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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorge hilfsbedürftige Menschen und leite Auszubildende in der ambulanten Pflege an.
- Arbeitgeber: Erfahrener ambulanter Pflegedienst mit einem dynamischen Team in Bremen-Osterholz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Ein offenes Team und ein angenehmes Arbeitsklima warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und Bereitschaft zur Praxisanleiter-Qualifikation.
Aktuell suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren ambulanten Pflegedienst in Bremen-Osterholz eine Pflegefachkraft mit Zusatzqualifikation zur/zum Praxisanleiter:in in Vollzeit oder Teilzeit mit mindestens 25 Wochenstunden.
Die ASB Ambulante Pflege gGmbH, als Tochtergesellschaft des ASB Bremen, beschäftigt durchschnittlich 130 Mitarbeitende in drei regionalen Pflegediensten und ihrer zentralen Verwaltung in Bremen Osterholz. Täglich werden Ø 450 Pflegekund:innen zu Hause pflegerisch und hauswirtschaftlich unterstützt und betreut.
Aktuell begleiten wir mit unserem Team von Praxisanleiterinnen 14 Auszubildende zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann.
Deine Aufgaben:
- Versorgung, Pflege und Betreuung von hilfsbedürftigen Menschen im Bereich der ambulanten Pflege
- Dokumentation der Pflegetätigkeiten
- Durchführung Häuslicher Krankenpflege (Behandlungspflege)
- Aufgaben als Praxisanleitung
- Entwicklung gemeinsamer Projekte mit der Referentin für Aus- und Fortbildung
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft oder eine vergleichbare anerkannte Qualifikation
- Zusatzqualifikation zur Praxisanleiter:in wünschenswert – sonst Bereitschaft zur Zusatzqualifikation
- Führerschein Klasse B wünschenswert (je nach Einsatzgebiet erforderlich)
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst
Wir bieten:
- Ein Team aus Praxisanleiter:innen und die Referentin für Aus- und Fortbildung begleiten Dich bei der Umsetzung der PA-Tätigkeit
- Regelmäßigen Austausch unter den Praxisanleiter:innen
- Gemeinsame Aktionstage mit Auszubildenden und PAs
- Eine strukturierte Einarbeitung
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Unbefristete Festanstellung
- Eine bedürfnisgerechte Einsatz- und Dienstplangestaltung
- 30 Tage Urlaub
- Bezahlten Sonderurlaub bei Dienstjubiläen oder wichtigen privaten Ereignissen
- Vergütung in Anlehnung an TVPfliB inkl. Jahressonderzahlung, Zulagen und Praxisanleiter:innenzuschlag (bei Vorliegen der Zusatzqualifikation)
- Kindergartenzuschuss
- Betriebliche Altersvorsorge
- Sonderzulage für Fahrtaufwendungen (Mobilitätszuschlag) oder PKW-Kilometergeld
- Einen festen und sicheren Arbeitsplatz in einem seit über 40 Jahren bestehenden Pflegedienst
- JobRad
- Gesundheitsförderung (z.B. egym-Wellpass, Massagen)
- Kostenfreie Coaching- & Beratungsangebote für alle Beschäftigten
- Ein umfangreiches Fortbildungsangebot auch digital über Pflegecampus
- Individuelle Pflege- und Fachberatung
- Ein dynamisches, offenes Team und ein angenehmes Arbeitsklima
- Einbeziehung in Entwicklung und Ausgestaltung von Konzepten und Qualitätszielen
Wir leben Vielfalt - Werde ein Teil davon.
Pflegefachkraft Praxisanleitung - Ambulante Pflege | Bremen-Osterholz Arbeitgeber: ASB Ambulante Pflege
Kontaktperson:
ASB Ambulante Pflege HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft Praxisanleitung - Ambulante Pflege | Bremen-Osterholz
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Pflegekräften und Praxisanleitern ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops in deiner Region, um Kontakte zu knüpfen und dich über offene Stellen zu informieren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf potenzielle Arbeitgeber zu, auch wenn sie keine offenen Stellen ausgeschrieben haben. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über den Arbeitgeber und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft Praxisanleitung - Ambulante Pflege | Bremen-Osterholz
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und Zusatzqualifikationen klar hervorhebst. Wir suchen nach Pflegefachkräften mit Leidenschaft und Engagement für die ambulante Pflege.
Mach es persönlich: Wenn möglich, füge eine persönliche Note hinzu, wie z.B. warum du dich für die ASB Ambulante Pflege entschieden hast. Das zeigt uns dein Interesse und deine Verbundenheit mit unserer Mission.
Bewirb dich über unsere Website: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASB Ambulante Pflege vorbereitest
✨Informiere dich über den Arbeitgeber
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die ASB Ambulante Pflege gGmbH zu erfahren. Schau dir ihre Werte, Mission und die Art der Dienstleistungen an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft und Praxisanleiter:in unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Herausforderungen gemeistert oder Auszubildende erfolgreich angeleitet hast.
✨Fragen zur Teamarbeit
Da du in einem Team von Praxisanleiter:innen arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du Fragen zur Teamdynamik und Zusammenarbeit stellst. Zeige, dass du Wert auf Kommunikation und Unterstützung im Team legst. Das kann dir helfen, einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Sei authentisch und zeige Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Pflege und die Arbeit mit Auszubildenden durchscheinen. Authentizität ist entscheidend, um eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen. Teile deine Motivation, warum du in der ambulanten Pflege arbeiten möchtest und was dich an der Rolle als Praxisanleiter:in reizt.