Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung und Organisation des Rettungsdienstes in Karlsruhe mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum.
- Arbeitgeber: ASB Karlsruhe, ein großer Wohlfahrtsverband mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie JobRad-Leasing für umweltfreundliche Mobilität.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Rettungsdienstes und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter und Führungserfahrung im Rettungsdienst.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Leitung Rettungsdienst (w/m/d) in der Region Karlsruhe - Führung mit Wirkung. Zum nächstmöglichen Termin besetzen wir im Rahmen einer frühzeitig geplanten Nachfolgeregelung die Position der Leitung Rettungsdienst (m/w/d) unbefristet in Vollzeit (38,5 h/Woche). Sie übernehmen eine Schlüsselposition im Rettungsdienst – mit Verantwortung, Gestaltungsspielraum und einer strukturierten Einarbeitungsphase, die Ihnen einen begleiteten und klar aufgebauten Einstieg ermöglicht.
Ihr Verantwortungsbereich umfasst den Rettungsdienst und Krankentransport im gesamten Zuständigkeitsgebiet mit 4 Wachen in Karlsruhe und Umgebung. Gemeinsam mit der Regionalen Geschäftsführung gestalten Sie die Zukunft des Rettungsdienstes aktiv mit und setzen wichtige Impulse für Strukturen, Prozesse und Qualität. Sie wollen nicht nur verwalten, sondern bewegen? Nicht nur begleiten, sondern gestalten? Dann erwartet Sie hier die Chance, den Rettungsdienst strategisch weiterzuentwickeln und Einsatzkräfte stark für ihren anspruchsvollen Alltag aufzustellen.
Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für Organisation, Koordination und Leitung des ASB-Rettungsdienstes und Krankentransports in Karlsruhe und Umgebung.
- Rund 170 Mitarbeitende an 4 Rettungswachen führen und steuern Sie verantwortungsvoll und situativ.
- Dabei stellen Sie die Dienst- und Fachaufsicht in den Bereichen des Rettungsdienstes unter Einhaltung aller rechtlichen Vorgaben sicher.
- Die Verantwortung für Personalplanung, -entwicklung und -gewinnung liegt in Ihren Händen.
- Budget, Controlling und wirtschaftliche Steuerung behalten Sie dabei stets im Blick.
- Die Sicherstellung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements treiben Sie konsequent voran.
- Im Bereichsausschuss Rettungsdienst sowie im Beirat der Integrierten Leitstelle wirken Sie aktiv mit und vertreten den ASB Karlsruhe.
- Sie arbeiten eng mit ÄLRD, Landesrettungsdienstleitung, Kliniken, Behörden und weiteren Partnern zusammen.
Das bringen Sie mit
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung (idealerweise > 5 Jahre) bildet Ihre Grundlage.
- Sie verfügen über die Qualifikation als Organisatorische/r Leiter/in Rettungsdienst (OrgL).
- Eine Weiterbildung im Rettungsdienstmanagement oder ein Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Gefahrenabwehr oder öffentliche Verwaltung bringen Sie wünschenswerterweise mit.
- Den Nachweis der fachlichen Eignung zur Führung eines Unternehmens des Taxen- und Mietwagenverkehrs haben Sie bereits.
- Mehrjährige Führungserfahrung im Rettungsdienst oder vergleichbaren Strukturen zeichnet Sie aus.
- Sie besitzen den Führerschein Klasse C1 oder höher.
- Fundierte Kenntnisse in Personalmanagement, Organisation und Qualitätsmanagement gehören zu Ihrem Profil.
- Im Bereich Controlling und betriebswirtschaftlicher Steuerung bewegen Sie sich sicher und praxisnah.
- Der Umgang mit EDV und Dienstplanungssoftware ist für Sie selbstverständlich.
- Sie überzeugen durch hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfähigkeit und ausgeprägte Organisationsstärke.
- Kommunikationsstärke, Teamorientierung und Durchsetzungsvermögen bringen Sie ebenso mit wie soziale Kompetenz.
