Minijob / Nebenjob Pflegekraft - Ambulante Pflege | Bremen-Mitte
Minijob / Nebenjob Pflegekraft - Ambulante Pflege | Bremen-Mitte

Minijob / Nebenjob Pflegekraft - Ambulante Pflege | Bremen-Mitte

Bremen Minijob / Aushilfe 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Versorge und betreue hilfsbedürftige Menschen in der ambulanten Pflege.
  • Arbeitgeber: ASB Ambulante Pflege gGmbH, ein erfahrener Anbieter in Bremen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristete Anstellung und 30 Tage Urlaub.
  • Andere Informationen: Genieße Gesundheitsförderung und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrung in der Pflege und Bereitschaft zur Schichtarbeit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Die ASB Ambulante Pflege gGmbH, als Tochtergesellschaft des ASB Bremen, beschäftigt durchschnittlich 130 Mitarbeitende in drei regionalen Pflegediensten und ihrer zentralen Verwaltung in Bremen Osterholz. Täglich werden Ø 450 Pflegekund:innen zu Hause pflegerisch und hauswirtschaftlich unterstützt und betreut. Damit sind wir einer der großen und erfahrenen Anbieter ambulanter Pflege in Bremen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (PFK) und Pflegehilfskraft (PHK / APH) zur Unterstützung des Teams auf geringfügiger Basis (Nebenjob / Minijob).

Deine Aufgaben:

  • Versorgung, Pflege und Betreuung von hilfsbedürftigen Menschen im Bereich der ambulanten Pflege
  • Dokumentation der Pflegetätigkeiten

Das bringst Du mit:

  • erste Erfahrung als Pflegefachkraft oder Pflegehilfskraft (APH)
  • Führerschein Klasse B wünschenswert (je nach Einsatzgebiet erforderlich)
  • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst

Wir bieten:

  • flexible Arbeitszeitmodelle
  • unbefristete Festanstellung
  • Eine bedürfnisgerechte Einsatz- und Dienstplangestaltung
  • 30 Tage Urlaub
  • Bezahlten Sonderurlaub bei Dienstjubiläen oder wichtigen privaten Ereignissen
  • Vergütung in Anlehnung an TVPfliB inkl. Jahressonderzahlung, Zulagen und Zuschläge
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Sonderzulage für Fahrtaufwendungen (Mobilitätszuschlag) oder PKW-Kilometergeld
  • Einen festen und sicheren Arbeitsplatz in einem seit über 40 Jahren bestehenden Pflegedienst
  • Gesundheitsförderung (z.B. egym-Wellpass, Massagen)
  • Kostenfreie Coaching- & Beratungsangebote für alle Beschäftigten
  • Ein umfangreiches Fortbildungsangebot auch digital über Pflegecampus
  • Individuelle Pflege- und Fachberatung
  • Ein dynamisches, offenes Team und ein angenehmes Arbeitsklima
  • Einbeziehung in Entwicklung und Ausgestaltung von Konzepten und Qualitätszielen

Wir leben Vielfalt - Werde ein Teil davon.

Minijob / Nebenjob Pflegekraft - Ambulante Pflege | Bremen-Mitte Arbeitgeber: ASB Ambulante Pflege

Die ASB Ambulante Pflege gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Bremen-Mitte flexible Arbeitszeitmodelle und eine unbefristete Festanstellung bietet. Mit einem dynamischen Team und einem angenehmen Arbeitsklima fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden durch umfangreiche Fortbildungsangebote und individuelle Beratung. Zudem profitieren unsere Angestellten von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und Gesundheitsförderung.
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Kontaktperson:

ASB Ambulante Pflege HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Minijob / Nebenjob Pflegekraft - Ambulante Pflege | Bremen-Mitte

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei der ASB Ambulante Pflege anzurufen oder vorbeizuschauen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen – das bleibt im Gedächtnis!

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist alles! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand jemanden, der dort arbeitet und kann dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die ASB Ambulante Pflege und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und motiviert, Teil des Teams zu werden.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und vielleicht schon bald Teil des Teams zu sein.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Minijob / Nebenjob Pflegekraft - Ambulante Pflege | Bremen-Mitte

Erfahrung in der ambulanten Pflege
Dokumentation von Pflegetätigkeiten
Führerschein Klasse B
Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst
Pflegefachkraft
Pflegehilfskraft
Teamarbeit
Flexibilität
Kommunikationsfähigkeit
Einfühlungsvermögen
Organisationsfähigkeit
Belastbarkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung als Pflegekraft hast, dann lass das nicht unerwähnt! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie sie dich auf diese Position vorbereitet haben.

Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein sauberer und gut strukturierter Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck.

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASB Ambulante Pflege vorbereitest

Informiere dich über den Arbeitgeber

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die ASB Ambulante Pflege gGmbH einholen. Schau dir ihre Webseite an, lies über ihre Werte und Dienstleistungen. So kannst du im Gespräch gezielt auf ihre Philosophie eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegekraft unter Beweis stellen. Sei es die Betreuung von hilfsbedürftigen Menschen oder die Dokumentation von Pflegetätigkeiten – solche Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Du könntest zum Beispiel nach den Arbeitszeitmodellen oder den Fortbildungsmöglichkeiten fragen. So erfährst du mehr über die Stelle und zeigst, dass du aktiv an der Position interessiert bist.

Sei pünktlich und professionell

Erscheine rechtzeitig zum Interview und kleide dich angemessen. Ein gepflegtes Äußeres hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Denke daran, dass du nicht nur die Stelle bewirbst, sondern auch Teil eines Teams werden möchtest, das Wert auf Professionalität legt.

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ASB Ambulante Pflege
Standort: Bremen
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