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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für hochwertige Pflege und Dokumentation.
- Arbeitgeber: Der ASB Heilbronn-Franken ist eine große Hilfsorganisation mit fast 2.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Pflegequalität und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und idealerweise Leitungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Kenntnisse in MS Office und spezifischer Software sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der ASB Heilbronn-Franken gehört mit knapp 2.000 Mitarbeitenden und Freiwilligendienstleistenden zu den großen Hilfs- und Wohlfahrtsorganisationen in der Region. Unter dem Leitgedanken "Wir helfen hier und jetzt" unterstützen wir hilfsbedürftige Menschen in den verschiedensten Lebenssituationen und -stationen.
- Sicherstellung und Förderung der hohen Pflegequalität und der sorgfältigen Dokumentation
- Individuelle, ganzheitlich aktivierende Pflege und Betreuung
- Stellvertretung der Pflegedienstleitung
- Mitgestaltung der Personaleinsatzplanung und Dienstplanung in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
- Fachliche Anleitung von Hilfskräften, Auszubildenden und Praktikant:innen
- Zusammenarbeit mit den Leitungskräften des benachbarten Pflegezentrums
- Du bist Ansprechpartner für Kund:innen, Angehörige und Mitarbeiter:innen und gehst auf ihre Bedürfnisse ein
- Du bringst Deine eigenen Ideen und Vorstellungen ein
Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheitsfachfrau/-mann (m/w/d)
Leitungserfahrung sowie Erfahrung in der Personalführung sind wünschenswert
Kenntnisse in der Dienstplangestaltung
MS Office Word, Excel und Outlook Kenntnisse sind wünschenswert
Software Kenntnisse in euregon SNAP und Zeus sind von Vorteil
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) - Ambulant Arbeitgeber: ASB Baden-Württemberg e.V. Region Heilbronn-Franken
Kontaktperson:
ASB Baden-Württemberg e.V. Region Heilbronn-Franken HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) - Ambulant
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten aus der Pflegebranche zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über die Stelle erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Organisation! Besuche die Website des ASB Heilbronn-Franken und lerne mehr über deren Werte und Projekte. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen vor! Überlege dir, welche Fragen in einem Vorstellungsgespräch für eine stellvertretende Pflegedienstleitung gestellt werden könnten, z.B. zu deiner Führungserfahrung oder zur Dienstplangestaltung. Übe deine Antworten, um sicherer aufzutreten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Ideen! Überlege dir im Voraus, welche Vorschläge du zur Verbesserung der Pflegequalität oder der Teamarbeit einbringen könntest. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, aktiv zur Weiterentwicklung des Teams beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) - Ambulant
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als stellvertretende Pflegedienstleitung relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Leitungserfahrung und Kenntnisse in der Dienstplangestaltung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich darauf vorbereiten. Gehe auch auf deine Ideen zur Verbesserung der Pflegequalität ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASB Baden-Württemberg e.V. Region Heilbronn-Franken vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Pflege und Personalführung. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du Ansprechpartner für Kund:innen, Angehörige und Mitarbeiter:innen bist, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Präsentiere deine Ideen zur Pflegequalität
Überlege dir im Voraus, wie du die Pflegequalität verbessern könntest. Teile innovative Ansätze oder Konzepte, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast.
✨Kenntnisse in Software betonen
Falls du Erfahrung mit Software wie euregon SNAP oder Zeus hast, stelle sicher, dass du dies im Gespräch erwähnst. Zeige, wie diese Kenntnisse dir helfen können, die Dienstplanung effizient zu gestalten.