- Die Bereitschaft zur Übernahme von Leitungs- und Einsatzfunktionen ist für Sie selbstverständlich.
- Sie identifizieren sich mit den Grundsätzen des Arbeiter-Samariter-Bundes.
Warum Sie den Schritt ins Team des ASB Karlsruhe wagen?
- Bei uns übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Sinn. Sie gestalten aktiv die Abläufe im Rettungsdienst – Ihre Ideen und Ihr Engagement sind nicht nur willkommen, sondern ausdrücklich erwünscht und werden geschätzt.
- Als Teil eines großen Wohlfahrtsverbands bieten wir Ihnen eine unbefristete Anstellung mit langfristiger Perspektive.
- Bezahlung nach TV-L inkl. Jahressonderzahlung & Fachkraftzulage.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen.
- Jahreszielvereinbarungen.
- Gleitzeit im Rahmen der Regel- und Kernarbeitszeiten.
- Nutzen Sie unsere vielfältigen Fort- und Weiterbildungsangebote im ASB-Bildungswerk und an der Landesschule.
- JobRad-Leasing für umweltfreundliche Mobilität.
- Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten.
Klingt nach Ihrem nächsten Schritt? Dann gehen Sie ihn mit uns! Bewerben Sie sich jetzt online bis zum 30.05.2026 über unser Karriereportal. Bitte beachten Sie, dass ausschließlich Bewerbungen über das Karriereportal entgegengenommen werden können.
ASB Baden-Württemberg e.V.
Region Karlsruhe
Pforzheimer Str. 27a
76227 Karlsruhe
Kontakt
Kerstin Meinzer, Geschäftsführerin
Geschäftsführender Vorstand - Geschäftsführer (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: ASB Baden-Württemberg E.V.
Kontaktperson:
ASB Baden-Württemberg E.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsführender Vorstand - Geschäftsführer (m/w/d) in Vollzeit
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder schon bei ASB Karlsruhe sind. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder bekommt wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die aktuellen Herausforderungen im Rettungsdienst und überlege dir, wie du aktiv zur Lösung beitragen kannst. Zeige, dass du nicht nur verwalten, sondern auch gestalten willst!
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für den Rettungsdienst und deine Motivation, das Team zu führen. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die sich mit den Werten des ASB identifizieren können.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unser Karriereportal! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Fragen zum Job oder zur Organisation während des Gesprächs zu stellen – das zeigt dein Interesse!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführender Vorstand - Geschäftsführer (m/w/d) in Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau für die Leitung des Rettungsdienstes geeignet bist und was du einbringen kannst.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen!
Bewirb dich online!: Vergiss nicht, dich über unser Karriereportal zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnell Rückmeldung zu geben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASB Baden-Württemberg E.V. vorbereitest
✨Informiere dich über den ASB Karlsruhe
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Organisation und ihre Werte verschaffen. Schau dir die Webseite des ASB Karlsruhe an und informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen im Rettungsdienst. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position viel Verantwortung mit sich bringt, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder eine Herausforderung im Rettungsdienst gemeistert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Führungskompetenzen zu untermauern.
✨Zeige deine Vision für den Rettungsdienst
In der Rolle als Geschäftsführer wird von dir erwartet, dass du aktiv die Zukunft des Rettungsdienstes mitgestaltest. Überlege dir, welche Ideen und Impulse du einbringen möchtest. Sei bereit, diese Vision im Interview zu teilen und zu erläutern, wie du die Qualität und Effizienz im Rettungsdienst verbessern würdest.
✨Frage nach der Einarbeitungsphase
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die strukturierte Einarbeitungsphase zu erfahren. Frage, wie die Zusammenarbeit mit der Regionalen Geschäftsführung aussieht und welche Unterstützung dir in den ersten Monaten geboten wird. Das zeigt dein Interesse an einer erfolgreichen Integration in das Team und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.