Neurologischen Fachklinik behandeln wir das gesamte Spektrum von Erkrankungen des zentralen und peripheren Nervensystems sowie neuromuskuläre Störungen. Für die Behandlung unserer Patient:innen haben wir ein multiprofessionelles Team, welches mittels moderner Untersuchungsmethoden und einer hervorragend ausgestatteten Funktionsdiagnostik die höchsten Standards bietet.
Die Behandlungsangebote unserer neurologischen Fachklinik sind unter anderem akuter und chronischer Schmerz, Parkinson-Syndrome, Demenz oder andere Erkrankungen des zentralen und peripheren Nervensystems. Besonderen Wert legen wir auf die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit unseren hausinternen Fachkliniken Psychiatrie und Psychosomatik.
Engagement & Einsatzbereitschaft im JOB in unserer Privatklinik. Mut und Fähigkeit zu einer neuen Ausrichtung. Leitung und Gestaltung unserer Neurologischen Fachklinik mit 38 vollstationären Betten. Verantwortung für die Patientenversorgung, Diagnostik und Therapie verschiedener neurologischer Krankheitsbilder (keine Stroke Unit). Führung und Supervision unseres Ärzteteams. Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen für Psychiatrie und Psychosomatik.
Sie tragen Verantwortung für das Budget der Neurologischen Abteilung, die Behandlungspfade sowie das Qualitätsmanagement. Mit Ihrer Expertise prägen Sie das Konzept und die Ausrichtung der Neurologischen Fachklinik. Sie sind Fachärzt:in der Neurologie und verfügen über mehrjährige Erfahrung als (leitende:r) Oberärzt:in oder erste chefärztliche Erfahrung. Idealerweise bringen Sie eine Zusatzbezeichnung Spezielle Schmerztherapie mit oder das Interesse an dieser Weiterbildung.
Ihre Stärken sind das Weiterentwickeln und Ausbilden unserer multiprofessioneller Teams. Sie zeichnet eine ausgeprägte Patient:innenorientierung aus. Ihre Behandlungsmethoden orientieren sich an den aktuellsten wissenschaftlichen Standards und Erkenntnissen.
Wir bieten ein unbefristetes Dienstverhältnis sowie eine außertarifliche Vergütung. Eine sehr gut ausgestattete Neurologie mit vollbesetztem Team. Sehr viel Raum für Ihre eigenen Ideen in der Ausrichtung unserer Fachklinik. Eine hervorragend ausgestattete Funktionsdiagnostik (EEG, VEP, AEP, SEP, MEP, Radiologie und weitere). Wir fördern Ihre Mitwirkung in Fachgremien und Instituten.
CHEFÄRZTIN / CHEFARZT ANÄSTHESIE (w/m/d/x) Arbeitgeber: ARZTPILOT
Kontaktperson:
ARZTPILOT HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: CHEFÄRZTIN / CHEFARZT ANÄSTHESIE (w/m/d/x)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder ehemaligen Kommilitonen, die bereits in der Neurologie oder in ähnlichen Positionen arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Klinik und deren Anforderungen gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in der Neurologie und Schmerztherapie. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung hast. Dies kann deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit vor. Da die Klinik großen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Führungskompetenzen! Bereite dich darauf vor, wie du dein zukünftiges Team leiten und weiterentwickeln möchtest. Überlege dir konkrete Ideen, wie du die Qualität der Patientenversorgung verbessern kannst, um deine Vision für die Klinik zu präsentieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: CHEFÄRZTIN / CHEFARZT ANÄSTHESIE (w/m/d/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.
Anschreiben personalisieren: Gestalte dein Anschreiben individuell für die Position als Chefarzt/Chefärztin. Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Neurologie hervor und erläutere, wie du zur interdisziplinären Zusammenarbeit beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone deine Führungserfahrung, deine Kenntnisse in der Schmerztherapie und deine Fähigkeit zur Teamleitung.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine fachliche Kompetenz und deine Erfahrungen in der neurologischen Behandlung bestätigen können. Informiere diese Personen im Voraus über deine Bewerbung.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARZTPILOT vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Neurologie und wie du mit verschiedenen neurologischen Krankheitsbildern umgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine interdisziplinäre Zusammenarbeit
Da die Klinik großen Wert auf die Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen legt, sei bereit, über deine Erfahrungen in der interdisziplinären Arbeit zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Psychiatern oder anderen Fachärzten zusammengearbeitet hast.
✨Präsentiere deine Führungsqualitäten
Als Chefarzt wirst du ein Team leiten. Bereite dich darauf vor, deine Führungsphilosophie und -erfahrungen zu erläutern. Zeige, wie du dein Team motivierst und weiterentwickelst.
✨Informiere dich über aktuelle Standards
Halte dich über die neuesten wissenschaftlichen Erkenntnisse und Behandlungsmethoden in der Neurologie auf dem Laufenden. Sei bereit, darüber zu diskutieren, wie du diese in deiner zukünftigen Arbeit umsetzen möchtest.
