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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Behinderung in verschiedenen Lebensbereichen und gestalte kreative Freizeitangebote.
- Arbeitgeber: ASB Bremen - Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Bremen e.V.
- Mitarbeitervorteile: Mindestens 500 € Taschengeld, 30 Tage Urlaub und kostenloses Deutschlandticket.
- Warum dieser Job: Erlebe persönliche Weiterentwicklung und gewinne wertvolle Praxiserfahrung im sozialen Bereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Du bist zwischen 18 und 26 Jahre alt und teamfähig.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Übernahme in eine Ausbildung nach dem Freiwilligendienst.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Ein Freiwilligendienst (Freiwilliges Soziales Jahr oder Bundesfreiwilligendienst) bei uns sieht nicht nur gut in Deinem Lebenslauf aus, sondern bringt Dich auch persönlich ein ganzes Stück weiter. Wir bieten Dir viele Möglichkeiten Verantwortung zu übernehmen, etwas zu bewegen und Dich sozial zu engagieren. Dabei erwirbst Du nicht nur formale Qualifikationen wie z.B. den praktischen Teil der Fachhochschulreife (Fachabi), sondern entwickelst auch Deine persönlichen und sozialen Kompetenzen weiter.
Die ASB-Tagesförderstätte begleitet und unterstützt 70 Menschen mit Behinderung in 6 Kleingruppen in verschiedenen Arbeitsangeboten wie Keramik, Papier, Tierpflege oder Gartenarbeit und in Bildungsangeboten, z.B. Reiten, Malen, Musik, bei Ausflügen und Arbeiten in Betrieben, um die Teilhabe am Arbeitsleben zu fördern. Ein FSJ / BFD in der Tagesförderstätte ist besonders dann etwas für Dich, wenn Du Dich für eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in oder Heilerziehungsassistenz interessierst, oder du später gerne in den Bereich Soziale Arbeit / Sozialpädagogik gehen möchtest und erste Einblicke erlangen willst.
Ein Freiwilligendienst beginnt regulär je nach Wunsch zum 1. August oder 1. September mit einer Dauer von 12 Monaten (nach Absprache ist eine Verlängerung um 6 Monate möglich).
Deine Aufgaben:
- Menschen mit Behinderung in lebenspraktischen Bereichen unterstützen
- Begleitung von Arbeitsangeboten innerhalb und außerhalb der Tagesförderstätte
- Freiraum zur Gestaltung neuer Arbeitsprozesse und Freizeitangebote für Menschen mit Behinderung
- Büroarbeiten wie z.B. das Anfertigen von Übergabebüchern, Dokumentationen u.ä.
Du bist:
- zwischen 18 und 26 Jahre alt
- hast Lust unterstützende Maßnahmen zu begleiten, die es Menschen mit Behinderung ermöglichen, gesellschaftliche Teilhabe sowie Teilhabe am Arbeitsleben zu erfahren
- hast Interesse daran, Arbeits- und Freizeitangebote für Menschen mit Behinderung kreativ mit zu gestalten
- bist emphatisch, aufgeschlossen und teamfähig
Wir bieten Dir:
- min. 500 € Taschengeld pro Monat
- wertvolle und vielfältige Praxiserfahrung zur Berufsorientierung oder Anerkennung Deiner Fachhochschulreife
- Teilnahme an 25 Seminartagen mit anderen FSJler:innen, in denen auch übergreifende Themen behandelt werden (z.B. Mental Health, Selbstschutz, Demokratieförderung etc.)
- kostenloses Deutschlandticket
- 30 Tage Urlaub
- beitragsfreie Versicherung in der gesetzlichen Kranken-, Renten-, Unfall-, Arbeitslosen- und Pflegeversicherung
- Möglichkeit zur Übernahme in ein anschließendes Ausbildungsverhältnis beim ASB Bremen (z.B. als Heilerziehungspfleger:in)
FSJ / BFD - Tagesförderstätte & Heilerziehungspflege (Soziale Arbeit) Arbeitgeber: ASB Bremen | Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Bremen e.V.
Kontaktperson:
ASB Bremen | Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Bremen e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: FSJ / BFD - Tagesförderstätte & Heilerziehungspflege (Soziale Arbeit)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche zu sprechen. Netzwerken ist der Schlüssel, um die richtigen Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Mach dich sichtbar! Teile deine Erfahrungen und Interessen auf sozialen Medien oder Plattformen wie LinkedIn. Zeig, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und etwas zu bewegen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die ASB Bremen und deren Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch, wie du aktiv zur Verbesserung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an sozialen Projekten zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: FSJ / BFD - Tagesförderstätte & Heilerziehungspflege (Soziale Arbeit)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, ein FSJ oder BFD bei uns zu machen.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und bringe deine persönliche Note ein. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du dich für die Arbeit mit Menschen mit Behinderung interessierst.
Struktur ist wichtig!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Informationen schnell zu erfassen und macht einen professionellen Eindruck.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um dich zu bewerben, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASB Bremen | Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Bremen e.V. vorbereitest
✨Informiere Dich über die Organisation
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über den ASB Bremen und die Tagesförderstätte informieren. Verstehe ihre Mission, Werte und die Art der Unterstützung, die sie Menschen mit Behinderung bieten. Das zeigt Dein Interesse und Deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deinem Leben oder bisherigen Erfahrungen, die Deine Empathie, Teamfähigkeit und Kreativität zeigen. Diese Geschichten helfen Dir, Deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und machen Dich für die Interviewer greifbarer.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Arbeitsangeboten oder zu den Seminartagen sein. Das zeigt, dass Du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Rolle erfahren möchtest.
✨Sei Du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige Deine Persönlichkeit und Deine Leidenschaft für soziale Arbeit. Die Interviewer suchen nach jemandem, der gut ins Team passt und sich wirklich für die Arbeit mit Menschen mit Behinderung engagiert.