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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Digitalisierungsprojekte und unterstütze bei der Softwareeinführung in der Pflege.
- Arbeitgeber: Der Arbeiter-Samariter-Bund ist eine große Hilfsorganisation mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Genieße unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und tolle Zusatzleistungen wie JobRad und Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Pflege und arbeite in einem unterstützenden Team mit viel Gestaltungsspielraum.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung als Pflegefachkraft oder in der Gesundheits- und Krankenpflege haben.
- Andere Informationen: Vereinbare ein persönliches Kennenlernen und stelle deine Fragen direkt an unsere Personalleiterin.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Projektmanager (m/w/d) für Pflegedokumentation, Softwareeinführung und Digitalisierung
Der Arbeiter-Samariter-Bund gehört zu den großen Hilfs- und Wohlfahrtsorganisationen. Getreu unserem Motto „Wir helfen hier und jetzt“ sind wir in Deutschland und 30 Ländern weltweit tätig.
Wir suchen ab sofort eine Pflegefachkraft (m/w/d ) als Projekt- und Dokumentationsbeauftragten . Ob in Voll- oder Teilzeit – gestaltest Du aktiv die Zukunft unserer Pflege mit.
Unser Angebot:
- unbefristete Anstellung, Arbeitszeit nach individueller Vereinbarung
- attraktive tarifliche Vergütung auf Grundlage des Tarifwerkes PATT und eine betriebliche Altersvorsorge
- Benefits wie JobRad, Kinderbetreuung, Teamevents, Jahressonderzahlung
- fachliche Fort- und Weiterbildung
- interessantes Tätigkeitsfeld mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
Deine Aufgaben:
- Verantwortung für die Einführung, Weiterentwicklung und Betrieb von fachspezifischer Software und Digitalisierungsprojekten
- Beratung der Anwender zur Nutzung der Softwarelösungen und Unterstützung bei der Digitalisierung der fachlichen Prozesse
- Projektplanung und Steuerung in unseren Fachbereichen einschließlich Zeitplan, Budget, Ressourcen und Verantwortlichkeit
- Erstellung technischer Dokumentationen für den Betrieb sowie Schulungskonzepte
- Schnittstelle zu den fachlichen Anwendern, Beschäftigten der IT-Infrastruktur und dem Softwarehersteller
- Schaffung, Förderung und Entwicklung eines Qualitätsbewusstseins aller Mitarbeitenden in Bezug auf die Dokumentation
- Schulung und Unterweisung aller Mitarbeitenden bei der Einführung und Weiterentwicklung neuer Software und Dokumentationssystemen
- Konstruktive und vertrauensbildende Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (w/m/d)
- Alternativ eine andere abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
- Affinität im Bereich Pflegedokumentation
- Ein hohes Maß an Empathie sowie ein respektvolles Miteinander
- technisches Verständnis und Fähigkeit Wissen zu vermitteln
- sehr gute Kommunikationsfähigkeit
Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen – oder noch besser: Vereinbar gleich einen Termin für ein persönliches Kennenlernen!
Jetzt bewerben!
Hast Du Fragen zu unserer Stellenausschreibung? Dann steht Dir unsere Personalleiterin Frau Wirsching gerne zur Verfügung – telefonisch unter 0365 430 47 35 oder per E-Mail an
ASB Regionalverband Ostthüringen e.V.
Wiesestraße 189 A
07551 Gera
#J-18808-Ljbffr
Projektmanager (m/w/d) für Pflegedokumentation, Softwareeinführung und Digitalisierung Arbeitgeber: Asb Gera
Kontaktperson:
Asb Gera HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmanager (m/w/d) für Pflegedokumentation, Softwareeinführung und Digitalisierung
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit Fachleuten aus der Pflege- und IT-Branche zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über die Stelle erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Pflegedokumentation und Digitalisierung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese in die Projekte bei uns integriert werden können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Projektplanung und -steuerung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! In einem persönlichen Gespräch ist es wichtig, klar und empathisch zu kommunizieren. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager (m/w/d) für Pflegedokumentation, Softwareeinführung und Digitalisierung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position als Projektmanager für Pflegedokumentation interessierst. Betone deine Leidenschaft für die Pflege und Digitalisierung.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Gehe in deinem Lebenslauf auf spezifische Erfahrungen ein, die für die Stelle relevant sind. Dazu gehören beispielsweise frühere Projekte im Bereich Softwareeinführung oder Dokumentation in der Pflege.
Technisches Verständnis betonen: Da die Stelle technisches Verständnis erfordert, solltest du in deiner Bewerbung konkrete Beispiele anführen, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich belegen. Dies könnte die Nutzung bestimmter Software oder die Durchführung von Schulungen umfassen.
Schulungs- und Kommunikationsfähigkeiten darstellen: Betone in deinem Anschreiben und Lebenslauf deine Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrungen in der Schulung von Mitarbeitern. Zeige, wie du Wissen effektiv vermitteln kannst, um die Einführung neuer Systeme zu unterstützen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Asb Gera vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Projektmanagers
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Projektmanagers in der Pflege. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Softwareeinführung und Digitalisierung für die Pflege verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektplanung, Kommunikation und Schulung demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
Da die Stelle viel Interaktion mit verschiedenen Fachbereichen erfordert, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und dein empathisches Verständnis zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten betreffen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
