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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für die bestmögliche Patientenversorgung.
- Arbeitgeber: Ein modernes Klinikum mit innovativen Behandlungskonzepten im Mitteldeutschen Raum.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und bezahlte Fortbildungstage warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem wertschätzenden und vielfältigen Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du bist Facharzt für Psychiatrie mit Empathie und Erfahrung im Stationsbereich.
- Andere Informationen: Freue dich auf spannende Aufgaben und ein herzliches Miteinander!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Einleitung
Unsere Mandantin ist ein Klinikum der Großversorgung im Mitteldeutschen Raum. Das Haus ist wirtschaftlich sehr gut aufgestellt, so dass die stabile, langfristige Patientenversorgung sichergestellt ist. Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen.
Der Fachbereich deckt ein äußerst breites Leistungsspektrum auf höchstem medizinischen Niveau ab.
Aufgaben
- fachliche und organisatorisches Stationsmanagement
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
- Sicherstellung einer erstklassigen Versorgung der Patienten/-innen
Qualifikation
- Sie sind erfahrener Facharzt (w/m/d) für Psychiatrie
- Sie bringen umfangreiche Erfahrung im Stationsbereich mit
- Empathischer und loyaler Umgang mit Patienten und deren Angehörigen ist für Sie selbstverständlich
- Deutschkenntnisse auf B2-Niveau oder besser
- Facharzttitel in einem der folgenden Fachbereichen: Psychiatrie und Psychotherapie, Psychosomatische Medizin und Psychotherapie
Benefits
- Verantwortungsvolle Führungsposition mit hohem Gestaltungsspielraum
- Attraktive Vergütung
- Zusammenarbeit in einem engagierten, interdisziplinären Leitungsteam
- Wertschätzendes und herzliches Miteinander in einem vielfältigen und zugleich traditionsreichen Arbeitsumfeld
- 30 Tage Urlaub bei Vollzeit
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben im Zuge der Weiterentwicklung unserer Stiftung und der Fachabteilung
- Förderung der beruflichen Entwicklung durch bezahlte Fortbildungstage
- Fortbildungsangebot zur Erlangung einer der oben genannten Zusatzbezeichnungen
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge und die Möglichkeit der Entgeltumwandlung
- moderne Klinik mit breitem fachlichen Spektrum und hohem fachlichen Niveau
Freuen Sie sich auf diese schöne neue berufliche Aufgabe! Lassen Sie uns zeitnah Ihre berufliche TOP - Option besprechen, denn nie lassen sich alle verschiedenen Aspekte in einer Stellenanzeige abbilden.
Sehr gern stehe ich Ihnen für jede weitergehende Frage zur vertraulichen Klärung zur Verfügung: Ansprechpartner ist ARZTPILOT & CEO: Herr Dipl. Ing. (FH) Mathias Albrecht Telefon Berlin 030 991910 770
Oberarzt / Oberärztin Psychiatrie (m/w/d) Arbeitgeber: ARZTPILOT
Kontaktperson:
ARZTPILOT HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Oberarzt / Oberärztin Psychiatrie (m/w/d)
✨Netzwerken in der Psychiatrie
Nutze dein berufliches Netzwerk, um Kontakte zu anderen Fachärzten und Kliniken zu knüpfen. Besuche Fachkonferenzen oder Seminare, um dich mit Gleichgesinnten auszutauschen und potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen
Hebe in Gesprächen deine Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit hervor. Zeige, dass du in der Lage bist, effektiv mit anderen Fachbereichen zu kommunizieren und zu kooperieren, um die bestmögliche Patientenversorgung sicherzustellen.
✨Empathie und Patientenorientierung
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deinen empathischen Umgang mit Patienten und deren Angehörigen zu teilen. Dies zeigt, dass du die Werte des Klinikums teilst und bereit bist, eine vertrauensvolle Beziehung zu den Patienten aufzubauen.
✨Fortbildungsangebote nutzen
Informiere dich über die Fortbildungsangebote der Klinik und zeige Interesse an der kontinuierlichen Weiterbildung. Dies unterstreicht dein Engagement für die berufliche Entwicklung und deine Bereitschaft, neue Zusatzqualifikationen zu erwerben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberarzt / Oberärztin Psychiatrie (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst und erfüllen kannst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Oberarzt/Oberärztin Psychiatrie hervorhebt. Betone deine Facharztausbildung und relevante Stationserfahrungen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Psychiatrie und deine Empathie im Umgang mit Patienten darstellst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche Ideen du zur Weiterentwicklung der Abteilung beitragen kannst.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Nachweise enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARZTPILOT vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Als Oberarzt in der Psychiatrie wirst du mit spezifischen medizinischen und psychologischen Fragen konfrontiert. Stelle sicher, dass du dein Wissen über aktuelle Behandlungsmethoden und psychische Erkrankungen auffrischst, um kompetent antworten zu können.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit
In der Psychiatrie ist der Umgang mit Patienten und deren Angehörigen entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine empathische Haltung und deine Fähigkeit zur Kommunikation in schwierigen Situationen verdeutlichen.
✨Informiere dich über das Klinikum
Recherchiere im Vorfeld über das Klinikum und dessen Behandlungskonzepte. Zeige im Interview, dass du dich mit der Philosophie und den Werten des Hauses identifizieren kannst und wie du zur Weiterentwicklung beitragen möchtest.
✨Bereite Fragen für das Interview vor
Zeige dein Interesse an der Position, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen im Stationsmanagement oder der interdisziplinären Zusammenarbeit, um zu zeigen, dass du aktiv an der Gestaltung der Abteilung interessiert bist.
