Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der ambulanten Pflege und entwickle unser Qualitätsmanagement weiter.
- Unternehmen: Innovativer Pflegedienst in Köln mit einem offenen und freundlichen Betriebsklima.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Dienstwagen und attraktive Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Teile den Teamgeist bei Firmenfeiern und profitiere von Rabatten auf verschiedenen Plattformen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege in einer bunten Stadt und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in der ambulanten Pflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine Pflegedienstleitung (m/w/d) für unsere ambulanten Pflegezentren Köln-Sülz. Die Leitung übernehmen Sie gemeinsam mit einer weiteren Pflegedienstleitung.
Zukunftssicher und freiheitsliebend: Profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit Gestaltungsspielraum in der buntesten Stadt am Rhein, einer der Aufgabe und Ihrer Qualifikation entsprechenden Vergütung, Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt) im November, damit Sie Ihre Lieben zu Weihnachten reich beschenken können.
Ihre Erholung ist uns wichtig: 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche, Dienstwagennutzung zur beruflichen und privaten Nutzung. Falls Sie das Auto lieber stehen lassen möchten: Vergünstigtes Deutschlandticket und/oder Bikeleasing, vergünstigte Konditionen im Fitnessclub und bei Urban Sports Club.
Denken Sie an Ihre Zukunft mit unserer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen. Planen Sie Ihre Zukunft flexibel mit unseren neuen Wertkonten (z. B. (Alters-)teilzeit oder Sabbatical), Rabatte auf diversen Plattformen, sehr gutes Betriebsklima sowie eine offene, politische und konfessionsungebundene Unternehmenskultur.
Für den Teamgeist: Machen Sie mit bei unserer Firmenfeier oder dem B2Run.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- oder Krankenpflege bzw. dreijährige Altenpflegeausbildung, alternativ ein abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheits- und Pflegewesen
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
- Gute EDV-Kenntnisse
- Mindestens neun Monate Berufserfahrung in der ambulanten Pflege
- Organisationsgeschick und Kooperationsfähigkeit
- Fahrerlaubnis (Klasse 3 bzw. Klasse B)
Als verantwortliche Leitungskraft stellen Sie die hohe Qualität unserer Dienstleistungen sicher. Sie gestalten und entwickeln unser Qualitätsmanagement weiter und setzen dieses in der Praxis um. Eine ziel- und ergebnisorientierte Personalplanung und -führung runden Ihr Arbeitsprofil ab.
Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Portal zu, dass Sie über die Schaltfläche "JETZT BEWERBEN" erreichen. Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen im PDF-Format an bewerbung@asb-koeln.de. Bei Fragen können Sie sich gerne an Frau Weber wenden: 0221 66007-788.
Pflegedienstleitung ambulante Pflege (m/w/d) Arbeitgeber: ASB Alten- und Pflegeheime Köln
Als Arbeitgeber in Köln-Sülz bieten wir Ihnen eine unbefristete Anstellung mit viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen und unterstützenden Team. Unsere offene Unternehmenskultur fördert den Austausch und die persönliche Entwicklung, während attraktive Benefits wie 30 Tage Urlaub, ein Dienstwagen zur privaten Nutzung und eine betriebliche Altersvorsorge Ihre Work-Life-Balance unterstützen. Werden Sie Teil eines Unternehmens, das Wert auf Teamgeist legt und Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung bietet.
Kontaktdaten:
ASB Alten- und Pflegeheime Köln Recruiting-Team
