Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere den Tagesablauf in unserer Kita und plane spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Der Arbeiter-Samariter-Bund (ASB) Berlin – sozial engagiert und modern.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, kreative Freiheit und ein fröhliches Team.
- Andere Informationen: Freue dich auf eine herzliche Arbeitsatmosphäre und echte Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung und einfühlsamer Umgang mit Kindern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Leitung und Organisation des Tagesablaufs der jeweiligen Gruppe sowie Dokumentation und Reflexion des täglichen Geschehens.
- Planung, Durchführung, Dokumentation und Auswertung von Projekten und festlichen Aktivitäten bzw. Mitwirkung bei diesen.
- Planung, Durchführung, Dokumentation und Auswertung pädagogischer Angebote unter Berücksichtigung der individuellen Entwicklungsstände, Bedürfnisse, Interessen und Wünschen der Kinder.
- Förderung von Basiskompetenzen durch individuelle Angebote, alle Kinder ermutigen und unterstützen, beteiligen und Hilfen zum selbstständigen Handeln geben.
- Individuelle Gestaltung des Eingewöhnungs- und Umgewöhnungsprozesses unter Einbezug der Kinder und Eltern und Aneignung aktueller Fachwissen, z.B. über Fachzeitschriften und Medien/Vermittlung und Austausch von fachlichen Informationen im Team.
- Vorbereitungen pädagogische Fachthemen zu Teamsitzungen und Elternabenden.
- Regelmäßige Reinigung, Pflege und Instandhaltung des Spielmaterials, der Schränke und Spielbereiche sowie des Außenspielbereichs.
- Übernahme alltäglicher hauswirtschaftlicher Tätigkeiten bei Bedarf (Krankheit, Urlaub o.ä. der HWK).
- Verantwortung für das ordentliche Verlassen der Räume und der Sicherung des Gruppenbereichs gemäß den getroffenen Absprachen.
- Vorbereitung, Durchführung und Dokumentation von Entwicklungs-/Fallgesprächen und Beobachtungen.
- Förderung und Entwicklung der Kinder.
Profil
- Über eine abgeschlossene, fundierte pädagogische Ausbildung verfügen.
- Einfühlsam und geduldig auf Kinder und ihre individuellen Bedürfnisse eingehen.
- Persönliches Engagement und Begeisterung für Ihren Beruf mitbringen.
- Anderen Menschen vorurteilsfrei und respektvoll begegnen.
- Offen für Neues sein und aktiv an der Weiterentwicklung unseres Hauskonzeptes mitwirken.
- Gerne in einem kleinen Team arbeiten und ein überschaubares Umfeld zu schätzen wissen.
- An einer offenen, herzlichen und souveränen Kommunikation und einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Eltern, Team und Träger interessiert sein - also echte Teamplayer!
Wir bieten
- Einen sicheren, vielseitigen und interessanten Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsfreiheit.
- Ein fröhliches, motiviertes Team und eine positive, herzliche Arbeitsatmosphäre.
- Originelle, phantasievolle und großartige Kinder und aufgeschlossene, interessierte Eltern.
- Viel Raum für eigene Ideen und deren Umsetzung.
- Eine leistungsgerechte Bezahlung.
Über uns
Der Arbeiter‑Samariter‑Bund (ASB) Berlin ist als moderne, sozial engagierte Hilfs- und Wohlfahrtsorganisation in vielfältigen sozialen Bereichen aktiv – dazu gehören Kinder- und Jugendhilfe, Nothilfe und Wohnungslosenhilfe, Pflege und Teilhabe, Rettungsdienst, Sanitätsdienst, Bevölkerungsschutz, Wasserrettung, Freiwilligendienste und der Wünschewagen. Wir arbeiten für und mit Menschen – professionell, engagiert und mit Herz.
Erzieher:in für unserer Kita Hugenottenhof in Pankow Arbeitgeber: ASB Landesverband Berlin e.V.
Kontaktperson:
ASB Landesverband Berlin e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher:in für unserer Kita Hugenottenhof in Pankow
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Erzieher:in interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze unser Netzwerk und kontaktiere direkt die Kita Hugenottenhof, um mehr über das Team und die Arbeitsatmosphäre zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die pädagogischen Konzepte der Kita und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst. Zeig, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Tip Nummer 3
Nutze deine Kreativität! Überlege dir, welche individuellen Angebote du für die Kinder planen könntest. Bring diese Ideen ins Gespräch ein, um zu zeigen, dass du die Bedürfnisse der Kinder im Blick hast.
✨Tip Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle Informationen zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher:in für unserer Kita Hugenottenhof in Pankow
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Teamplayern, die mit Herz und Engagement arbeiten.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an unsere Kita an. Erzähl uns, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und wie du unsere Kinder unterstützen kannst. Das macht einen großen Unterschied!
Belege deine Erfahrungen!: Wenn du schon Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern hast, dann bringe diese zur Sprache! Zeige uns konkrete Beispiele, wie du die Entwicklung von Kindern gefördert hast oder welche Projekte du erfolgreich umgesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System. Lass uns gemeinsam die Zukunft unserer Kinder gestalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASB Landesverband Berlin e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Bedürfnisse der Kinder
Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse und Interessen der Kinder eingehen kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Kinder unterstützt und förderst.
✨Teamarbeit betonen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist und bereit bist, aktiv an der Weiterentwicklung des Hauskonzepts mitzuwirken.
✨Engagement und Begeisterung zeigen
Sei bereit, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zu teilen. Erkläre, was dich an der Position begeistert und wie du deine persönliche Motivation in den Arbeitsalltag einbringst.
✨Offene Kommunikation üben
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Kommunikation mit Eltern und im Team zu beantworten. Zeige, dass du Wert auf eine herzliche und respektvolle Kommunikation legst und bereit bist, auf Feedback einzugehen.