Auf einen Blick
- Aufgaben: Autonome dans les soins à domicile, évaluation et soutien des bénéficiaires.
- Unternehmen: CMS de l’Est vaudois, acteur clé en santé communautaire.
- Vorteile: Environnement stimulant, 13 salaires, 5 semaines de vacances, et congés parentaux.
- Weitere Informationen: Équipe dynamique avec opportunités de carrière et formation continue.
- Warum dieser Job: Faites une différence réelle dans la vie des gens tout en évoluant professionnellement.
- Qualifikationen: CFC d’ASSC, autonomie, sens des responsabilités et compétences en communication.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Les CMS de l’Est vaudois sont un acteur clé au cœur du réseau de santé dans l’Est vaudois. Réunissant près de 600 collaboratrices et collaborateurs et plus de 20 métiers différents, notre institution offre des conditions de travail attractives et vous permet d’évoluer dans un environnement de travail varié et flexible. En rejoignant notre Association, vous vous engagez dans une mission à forte valeur humaine et sociale, qui permet d’apporter un changement réel et concret dans la vie des personnes accompagnées. Vous participerez à l’évolution du secteur des soins à domicile et de la santé communautaire en répondant avec nous aux besoins de demain.
Nos valeurs : TRANSPARENCE – EQUITE – RESPECT - CONFIANCE
Mission :
Après une période d’intégration et de formation spécifique à la diversité des situations et à la population accompagnée par nos CMS, vous interviendrez de manière autonome auprès des bénéficiaires à leur domicile. En collaboration étroite avec l’équipe pluridisciplinaire et les référent·e·s de situation, vous jouerez un rôle central dans la mise en œuvre et l’évaluation des objectifs de soins.
Vos principales missions :
- Réaliser des soins médico-délégués, des soins de base et d’aide au ménage dans le respect des prescriptions et des besoins individualisés.
- Observer, évaluer et transmettre les changements dans l’état de santé des bénéficiaires afin d’adapter la prise en charge.
- Soutenir les proches et les familles, et contribuer à la coordination interdisciplinaire.
- Participer activement à l’amélioration continue de la qualité des soins et au partage des pratiques au sein de l’équipe.
Ce poste requiert une grande autonomie, des capacités d’analyse et d’évaluation, ainsi qu’un grand intérêt pour le maintien à domicile et la santé communautaire.
Profil :
- CFC d’ASSC - Assistant-e en soins et santé communautaire
- Sens des responsabilités et éthique professionnelle
- Grand sens de la relation, communication et négociation
- Autonomie, polyvalence, flexibilité et adaptabilité
- Proactivité, réactivité et orientation solution
- Bonne capacité d’analyse et d’évaluation, ainsi qu’à collaborer en réseau et en interdisciplinarité
- Vous êtes autonome, dynamique et appréciez travailler en équipe
- À l’aise avec les outils informatiques (gestion du dossier patient-e, planification des soins, suivi des indicateurs de qualité).
- Permis de conduire et véhicule indispensables
- Pour les diplômes étrangers, une reconnaissance Croix-Rouge est exigée ou en cours de démarche.
Nous offrons :
- Un environnement de travail agréable, stimulant et varié au sein d’une équipe dynamique et interdisciplinaire, qui privilégie les contacts humains
- Une prévoyance professionnelle de premier ordre (LPP: 19.5% part employeur)
- Une stabilité professionnelle et un accompagnement encourageant l’évolution de carrière
- 13 salaires par année et une équité salariale entre hommes et femmes (certification Fair-ON-Pay)
- Prestations sociales et salariales selon la CCT du secteur sanitaire parapublic vaudois et réglementation interne
- Congé maternité de 4 mois, 1 mois de congé allaitement et un congé paternité de 15 jours
- 5 semaines de vacances (6 semaines après 50 ans), 10 jours fériés compensés sur l’année.
Entrée en fonction : de suite ou à convenir
Pour un traitement de qualité de votre candidature, nous vous prions d'adresser un dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, diplômes et certificats de travail) via JobUp uniquement.
Pour plus d’informations : Le site web des CMS de l'Est vaudois - ASANTE SANA. Suivez les CMS de l'Est vaudois - ASANTE SANA sur LinkedIn.
ASSC - ASSISTANT EN SOINS ET SANTÉ COMMUNAUTAIRE A 80% EN CDI Arbeitgeber: ASANTE SANA, Association pour l'aide, les soins à domicile et la prévention de l'Est vaudois
Les CMS de l’Est vaudois sont un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail stimulant et varié au sein d'une équipe dynamique et interdisciplinaire. Avec des valeurs telles que la transparence, l'équité et le respect, nous favorisons le développement professionnel de nos collaborateurs tout en garantissant une qualité de vie au travail grâce à des conditions attractives, y compris une prévoyance professionnelle de premier ordre et des congés généreux. Rejoindre notre institution, c'est s'engager dans une mission humaine et sociale qui a un impact réel sur la vie des personnes que nous accompagnons.
Kontaktdaten:
ASANTE SANA, Association pour l'aide, les soins à domicile et la prévention de l'Est vaudois Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als ASSC interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team der CMS de l’Est vaudois in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Gesundheitswesen arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir bei deiner Bewerbung hilft.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte der CMS de l’Est vaudois wie Transparenz, Respekt und Vertrauen. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner Arbeit als ASSC umsetzen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu bearbeiten und zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist. Lass uns gemeinsam einen Unterschied im Bereich der Gesundheitsversorgung machen!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach's persönlich!:In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit zeigen. Erzähl uns, warum du dich für die Position als ASSC interessierst und was dich motiviert, in der Gesundheits- und Sozialbranche zu arbeiten. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Zeig deine Erfahrungen!:Gib konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang an, die zeigen, wie du die geforderten Fähigkeiten und Qualifikationen mitbringst. Ob Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder frühere Jobs – alles zählt! Lass uns wissen, was du schon erreicht hast.
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer Lebenslauf und ein ansprechendes Motivationsschreiben machen einen guten Eindruck. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deinen Antrag schnell und effizient bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASANTE SANA, Association pour l'aide, les soins à domicile et la prévention de l'Est vaudois vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die CMS de l’Est vaudois verschaffen. Informiere dich über ihre Werte, ihre Mission und die spezifischen Dienstleistungen, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Pflege und im Umgang mit Klienten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als ASSC zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, den Herausforderungen im Arbeitsalltag oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Organisation erfahren möchtest.
✨Präsentiere deine Soft Skills
In der Pflege sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Flexibilität und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team. Zeige, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch gut mit Menschen umgehen kannst.