Elektromonteur/in Als Servicemonteur/in

Elektromonteur/in Als Servicemonteur/in

Befristet Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Installiere, warte und repariere elektrische Anlagen bei Kunden vor Ort.
  • Arbeitgeber: Asanti - Dein persönlicher Personaldienstleister in Dietikon.
  • Mitarbeitervorteile: Sofortiger Einstieg, abwechslungsreiche Tätigkeiten und ein Servicefahrzeug.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite eigenverantwortlich.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektromonteur oder Elektroinstallateur und Führerausweis Kategorie B.
  • Andere Informationen: Temporäre oder Festanstellung nach Wunsch mit zeitgemäßer Entlöhnung.

Asanti – Ihr persönlicher Personaldienstleister aus Dietikon
Wir unterstützen Unternehmen und Stellensuchende in den Kantonen Zürich und Aargau mit Fokus auf kaufmännische, technische und industrielle Berufe.

Elektromonteur/in als Servicemonteur/in (temporär oder fest)
Arbeitsort: Grossraum Zürich
Eintritt: Per sofort oder nach Vereinbarung
Pensum: 100 Prozent
Anstellung: Temporär oder Festanstellung

Ihre Aufgaben

  • Installations-, Unterhalts- und Reparaturarbeiten bei Privat- und Geschäftskunden

  • Instandhaltung und Störungsbehebung an elektrischen Anlagen

  • Selbständige Planung und Koordination der Einsätze vor Ort

  • Kundenberatung auf der Baustelle oder beim Serviceeinsatz

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektromonteur, Elektroinstallateur EFZ oder vergleichbare Ausbildung

  • Berufserfahrung im Service- oder Unterhaltsbereich von Vorteil

  • Selbständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise

  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

  • Führerausweis Kategorie B zwingend erforderlich

Wir bieten

  • Sofortiger Einstieg möglich

  • Temporär- oder Festanstellung nach Wunsch

  • Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit

  • Servicefahrzeug wird zur Verfügung gestellt

  • Zeitgemässe Entlöhnung und Sozialleistungen

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Elektromonteur/in Als Servicemonteur/in Arbeitgeber: Asanti AG Personaldienstleistungen

Asanti ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Grossraum Zürich eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit als Elektromonteur/in bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem unterstützenden Arbeitsumfeld, profitieren Sie von zeitgemässen Entlöhnungen sowie attraktiven Sozialleistungen. Zudem ermöglicht die Bereitstellung eines Servicefahrzeugs eine flexible Gestaltung Ihrer Einsätze, was die Work-Life-Balance fördert.
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Kontaktperson:

Asanti AG Personaldienstleistungen HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Elektromonteur/in Als Servicemonteur/in

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Elektromonteur/in interessierst, zögere nicht, direkt bei Asanti anzurufen. Frag nach dem Bewerbungsprozess und zeig dein Interesse. Das kann einen großen Unterschied machen!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking ist oft der Schlüssel zum Erfolg!

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Asanti und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie deine Erfahrungen als Elektromonteur/in zu den Aufgaben passen. So kannst du im Gespräch punkten!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektromonteur/in Als Servicemonteur/in

Elektromonteur
Elektroinstallateur EFZ
Installationsarbeiten
Unterhaltsarbeiten
Reparaturarbeiten
Instandhaltung elektrischer Anlagen
Störungsbehebung
Selbständige Planung
Koordination von Einsätzen
Kundenberatung
Zuverlässige Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise
Gute Deutschkenntnisse
Führerausweis Kategorie B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine freundliche und persönliche Ansprache. Erzähl uns von deinen Erfahrungen als Elektromonteur/in und warum du bei uns arbeiten möchtest.

Betone deine Fähigkeiten: Stell sicher, dass du deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen jemanden mit einer strukturierten Arbeitsweise und guten Deutschkenntnissen – lass uns wissen, wie du das in der Vergangenheit umgesetzt hast!

Sei präzise und klar: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Vermeide lange Schachtelsätze und achte darauf, dass wir schnell erkennen können, warum du die perfekte Wahl für die Stelle bist.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Asanti AG Personaldienstleistungen vorbereitest

Mach dich mit den Aufgaben vertraut

Bevor du zum Interview gehst, schau dir die spezifischen Aufgaben an, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Aufgaben passen. So kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten als Elektromonteur/in unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Problemlösungsfähigkeiten und deine selbständige Arbeitsweise zu demonstrieren.

Kundenorientierung betonen

Da Kundenberatung ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit mit Kunden umgegangen bist. Zeige, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch gut kommunizieren kannst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu den Herausforderungen im Servicebereich sind immer gut!

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