Einrichtungsleitung – Teilzeit, Teamführung & Qualität

Einrichtungsleitung – Teilzeit, Teamführung & Qualität

Oberstdorf Teilzeit 37800 - 46200 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Seniorenzentrum und gestalte die Pflege für unsere Bewohner.
  • Unternehmen: ASB Seniorenzentrum 'Haus Herbstsonne' in Oberstdorf mit einem motivierten Team.
  • Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, Weiterbildung und Fahrradleasing.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege für kreative Ideen.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und mache einen Unterschied im Leben der Bewohner.
  • Qualifikationen: Erforderliche Qualifikation zur Einrichtungsleitung und Führungserfahrung in der Altenpflege.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.

Werden Sie jetzt Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Einrichtungsleitung (w/m/d)

Das ASB Seniorenzentrum "Haus Herbstsonne" in Oberstdorf bietet bis zu 39 Bewohnern aller Pflegegrade, in Doppel- und Einzelwohnräumen, fachliche und individuelle stationäre Pflege und Betreuung.

Wir suchen für unser Team im ASB Seniorenzentrum "Haus Herbstsonne" zum 01.09.26 eine

Einrichtungsleitung (m/w/d)in Teilzeit.

Unser Angebot:

  • einen sicheren Arbeitsplatz mit 38,5 Std./Woche
  • Mitarbeit in einem motivierten und leistungsstarken Team
  • flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
  • Gestaltungsspielraum
  • unbürokratische Hilfe in allen Lebenslagen
  • regelmäßige und kostenfreie Weiterbildungsmöglichkeiten über unser Bildungswerk
  • Entlohnung nach eigenen Tarifvertrag
  • betriebliche Zusatzversorgung
  • 30 Tage Urlaub
  • Auf Wunsch Fahrradleasing über „Businessbike“

Deine Aufgaben:

  • Leitung der Einrichtung unter Berücksichtigung der Interessen und Bedürfnisse von Bewohnern und Mitarbeitern
  • Kooperation mit Kostenträgern, Ämtern und Behörden
  • Aktive Mitarbeit am Qualitätsmanagement und Erfüllung der Qualitätsstandards
  • Vorbereitung der Pflegesatzverhandlungen
  • Zuarbeit zur Wirtschafts- bzw. Haushaltsplan, Jahresabschluss
  • Personalplanung, -beschaffung und -führung

Dein Profil:

  • Qualifikation zur Einrichtungsleitung nach § 12 AVPfleWoqG
  • Idealerweise verfügst du über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege- bzw. Gesundheitsmanagement, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • alternativ: abgeschlossenes Studium zum Pflegewirt, Betriebswirt, Sozialwirt, Pflegepädagogen, Gerontologen oder Sozialpädagogen
  • Eine mehrjährige Leitungserfahrung in der Altenpflege, idealerweise als Heim- bzw. Einrichtungsleitung, wäre von Vorteil
  • Du bist eine innovative und sympathische Führungskraft mit Organisationstalent, Sozialkompetenz und Durchsetzungsvermögen
  • Leistungsbereitschaft, Teamfähigkeit und Führungskompetenz

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Lerne uns und die Einrichtung bei einem persönlichen Gespräch kennen. Wir nehmen uns Zeit für Dich.

Jetzt bewerben!

Bei Fragen zur Stellenausschreibung wende dich bitte per E-Mail an Victoria Reitzle unter: bewerbung@asb-allgaeu.de

Sie haben keinem Ihrem Profil entsprechendes Jobangebot bei uns gefunden?

Dann bewerben Sie sich initiativ. Wir freuen uns auf Ihre Initiativbewerbung.

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Einrichtungsleitung – Teilzeit, Teamführung & Qualität Arbeitgeber: Asb Allgaeu

Das ASB Seniorenzentrum "Haus Herbstsonne" in Oberstdorf ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem engagierten und leistungsstarken Team zu arbeiten. Mit flachen Hierarchien, einem hohen Maß an Gestaltungsspielraum und regelmäßigen, kostenfreien Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie 30 Tage Urlaub, eine attraktive Entlohnung nach Tarifvertrag und die Option auf Fahrradleasing – hier finden Sie nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein Umfeld, das Ihre Bedürfnisse in den Mittelpunkt stellt.

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Kontaktdaten:

Asb Allgaeu Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Einrichtungsleitung – Teilzeit, Teamführung & Qualität erhalten könntest

Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!

Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!

Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Asb Allgaeu ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.

Nutz deine Praktika und Netzwerke!

Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einrichtungsleitung – Teilzeit, Teamführung & Qualität mit Bravour zu bestehen

Leitungskompetenz
Qualitätsmanagement
Personalplanung
Kooperationsfähigkeit
Organisationstalent
Sozialkompetenz
Durchsetzungsvermögen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!

Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Asb Allgaeu sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.

Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.

Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Asb Allgaeu passt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Asb Allgaeu vorbereitet

Zeige dein Einfühlungsvermögen

In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.

Kenntnisse der Pflegeplanung

Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.

Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.

Fragen zur Teamarbeit

Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.