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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der ambulanten Pflege und koordiniere tägliche Aufgaben.
- Arbeitgeber: ASB Sozialeinrichtungen ist ein modernes, gemeinnütziges Unternehmen in Hamburg.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben pflegebedürftiger Menschen positiv und arbeite in einem sinnvollen Bereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Führungskompetenzen und Erfahrung in der Pflege.
- Andere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams mit über 800 Mitarbeitenden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die gemeinnützige ASB Sozialeinrichtungen (Hamburg) GmbH ist ein modernes, soziales Dienstleistungsunternehmen mit vielfältigen Aufgaben und Angeboten. Unsere Sozialen Dienste versorgen täglich pflegebedürftige Menschen. Die Aufgabenfelder sind vielseitig und reichen von der Pflege über die Haushaltshilfe bis zur Beratung.
Teamleitung (w/m/d) In Der Ambulanten Pflege Für Die Asb Sozialstation In Bergedorf Arbeitgeber: ASB Hamburg Soziale Dienste
Kontaktperson:
ASB Hamburg Soziale Dienste HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung (w/m/d) In Der Ambulanten Pflege Für Die Asb Sozialstation In Bergedorf
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die ASB Sozialstation in Bergedorf und ihre spezifischen Dienstleistungen. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis stellen. Konkrete Situationen, in denen du Herausforderungen gemeistert hast, sind besonders wertvoll.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der ASB Sozialstation. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Dies kann Fragen zu den Herausforderungen in der ambulanten Pflege oder zu den Zielen der ASB Sozialstation umfassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung (w/m/d) In Der Ambulanten Pflege Für Die Asb Sozialstation In Bergedorf
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die ASB Sozialeinrichtungen (Hamburg) GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Werte und die spezifischen Anforderungen der Teamleitung in der ambulanten Pflege zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position der Teamleitung in der ambulanten Pflege hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in der Pflege.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Leidenschaft für die Pflege und deine Fähigkeit zur Teamführung ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASB Hamburg Soziale Dienste vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich über die ASB Sozialeinrichtungen und deren Engagement in der ambulanten Pflege. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und teilst.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsqualitäten oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Teamleitung zu untermauern.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Arbeitsumgebung und der Teamdynamik. Frage nach der Unternehmenskultur und wie das Team zusammenarbeitet, um zu zeigen, dass dir ein gutes Arbeitsklima wichtig ist.
✨Sei bereit für situative Fragen
Erwarte Fragen, die deine Reaktion auf bestimmte Herausforderungen in der ambulanten Pflege testen. Überlege dir, wie du in schwierigen Situationen handeln würdest, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
