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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Unterstützung von Grundschüler:innen während des Unterrichts und in der Mensa.
- Arbeitgeber: ASB Bremen, der größte Hilfs- und Wohlfahrtsverband in Bremen.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitnessprogramm und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und herzliche Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und arbeite in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in oder vergleichbare pädagogische Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Der ASB Bremen ist mit rund 20.000 Mitgliedern und 1.700 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeiter:innen der größte Hilfs- und Wohlfahrtsverband in Bremen. Seit 35 Jahren sind wir zudem ein bedeutender Akteur im Bereich der institutionellen Kinder- und Jugendhilfe in Bremen. An rund sechszig Bremer Grundschulen tragen wir als ASB Kinder- und Jugendhilfe gGmbH mit unserem Team aus ca. 350 Erzieher:innen und pädagogischen Fachkräften die Verantwortung für Betreuungsangebote von Grundschulkindern im Rahmen der Verlässlichen Grundschule sowie im offenen und gebundenen Ganztag.
Wir suchen ab dem 01.06.2026 eine pädagogische Fachkraft für die Grundschule Pastorenweg in Teilzeit / Vollzeit mit 25,0 Std. - 39,2 Wochenstunden. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Deine Aufgaben umfassen:
- Die liebevolle Betreuung und Unterstützung der Schüler:innen während des Unterrichts und der Pausen
- Die umsichtige Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten
- Die professionelle Förderung der individuellen Entwicklung und Sozialkompetenz der Kinder
- Die enge Zusammenarbeit mit Lehrkräften und Eltern zur bestmöglichen Unterstützung der Schüler:innen
- Die Betreuung in der Mensa
Wir bieten:
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem äußerst engagierten Team
- Eine herzliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre
- Flache Hierarchien und schnelle Arbeitsabläufe
- 30 Tage Jahresurlaub (in den Ferien) + bezahlte Freistellung in den Bremer Schulferien
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Sozialberatung
- Jahressonderzahlung
- Firmenfitnessprogramm über EGYM Wellpass
- Teilnahme an Mitarbeiterevents
- Fortbildungsmöglichkeiten
- Vergünstigter Tarif bei der Autoversicherung
- Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
Was Du mitbringen solltest:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:innen, Ergotherapeut:in, ein Bachelor-Studium Kindheitspädagogik oder Master of Education oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation
- Erfahrung in der Arbeit mit Kindern im Grundschulalter
- Einfühlungsvermögen, Geduld und Teamfähigkeit
- Engagement und Kreativität bei der Gestaltung von pädagogischen Angeboten
- Die Fähigkeit zur Reflexion der eigenen pädagogischen Arbeit und zur Zusammenarbeit im Team
- Die Bereitschaft zur Teilnahme an Klassenfahrten, Ausflügen, Schulkonferenzen, Elternabenden, Schulveranstaltungen und Ähnlichem
- Den Nachweis über den Masernschutz (Zwei Masernschutzimpfungen oder Masernimmunität durch Blutbildbestimmung)
Vergütung/Befristung:
Bei Vorliegen der staatlichen Anerkennung als Erzieher:in erfolgt die Vergütung in Anlehnung an den TV-L S in Entgeltgruppe S8a. Bei anderen pädagogischen Qualifikationen erfolgt die Vergütung in der Regel in Anlehnung an den TV-L S in Entgeltgruppe S4. 95%-Gehaltsregelung in Kombination mit 10%-Ferienvor- und Nacharbeit zum Ausgleich der bezahlten Freistellung in den Schulferien. Staatlich anerkannte Erzieher:innen erhalten in der Regel einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Bei Vorliegen einer anderen pädagogischen Qualifikation wird das Arbeitsverhältnis in der Regel zunächst befristet.
Kontakt:
Firat Kilic
Junior HR Manager
ASB Kinder- und Jugendhilfe gGmbH
Bremerhavener Straße 155
28219 Bremen
kiju@asb-bremen.de
Telefon: 0421 3 86 90-639
Erzieher:in / päd. Fachkraft (m/w/d) Grundschule Pastorenweg 25,0 Std. - 39,2 Std. Arbeitgeber: ASB Kinder- und Jugendhilfe
Kontaktperson:
ASB Kinder- und Jugendhilfe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher:in / päd. Fachkraft (m/w/d) Grundschule Pastorenweg 25,0 Std. - 39,2 Std.
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit den Leuten im ASB Bremen zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die von der Organisation angeboten werden, und sprich direkt mit den Verantwortlichen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein pädagogisches Projekt. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Engagement! Bring Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit Kindern mit, die deine Kreativität und dein Einfühlungsvermögen unter Beweis stellen. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich zu bewerben! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur und die Werte des ASB Bremen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher:in / päd. Fachkraft (m/w/d) Grundschule Pastorenweg 25,0 Std. - 39,2 Std.
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass dein Anschreiben an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen perfekt zu der Stelle passen!
Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASB Kinder- und Jugendhilfe vorbereitest
✨Informiere dich über den ASB Bremen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den ASB Bremen verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die Werte und Ziele des Unternehmens sowie über die spezifischen Programme, die sie anbieten. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit mit Kindern, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche pädagogischen Ansätze du verfolgt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit Lehrkräften und Eltern ein wichtiger Teil der Stelle ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst oder Projekte gemeinsam umgesetzt hast.
✨Fragen stellen ist wichtig!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest beispielsweise nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamstruktur fragen. So zeigst du, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.