Auf einen Blick
- Aufgaben: Design and implement enterprise-wide integration architectures within SAP-centric landscapes.
- Unternehmen: An established consulting company specializing in SAP integration solutions with major national and international clients.
- Vorteile: Attractive salary model including a company car, pension scheme, and revenue share.
- Weitere Informationen: Position available in Munich, Hamburg, Stuttgart, or remote within the EU.
- Warum dieser Job: Join a highly motivated team with diverse development opportunities and continuous training in SAP applications.
- Qualifikationen: Experience in designing end-to-end integration architectures and familiarity with SAP technologies like S/4HANA.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir sind ein etabliertes Unternehmen, das auf die Beratung und Implementierung von SAP-Integrationslösungen spezialisiert ist. Als offizieller Partner von SAP bieten wir ein spannendes Arbeitsumfeld mit großen nationalen und internationalen Kunden.
- Vielfältige Aufgaben in einem hochmotivierten und kompetenten Team
- Verschiedene individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, gezielte interne Schulungen, Aus- und Weiterbildung sowie Zertifizierungen
- Führendes Know-how und kontinuierliche Schulung in SAP-Anwendungen
- Großes Netzwerk und enge Zusammenarbeit mit SAP als SAP-Partner
- Attraktives Gehaltsmodell mit zusätzlichen Leistungen (z.B. Dienstwagen, Altersvorsorge, Umsatzbeteiligung)
IHRES PROFIL
Der SAP Integration Architect ist verantwortlich für das Design, die Bewertung und die Implementierung unternehmensweiter Integrationsarchitekturen innerhalb von SAP-zentrierten Landschaften. Die Rolle konzentriert sich auf die Modernisierung hybrider Integrationsumgebungen, die Transformation von Legacy SAP PI/PO-Architekturen und die Etablierung von ereignisgesteuerten und cloud-nativen Integrationsmodellen. Der Architekt agiert an der Schnittstelle zwischen Geschäft, Unternehmens-/Integrationsarchitektur, Infrastruktur und Entwicklungsteams und stellt skalierbare, resiliente, sichere und strategisch ausgerichtete Integrationslösungen sicher.
HAUPTAUFGABEN
- Architektur & Strategie
- Entwurf von End-to-End-Integrationsarchitekturen (Cloud, hybrid, On-Premise)
- Definition von Zielarchitekturen innerhalb von S/4HANA-Transformationsprogrammen
- Einführung und Implementierung von Event-Driven Architecture (EDA)
- Einrichtung von Integrationsgovernance, Standards und Best Practices
- Technologiewahl und architektonische Entscheidungsfindung vorantreiben
- Integrationsmodernisierung
- Analyse und Bewertung bestehender SAP PI/PO-Landschaften
- Entwicklung von Modernisierungsstrategien (z.B. Übergang zur SAP Integration Suite)
- Einführung von ereignisgesteuerten und/oder API-zentrierten Integrationsmodellen
- Ersetzen traditioneller Middleware und Punkt-zu-Punkt-Konnektivität durch cloud-native Integrationsmuster
- Migration & Bewertung
- Durchführung strukturierter Migrationsbewertungen
- Durchführung von Integrationsreife- und Fähigkeitsanalysen
- Entwicklung von Transformationsfahrplänen
- Technische Schwerpunktbereiche
- Design und Konfiguration von ereignisgesteuerten Architekturen unter Verwendung von Broker-Technologien wie SAP Advanced Event Mesh, Solace, Confluent, Kafka
- Aktivierung von SAP ERP-Systemen mit ASAPIO Integration Add-on/SAP Event Add-on für ERP
- Implementierung von Echtzeit-, asynchronen und API-basierten Integrationsmustern
KERNKOMPETENZEN
- SAP-Technologien
- SAP Advanced Event Mesh
- SAP Event Add-on für ERP / ASAPIO Integration Add-on
- Optional: API-Management & OData-Dienste
- IDoc, RFC, SOAP, REST-Schnittstelle
- Test-Suiten (z.B. Figaf, Int4)
- Architektur & Methodik
- SAP Integration Solution Advisory-Methodology (ISA-M)
- Optional: DevOps und CI/CD-Praktiken in Integrationsumgebungen
- SAP Business Technology Platform (BTP)
- Sicherheits- und Identitätskonzepte (OAuth, mTLS, SAP IAS)
SAP Integration Architect (m/f/d) – for Munich, Hamburg, Stuttgart or remote (EU) Arbeitgeber: Asapio GmbH & Co. KG
Work for a recognized SAP partner offering a dynamic environment and extensive training opportunities. Enjoy benefits like a company car and pension scheme while collaborating with a skilled team on innovative projects. Locations include Munich, Hamburg, and Stuttgart, or work remotely across the EU.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP Integration Architect (m/f/d) – for Munich, Hamburg, Stuttgart or remote (EU) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Asapio GmbH & Co. KG anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als SAP Integration Architect (m/f/d) – for Munich, Hamburg, Stuttgart or remote (EU) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Asapio GmbH & Co. KG vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Integration Architect (m/f/d) – for Munich, Hamburg, Stuttgart or remote (EU) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Asapio GmbH & Co. KG klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Asapio GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
