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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte motivierende Lernprozesse und begleite Teilnehmende individuell.
- Arbeitgeber: Sympathisches, gemeinnütziges Unternehmen mit vielfältigen Bildungsangeboten.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Gesundheits-Benefits und ein Jobticket.
- Warum dieser Job: Bringe deine Ideen ein und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor in Berufspädagogik oder Sozialpädagogik und Erfahrung in der Erwachsenenbildung.
- Andere Informationen: Befristete Stelle mit tollen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem offenen Team.
Ob Kindertagesstätten und Ganztag an Schulen, Erziehungshilfen und Lernförderung, Schule und Lehr gänge, Berufsvorbereitung oder Integrationsangebote und Sprachkurse: Unsere Leistungen für Menschen jeden Alters und jeder Kultur sind vielfältig. Genauso vielfältig wie deine beruflichen Möglichkeiten! Denn bei uns kannst du dich mit deinem Können und deinen Ideen voll und ganz einbringen. Wer die ASB Lehrer kooperative ist? Zum einen ein gemeinnütziges Unternehmen mit Bildungs-, Erziehungs- und Be ratungs angeboten. Zum anderen ein sympathischer und weltoffener Arbeitgeber.
Lerne uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Frankfurt kennen als
Lernprozessbegleiter*in
– in Teilzeit (20 Wochenstunden) –
Hier bringst du dich ein:
Im Rahmen unserer Weiterbildungsveranstaltung \“160-Stunden-Qualifizierung – Fachkraft zur Mitarbeit\“ übernimmst du folgende abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben:
- Planung & Organisation: Auf der Grundlage des Curriculums konzipierst und strukturierst du Lernprozesse, bereitest Inhalte didaktisch auf und passt diese an die BedĂĽrfnisse der Teilnehmenden an.
- Unterricht & Lernbegleitung: Du gestaltest motivierende Unterrichtseinheiten, moderierst Lernsituationen und begleitest die Teilnehmenden individuell.
- Pädagogische Arbeit: Du bereitest die Arbeit in der Lerngruppe vor, führst sie durch und reflektierst sie. Dabei schaffst du eine positive und wertschätzende Lernatmosphäre.
- Prüfung & Projekt: Du begleitest, korrigierst und bewertest Projektarbeiten und Reflexionsaufgaben, gibst konstruktives Feedback und förderst so die fachliche und persönliche Entwicklung der Teilnehmenden.
- Organisation & Qualitätssicherung: Du bist verantwortlich für die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung des Kurses, dokumentierst im elektronischen Klassenbuch und überprüfst regelmäßig die Inhalte im Abgleich mit dem Curriculum.
- Didaktische Ansätze & Methodenvielfalt: Du setzt ressourcenorientierte, lernerorientierte und arbeitsintegrierte Ansätze sowie arbeitsintegrative Sprachförderung (Scaffolding) ein.
Das bringst du mit:
- Abgeschlossenes Bachelorstudium der Berufspädagogik, Sozialpädagogik bzw. Erziehungswissenschaften oder ein vergleichbarer Studienabschluss mit pädagogischen Inhalten
- Fundierte Kenntnisse in Entwicklungspsychologie und sattelfeste Kenntnisse im Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan (BEP)
- Qualifizierungen im BEP als Multiplikator*in sind von Vorteil
- Erfahrung in der Erwachsenenbildung und idealerweise in der Anleitung von Auszubildenden
- Kenntnisse über berufspädagogische Methoden inklusive Auswahl und Einsatz von Lernmedien, Lernorten und Lernformen
- Erfahrungen in der Aus- und Weiterbildung und Anleitung von Auszubildenden
- Fundiertes pädagogisches Fachwissen nach aktuellen wissenschaftlichen Erkenntnis
- Kenntnisse über berufspädagogische Methoden, inkl. Auswahl und Einsatz von Lernmedien, Lernorten und Lernformen
- Kenntnisse in der Gestaltung von Unterrichtseinheiten sowie in der Beratung von Lernenden
- Didaktisch-methodische Kenntnisse und die Fähigkeit, Lernprozesse individuell zu fördern
- Sicherer Umgang mit gängiger MS-Office-Standardsoftware sowie Bereitschaft zur Nutzung interner Systeme und Tools
- Fähigkeit zur Motivation von Lernenden sowie Freude an der Zusammenarbeit mit heterogenen Gruppen
- Persönliche Souveränität, Kommunikationsstärke, Kreativität und Flexibilität
- Von Vorteil: Zusatzqualifikationen und Weiterbildungen, z. B. in Traumapädagogik oder als systemische Beratung oder ähnlichen Fachrichtungen
Die Stelle ist zunächst für ein Jahr befristet zu besetzen.
Das bieten wir:
- Tarifvertrag angelehnt an TVöD
- Urlaubsgeld
- Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt)
- 30 Tage Urlaub plus Regenerationstage und bezahlte Freistellung am 24. und 31. Dezember
- Jobticket (Deutschlandticket mit geringem Eigenanteil)
- Gesundheits-Benefits (Kooperation mit FitSevenEleven und Jobbike)
- AG-Zuschuss von 40 € für vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit)
- Sonderkonditionen bei „Corporate Benefits“ und „Ticketsprinter“
- Fortbildung, Supervision sowie partizipatives Qualitätsmanagement
- Events fĂĽr Mitarbeitende
Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifizierung besonders berĂĽcksichtigt.
Haben wir dein Interesse geweckt?
Bewirb dich einfach. Wir freuen uns, dich kennenzulernen.
Noch Fragen? Diese beantworten wir dir gerne (bewerbung@lehrerkooperative.de).
Ausschreibungsdatum: 06.10.2025
Hier bewerben
Lernprozessbegleiter in Teilzeit (20 Wochenstunden) (m/w/d) Arbeitgeber: ASB Lehrerkooperative gGmbH
Kontaktperson:
ASB Lehrerkooperative gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lernprozessbegleiter in Teilzeit (20 Wochenstunden) (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifische Stelle, für die du dich bewirbst. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich ĂĽber unsere Website bewirbst! So hast du die besten Chancen, direkt in den Auswahlprozess einzusteigen. Lass uns gemeinsam herausfinden, wie du als Lernprozessbegleiter*in bei uns durchstarten kannst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lernprozessbegleiter in Teilzeit (20 Wochenstunden) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Lernprozessbegleiter für uns bist.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erkläre uns, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen direkt zu den Aufgaben passen, die du bei uns übernehmen würdest. Das macht deine Bewerbung viel überzeugender!
Achte auf die Struktur!: Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere deine Unterlagen klar und übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!
Bewirb dich ĂĽber unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns fĂĽhrt ĂĽber unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASB Lehrerkooperative gGmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die ASB Lehrer kooperative
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die ASB Lehrer kooperative verschaffen. Schau dir ihre Werte, Mission und die verschiedenen Bildungsangebote an. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Lernprozessbegleiter*in unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Methoden zur Gestaltung von Unterrichtseinheiten oder zur individuellen Förderung von Lernenden zu sprechen. Das macht deinen Beitrag greifbarer.
✨Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen
In der Rolle als Lernprozessbegleiter*in ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Arbeit mit unterschiedlichen Zielgruppen zeigst. Bereite dich darauf vor, zu erklären, warum dir die Unterstützung von Lernenden am Herzen liegt und wie du eine positive Lernatmosphäre schaffen möchtest.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nicht zögern, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen darüber, wie es weitergeht. Eine gute Frage könnte sein: 'Wann kann ich mit einer Rückmeldung rechnen?'
