Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für die bestmögliche Pflege unserer Bewohner:innen.
- Unternehmen: ASB "Haus am Schulberg" - eine liebevolle Pflegeeinrichtung in Ebersdorf.
- Vorteile: Attraktive Zuschläge, Gesundheitsmanagement, Teambuilding und unbefristete Anstellung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Über uns
Herzlich willkommen im ASB \"Haus am Schulberg\" im Ortsteil Ebersdorf!
Mit gerade einmal 24 Plätze auf zwei Ebenen passt sich unsere Pflegeeinrichtung an die dörflichen Strukturen von Ebersdorf an.
Bei uns finden ältere Menschen mit einem Pflegegrad ein neues, liebevolles Zuhause.
Die Terrassen im Erdgeschoss laden über schwellenlose Zugänge zum Verweilen in der gepflegten Gartenanlage ein.
Zudem verfolgen wir das Ziel, dass Ehepartner zusammenbleiben, auch wenn nur eine Person die Pflege benötigt.
Insgesamt bieten wir bei uns eine sehr individuelle Betreuung der
Bewohner: innen.
- Unser Team, bestehend aus zwölf motivierten Pflegekräften und zwölf
- Alltagsgestalter: innen, macht es sich täglich zur Aufgabe, unseren
Bewohner: innen ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern.
Aktuell sind wir auf der Suche nach Verstärkung und freuen uns daher sehr auf Deine Bewerbung!
- Dein Profil
- Abschluss Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft (PDL)
- Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit in der Pflege bei Personalengpässen
- Bereitschaft zur Mitwirkung und Fortentwicklung des Qualitätsmanagementsystems
- Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d), zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger; in (m/w/d) oder zum/zur Altenpfleger: in (m/w/d)
- Einfühlungsvermögen, insbesondere Sensibilität im Umgang mit Senioren und ihren Angehörigen
- Physische und psychische Belastbarkeit sowie Flexibilität
- Teamgeist sowie Kommunikations- und Konfliktbewältigungskompetenz
- Das bieten wir
- Attraktive Zuschlagszahlungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit eigenem Bonus- und Motivationsprogramm
- Jährliches Betriebsfest
- Job Rad Dienstradleasing
- Loyale Dienstplanung unter Berücksichtigung individueller Wünsche
- Prämien bei langer Betriebszugehörigkeit
- Sachbezugskarte
- Sicherer Arbeitsplatz in unbefristeter Anstellung
- Teambildende Maßnahmen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Verschiedene innerbetriebliche Kommunikationsmedien
- Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, inkl. Inhouse-Schulungen
- Wir geben unser Bestes, Dich bei Deiner Wohnungssuche zu unterstützen
- Wir haben einen Betriebsrat
- Deine Aufgaben
- Bedarfsgerechte Mittelbeschaffung und -verwendung
- Belegungsmanagement bis Heimeinzug
- Beratung der Bewohner: innen zu Pflege- und Sozialleistungen
- Dienstplanung für die Berufsgruppen Pflege, Alltagsgestaltung und Soziale Betreuung
- Durchführung von Mitarbeiterbesprechungen
- Fortentwicklung von Pflegekonzepten und dem Qualitätsmanagementsystem und , Verantwortung für die Qualität der Pflege
- Kontaktpflege zu Angehörigen und Betreuer: innen
- Mitwirkung bei der Personalauswahl und Übernahme der Verantwortung für die Einarbeitung von Mitarbeitenden sowie Auszubildenden
- Mitwirkung im Beschwerdemanagement
- Organisation und Durchführung des Heimeinzuges
- Personalführung und -entwicklung und Personalplanung unter Beachtung gesetzlicher Rahmenbedingungen und der aktuellen Pflegesituation
- Sicherstellung einer bestmöglich pflegerischen und psychosozialen Betreuung der Bewohner sowie einer größtmöglichen Arbeitszufriedenheit der Mitarbeitenden unter Einhaltung einer wirtschaftlichen Betriebsführung
- Unterweisung der Mitarbeitenden in den Hygiene-, Arbeits- und Brandschutzbestimmungen sowie Kontrolle der Einhaltung der Vorschriften
- Verantwortung für die jährliche Urlaubsplanung
- Vertretung der Heimleitung in Abwesenheitszeiten
Bewirb dich jetzt!
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Kontaktdaten:
ASB "Haus am Schulberg" Ebersdorf Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie ASB "Haus am Schulberg" Ebersdorf ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie ASB "Haus am Schulberg" Ebersdorf.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei ASB "Haus am Schulberg" Ebersdorf zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei ASB "Haus am Schulberg" Ebersdorf zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei ASB "Haus am Schulberg" Ebersdorf relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft ASB "Haus am Schulberg" Ebersdorf, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASB "Haus am Schulberg" Ebersdorf vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
