Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Arbeitsverträge und unterstütze bei Ein- und Austritten im Personalbereich.
- Unternehmen: Etabliertes mittelständisches Unternehmen in der Metallverarbeitung mit modernem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Eigenverantwortung, betriebliche Altersvorsorge und monatliche Zuschüsse.
- Weitere Informationen: Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Karriere im HR-Bereich und gestalte die Zukunft des Unternehmens mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise 1-2 Jahre Erfahrung im Personalwesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Für ein etabliertes mittelständisches Unternehmen aus der Metallverarbeitung suchen wir Verstärkung im Personalbereich.
Die Position eignet sich besonders für Bewerber, die bereits erste Erfahrung in der Personalarbeit gesammelt haben und sich fachlich weiterentwickeln möchten.
Die Stelle kann in Vollzeit oder Teilzeit ausgeübt werden.
Der Standort liegt verkehrsgünstig zwischen Oldenburg und Bremen.
Ihre Aufgaben Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und personalbezogenen Unterlagen Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für den Steuerberater Unterstützung bei Ein- und Austritten Pflege von Personalstammdaten und Personalakten Allgemeine administrative Aufgaben im Personalbereich Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise ein bis zwei Jahre Berufserfahrung im Personalwesen Sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein und Diskretion Sicherer Umgang mit MS Office Das erwartet Sie Vollzeit oder Teilzeit Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Monatlicher Zuschuss, zum Beispiel für Fitnessstudio oder ÖPNV Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Moderne Arbeitsbedingungen und kurze Entscheidungswege Interesse?
Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Ihre Bewerbung wird selbstverständlich streng vertraulich behandelt.
Der Name des Unternehmens wird im weiteren Auswahlprozess bekannt gegeben. bewerbung@as-office. de *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird eine einheitliche Sprachform verwendet.
Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Personalsachbearbeiter / HR Assistant (m/w/d) Arbeitgeber: AS OFFICE GmbH
Unser Mandant ist ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen im Landkreis Nienburg/Weser, das eine unbefristete Festanstellung mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Urlaubstagen bietet. Die strukturierte Einarbeitung und die Möglichkeit, eigene Ideen in Digitalisierungsprojekten einzubringen, fördern nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch ein kollegiales und bodenständiges Arbeitsumfeld, das Berufseinsteigern und erfahrenen IT-Profis gleichermaßen offensteht.
