Erzieher:in / päd. Fachkraft - Schule Borgfeld | 6,0 Stunden
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Erzieher:in / päd. Fachkraft - Schule Borgfeld | 6,0 Stunden

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Bremen Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung und Unterstützung von Schüler:innen, Planung pädagogischer Angebote.
  • Arbeitgeber: ASB Bremen ist der größte Hilfs- und Wohlfahrtsverband in Bremen mit über 20.000 Mitgliedern.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitnessprogramm und Mitarbeiterevents.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Entwicklung von Kindern aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
  • Andere Informationen: Teilzeitstelle mit 6 Stunden pro Woche, flexible Arbeitszeiten.

Erzieher:in / päd. Fachkraft – Schule Borgfeld | 6,0 Stunden Teilzeit Katrepeler Landstraße 1-3, 28357 Bremen Mit Berufserfahrung 06.07.25 Dein Erzieher:in-Job beim ASB Bremen… Der ASB Bremen ist mit rund 20.000 Mitgliedern und 1.700 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeiter:innen der größte Hilfs- und Wohlfahrtsverband in Bremen. Seit 35 Jahren sind wir zudem ein bedeutender Akteur im Bereich der institutionellen Kinder- und Jugendhilfe in Bremen. An rund sechszig Bremer Grundschulen tragen wir als ASB Kinder- und Jugendhilfe gGmbH mit unserem Team aus ca. 350 Erzieher:innen und pädagogischen Fachkräften die Verantwortung für Betreuungsangebote von Grundschulkindern im Rahmen der Verlässlichen Grundschule sowie im offenen und gebundenen Ganztag. Gemeinsam sind wir stark! Wir suchen frühstens ab dem 11.08.2025 eine: Erzieher:in / pädagogische Fachkraft an der Grundschule Borgfeld in Teilzeit mit 6,0 Wochenstunden (2×/Woche, 13–16 Uhr). Deine Aufgaben umfassen: Die liebevolle Betreuung und Unterstützung der Schüler:innen während des Unterrichts und der Pausen Die umsichtige Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten Die professionelle Förderung der individuellen Entwicklung und Sozialkompetenz der Kinder Die enge Zusammenarbeit mit Lehrkräften und Eltern zur bestmöglichen Unterstützung der Schüler:innen Die Betreuung in der Mensa Wir bieten dir: Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem äußerst engagierten Team Eine herzliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre Flache Hierarchien und schnelle Arbeitsabläufe 30 Tage Jahresurlaub (in den Ferien) + bezahlte Freistellung in den Bremer Schulferien Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Sozialberatung Jahressonderzahlung Firmenfitnessprogramm über EGYM Wellpass Teilnahme an Mitarbeiterevents Fortbildungsmöglichkeiten Vergünstigter Tarif bei der Autoversicherung Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Was du mitbringen solltest: Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:innen, Ergotherapeut:in , ein Bachlor-Studium Kindheitspädagogik oder Master of Education oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation Erfahrung in der Arbeit mit Kindern im Grundschulalter Einfühlungsvermögen, Geduld und Teamfähigkeit Engagement und Kreativität bei der Gestaltung von pädagogischen Angeboten Die Fähigkeit zur Reflexion der eigenen pädagogischen Arbeit und zur Zusammenarbeit im Team Die Bereitschaft zur Teilnahme an Klassenfahrten, Ausflügen, Schulkonferenzen, Elternabenden, Schulveranstaltungen und Ähnlichem Den Nachweis über den Masernschutz (Zwei Masernschutzimpfungen oder Masernimmunität durch Blutbildbestimmung) Vergütung/Befristung: Bei Vorliegen der staatlichen Anerkennung als Erzieher:in erfolgt die Vergütung in Anlehnung an den TV-L S in Entgeltgruppe S8a. Bei anderen pädagogischen Qualifikationen erfolgt die Vergütung in der Regel in Anlehnung an den TV-L S in Entgeltgruppe S4. 95%-Gehaltsregelung in Kombination mit 10%-Ferienvor- und Nacharbeit zum Ausgleich der bezahlten Freistellung in den Schulferien. Staatlich anerkannte Erzieher:innen erhalten in der Regel einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Bei Vorliegen einer anderen pädagogischen Qualifikation wird das Arbeitsverhältnis in der Regel zunächst befristet.

Erzieher:in / päd. Fachkraft - Schule Borgfeld | 6,0 Stunden Arbeitgeber: ASB Kinder- und Jugendhilfe gGmbH

Der ASB Bremen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine herzliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre bietet. Mit flachen Hierarchien und einem engagierten Team von Fachkräften fördern wir nicht nur die individuelle Entwicklung unserer Schüler:innen, sondern auch das persönliche Wachstum unserer Mitarbeiter:innen durch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzleistungen wie 30 Tage Jahresurlaub und betriebliche Altersvorsorge. Arbeiten Sie in der Grundschule Borgfeld und genießen Sie die Vorteile einer sinnstiftenden Tätigkeit in einem der größten Wohlfahrtsverbände Bremens.
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Kontaktperson:

ASB Kinder- und Jugendhilfe gGmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erzieher:in / päd. Fachkraft - Schule Borgfeld | 6,0 Stunden

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Gruppen, um Kontakte zu anderen Erzieher:innen und Fachkräften zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die Schule Borgfeld und den ASB Bremen. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und teilst. Das macht einen positiven Eindruck und zeigt dein Engagement.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über deine pädagogische Arbeit überlegst. Überlege dir auch, welche kreativen Ideen du für die Betreuung und Förderung der Kinder einbringen könntest.

Tip Nummer 4

Engagiere dich in der Community! Freiwilligenarbeit oder Praktika in ähnlichen Einrichtungen können dir wertvolle Erfahrungen bringen und deine Chancen erhöhen, bei uns eingestellt zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher:in / päd. Fachkraft - Schule Borgfeld | 6,0 Stunden

Einfühlungsvermögen
Geduld
Teamfähigkeit
Engagement
Kreativität
Reflexionsfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Planungsfähigkeit
Organisationstalent
Erfahrung in der Arbeit mit Kindern im Grundschulalter
Kenntnisse in der Durchführung von pädagogischen Angeboten
Zusammenarbeit mit Lehrkräften und Eltern
Flexibilität
Bereitschaft zur Teilnahme an Klassenfahrten und Schulveranstaltungen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Erzieher:in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation. Hebe relevante Erfahrungen in der Arbeit mit Grundschulkindern hervor.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine pädagogischen Ansätze darlegst. Zeige, wie du zur individuellen Entwicklung und Sozialkompetenz der Schüler:innen beitragen kannst.

Referenzen und Nachweise: Füge relevante Referenzen und Nachweise bei, wie z.B. den Nachweis über den Masernschutz. Dies zeigt deine Professionalität und Bereitschaft, alle Anforderungen zu erfüllen.

Anpassung der Bewerbung: Passe deine Bewerbung an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Gehe auf die genannten Aufgaben und Erwartungen im Stellenangebot ein und erläutere, wie du diese erfüllen kannst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASB Kinder- und Jugendhilfe gGmbH vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung mit Kindern, deiner pädagogischen Philosophie und wie du in schwierigen Situationen reagierst.

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern

Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Grundschulkindern durchscheinen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Kinder unterstützt und förderst.

Betone Teamarbeit und Zusammenarbeit

Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit Lehrkräften und Eltern erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Erzähle von Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Frage nach der Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der Arbeitsatmosphäre und den Werten des ASB Bremen. Stelle Fragen zur Teamdynamik und zu den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, um zu zeigen, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.

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