Auf einen Blick
- Aufgaben: Prendre en charge les patients à domicile et assurer des soins infirmiers variés.
- Unternehmen: CMS de l'Est vaudois, acteur clé du réseau de santé.
- Vorteile: Environnement de travail stimulant, 13 salaires par an, et 5 semaines de vacances.
- Weitere Informationen: Équipe dynamique avec des opportunités de carrière enrichissantes.
- Warum dieser Job: Faites une différence réelle dans la vie des personnes tout en évoluant professionnellement.
- Qualifikationen: Bachelor en soins infirmiers et compétences en travail d'équipe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Les CMS de l Est vaudois sont un acteur clé au cœur du réseau de santé dans l Est vaudois. Réunissant près de 600 collaboratrices et collaborateurs et plus de 20 métiers différents, notre institution offre des conditions de travail attractives et vous permet d évoluer dans un environnement de travail varié et flexible. En rejoignant notre Association, vous vous engagez dans une mission à forte valeur humaine et sociale, qui permet d apporter un changement réel et concret dans la vie des personnes accompagnées. Vous participerez à l évolution du secteur des soins à domicile et de la santé communautaire en répondant avec nous aux besoins de demain. Nos valeurs : TRANSPARENCE, EQUITE, RESPECT, CONFIANCE.
Missions
- Le POOL-EMRAD (Équipe Mobile de Retour à Domicile) a pour missions de :
- Prendre en charge la patientèle à domicile durant les premiers jours après une sortie d'hospitalisation.
- Assurer les remplacements infirmiers et la couverture des horaires élargis au sein des CMS de l Est vaudois.
- Assurer les soins infirmiers en soirée et 2 week-ends par mois pour les CMS de l Est vaudois.
- Coordonner les soins durant les week-ends et jours fériés.
- Après une période d intégration et de formation spécifique, vous serez autonome dans la gestion des soins infirmiers.
- Accompagné-e d une équipe pluridisciplinaire experte, vous effectuez les soins médico-techniques et assurez le suivi de nos bénéficiaires.
- Vous élaborez avec le ou la bénéficiaire un projet de prise en charge en tenant compte de ses besoins prioritaires.
- Vous mobilisez les ressources internes et externes, coordonnez la prise en charge et vous assurez du suivi de la situation.
- Vos activités s inscrivent en collaboration étroite avec l équipe pluridisciplinaire, le réseau médico-social, les médecins hospitaliers et/ou de garde.
- En privilégiant une approche globale de la personne, vous assurez la prévention et la promotion de la santé auprès de nos bénéficiaires.
Lieu
Bureaux basés à Rennaz, déplacements dans les districts Riviera-Pays-d'Enhaut et d Aigle.
Votre profil
- Bachelor d infirmier-ère en soins généraux, niveau 2 ou HES.
- Jeunes diplômé-e-s ou personnes expérimentées sont les bienvenues.
- Sens des responsabilités et éthique professionnelle.
- Apprécier le travail en équipe interdisciplinaire.
- Grand sens de la relation, communication et négociation.
- Proactivité, réactivité et orientation solution.
- Polyvalence, flexibilité et adaptabilité.
- À l aise avec les outils informatiques.
- Pour les diplômes étrangers, une reconnaissance Croix-Rouge est exigée.
- Permis de conduire et véhicule indispensables.
Nous vous offrons
- Un environnement de travail agréable, stimulant et varié au sein d une équipe dynamique.
- Une prévoyance professionnelle de premier ordre.
- Une stabilité professionnelle et un accompagnement encourageant l évolution de carrière.
- 13 salaires par année et une équité salariale entre hommes et femmes.
- Prestations sociales et salariales selon la CCT du secteur sanitaire parapublic vaudois.
- Congé maternité de 4 mois + 1 mois de congé allaitement et un congé paternité de 15 jours.
- 5 semaines de vacances (6 semaines après 50 ans) + 10 jours fériés compensés sur l année.
Renseignements et description de poste
Entrée en fonction dès que possible. Nous serions ravi-e-s de recevoir votre candidature! Merci d adresser un dossier complet comprenant : une lettre de motivation, un curriculum vitae, les copies de vos diplômes et certificats de travail, et toute autre pièce que vous jugez utile à l analyse de votre candidature.
INFIRMIER-ÈRE AU POOL-EMRAD À 80% Arbeitgeber: ASANTE SANA
ASANTE SANA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der in der malerischen Region Waadt in der Schweiz ansässig ist. Wir fördern eine positive Arbeitskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung schätzt, und bieten unseren Mitarbeitern attraktive Vorteile wie erstklassige Vorsorgeleistungen und bis zu 6 Wochen Urlaub. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Karriere aktiv zu gestalten und einen bedeutenden Einfluss auf das Leben unserer Klienten zu nehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche zu sprechen. Netzwerken ist der Schlüssel, um die richtigen Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Organisation und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Tipps und Ressourcen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten! Manchmal kann eine Position, die nicht ganz deinem Traumjob entspricht, der erste Schritt in die richtige Richtung sein. Jede Erfahrung zählt!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch in deinem Anschreiben:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Lass deine Leidenschaft für die Pflege durchscheinen!
Betone deine Teamfähigkeit:Da wir in einem interdisziplinären Team arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen hervorhebst. Erzähl uns von Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Mach deine Qualifikationen sichtbar:Stell sicher, dass deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar und deutlich in deinem Lebenslauf stehen. Wir wollen wissen, was du mitbringst und wie du unser Team bereichern kannst!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASANTE SANA vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die CMS de l'Est vaudois verschaffen. Informiere dich über ihre Werte, ihre Mission und die spezifischen Dienstleistungen, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Infirmier-ère unter Beweis stellen. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit mit Herausforderungen umgegangen bist oder wie du im Team gearbeitet hast. Das hilft, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, den Herausforderungen im Bereich der häuslichen Pflege oder den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Organisation erfahren möchtest.
✨Präsentiere deine Soft Skills
In der Pflege sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Proaktivität und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im interdisziplinären Team. Zeige, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch gut mit Menschen umgehen kannst.
