Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen in schwierigen Lebenslagen und fördere ihre soziale Integration.
- Unternehmen: CMS de l’Est vaudois, ein wichtiger Akteur im Gesundheitsnetzwerk.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen, 13 Gehälter pro Jahr und faire Bezahlung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsumgebung mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Bachelor in Sozialarbeit und mindestens 2 Jahre Erfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6000 € pro Monat.
Les CMS de l’Est vaudois sont un acteur clé au cœur du réseau de santé dans l’Est vaudois. Réunissant près de 600 collaboratrices et collaborateurs et plus de 20 métiers différents, notre institution offre des conditions de travail attractives et vous permet d’évoluer dans un environnement de travail varié et flexible.
En rejoignant notre Association, vous vous engagez dans une mission à forte valeur humaine et sociale, qui permet d’apporter un changement réel et concret dans la vie des personnes accompagnées. Vous participerez à l’évolution du secteur des soins à domicile et de la santé communautaire en répondant avec nous aux besoins de demain.
Nos valeurs
- TRANSPARENCE
- EQUITE
- RESPECT
- CONFIANCE
Mission
- Participer à la gestion administrative et financière des personnes en perte d’autonomie.
- Soutenir les clients dans leurs démarches afin de faire valoir leurs droits sociaux.
- Coordonner les acteurs locaux impliqués dans le projet de maintien à domicile du client.
- Accompagner les clients dans leurs projets de socialisation et de maintien du lien social.
- Assurer un accompagnement psychosocial des clients ainsi que de leurs proches.
- Informer et orienter les clients dans la recherche de structures d’hébergement adaptées.
- Collaborer dans un cadre interdisciplinaire et travailler en réseau avec les partenaires.
Lieu: CMS de Vevey-Est
Profil
- Bachelor en travail social (HES-SO ou titre équivalent), expérience de 2 ans minimum souhaitée.
- Motivé-e par les soins à domicile et ayant de l’intérêt pour les personnes âgées et les personnes atteintes dans leur santé mentale.
- Connaissances avérées du système des assurances sociales suisses.
- Personne dynamique, capable de travailler de manière rationnelle et autonome dans une équipe pluridisciplinaire.
- Capacité d’écoute et de négociation.
- Titulaire d’un permis de conduire valable.
- À l’aise avec les outils informatiques (gestion du dossier patient-e, planification des soins, suivi des indicateurs de qualité).
- Pour les diplômes étrangers, une reconnaissance Sefri est exigée ou doit être en cours de démarche.
Nous offrons
- Un environnement de travail agréable, stimulant et varié au sein d’une équipe dynamique et interdisciplinaire, qui privilégie les contacts humains.
- Une prévoyance professionnelle de premier ordre (LPP: 19.5% part employeur).
- Une stabilité professionnelle et un accompagnement encourageant l’évolution de carrière.
- 13 salaires par année et une équité salariale entre hommes et femmes (certification Fair-ON-Pay).
- Prestations sociales et salariales selon la CCT du secteur sanitaire parapublic vaudois et réglementation interne.
- Congé maternité de 4 mois + 1 mois de congé allaitement et un congé paternité de 15 jours.
- 5 semaines de vacances (6 semaines après 50 ans) et 10 jours fériés compensés sur l’année.
Renseignements et description de poste
Entrée en fonction: de suite ou à convenir
Délai de postulation:
ASSISTANT-E SOCIAL-E À 60% en cdi Arbeitgeber: ASANTE SANA, Association pour l'aide, les soins à domicile et la prévention de l'Est vaudois
Les CMS de l’Est vaudois sont un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail stimulant et varié au sein d'une équipe dynamique et interdisciplinaire. Avec des valeurs telles que la transparence, l'équité et le respect, nous nous engageons à soutenir le développement professionnel de nos collaborateurs tout en leur permettant de contribuer à une mission sociale significative. Nos conditions de travail incluent une prévoyance professionnelle de premier ordre, des congés généreux et une équité salariale, faisant de notre institution un lieu idéal pour ceux qui souhaitent faire une différence dans la vie des personnes accompagnées.
Kontaktdaten:
ASANTE SANA, Association pour l'aide, les soins à domicile et la prévention de l'Est vaudois Recruiting-Team
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✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie ASANTE SANA, Association pour l'aide, les soins à domicile et la prévention de l'Est vaudois schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie ASANTE SANA, Association pour l'aide, les soins à domicile et la prévention de l'Est vaudois zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie ASANTE SANA, Association pour l'aide, les soins à domicile et la prévention de l'Est vaudois zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie ASANTE SANA, Association pour l'aide, les soins à domicile et la prévention de l'Est vaudois.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei ASANTE SANA, Association pour l'aide, les soins à domicile et la prévention de l'Est vaudois suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für ASANTE SANA, Association pour l'aide, les soins à domicile et la prévention de l'Est vaudois einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASANTE SANA, Association pour l'aide, les soins à domicile et la prévention de l'Est vaudois vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
