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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unsere Freie Schule für Erwachsene und entwickle innovative Bildungsangebote.
- Arbeitgeber: Gemeinnütziges Unternehmen mit vielfältigen Bildungs- und Erziehungsangeboten.
- Mitarbeitervorteile: Tarifvertrag, 30 Tage Urlaub, Gesundheits-Benefits und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: 2. Staatsexamen für Lehramt und relevante Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Besondere Berücksichtigung für schwerbehinderte Bewerber.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Ob Kindertagesstätten und Ganztag an Schulen,
Wenn die folgenden Stellenanforderungen und Erfahrungen mit Ihren Fähigkeiten übereinstimmen, bewerben Sie sich bitte umgehend.
Erziehungshilfen und Lernförderung, Schule und
Lehrgänge, Berufsvorbereitung oder
Integrationsangebote und Sprachkurse: Unsere Leistungen
für Menschen jeden Alters und jeder Kultur sind
vielfältig. Genauso vielfältig wie deine
beruflichen Möglichkeiten! Denn bei uns kannst du dich mit
deinem Können und deinen Ideen voll und ganz einbringen.
Wer die ASB Lehrerkooperative ist? Zum einen ein
gemeinnütziges Unternehmen mit Bildungs-, Erziehungs- und
Beratungsangeboten. Zum anderen aber ein
sympathischer und weltoffener Arbeitgeber. Lerne uns zum 01.08.2026
in Frankfurt (Bonames) kennen als Schulleitung (m/w/d) für
unsere Freie Schule für Erwachsene Hier bringst du dich
ein: Kooperative Leitung der Schule nach den geltenden Rechts- und
Verwaltungsvorschriften und den Weisungen der
Schulaufsichtsbehörden und des Trägers
Entwicklung und Evaluation des schulinternen Curriculums Steuerung
des schulischen Entwicklungsprozesses Gewährleistung
qualitätsorientierter Unterrichtsentwicklung unter
Einbeziehung externer Unterstützung und Aufbau einer
Evaluationskultur Organisation und Durchführung von
Prüfungen nach dem Hessischen Bildungsgesetz Entwicklung
und Organisation von Fort- und Weiterbildungen Personalauswahl und
-führung im Team, sowie Personalentwicklung Kooperation
und Vernetzung anderer Arbeitsfelder der Jugendhilfe
Durchführen von Klassenunterricht Führen der
Schulakte Vertrauensvolle und enge Zusammenarbeit mit der
Fachbereichsleitung Das bringst du mit: 2. Staatsexamen
für das Lehramt an Hauptschulen und Realschulen
Einschlägige Berufserfahrung
Qualitätsorientierung und Innovationsbereitschaft Fach-
und Führungskompetenz Bereitschaft zur Fort- und
Weiterbildung Team- und Konfliktfähigkeit
Fähigkeit zur Eigenreflektion Das bieten wir: Tarifvertrag
angelehnt an TVöD Urlaubsgeld Jahressonderzahlung (13.
Monatsgehalt) 30 Tage Urlaub plus Regenerationstage und bezahlte
Freistellung am 24. und 31. Dezember Jobticket (Deutschlandticket
mit geringem Eigenanteil) Gesundheits-Benefits (Kooperation mit
FitSevenEleven und Jobbike) AG-Zuschuss von 40 €
für vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit)
Sonderkonditionen bei „Corporate Benefits“ und
„Ticketsprinter“ Fortbildung, Supervision sowie
partizipatives Qualitätsmanagement Events für
Mitarbeitende Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifizierung
besonders berücksichtigt. Haben wir dein Interesse
geweckt? Bewirb dich einfachhier. Wir freuen uns, dich
kennenzulernen. Noch Fragen? Diese beantworten wir dir gerne
(bewerbung@lehrerkooperative.de). Ausschreibungsdatum: 01.10.2025
Hier bewerben
Schulleitung (m/w/d) für unsere Freie Schule fürErwachsene Arbeitgeber: ASB Lehrerkooperative gGmbH
Kontaktperson:
ASB Lehrerkooperative gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schulleitung (m/w/d) für unsere Freie Schule fürErwachsene
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Bildungsbranche tätig sind. Oft erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Arbeitgeber stellen möchtest, um dein Interesse zu zeigen und mehr über die Schule zu erfahren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Bildung! In Gesprächen kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung einbringen, die deine Innovationsbereitschaft und Qualitätsorientierung unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schulleitung (m/w/d) für unsere Freie Schule fürErwachsene
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation für die Schulleitung. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei konkret!: Wenn du über deine Qualifikationen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Achte auf die Struktur!: Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Gliedere dein Anschreiben in Einleitung, Hauptteil und Schluss. So können wir schnell die wichtigsten Informationen erfassen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung vollständig ist. Lass uns gemeinsam starten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASB Lehrerkooperative gGmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Schule
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Freie Schule für Erwachsene verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über das Curriculum und die aktuellen Projekte. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Schule.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenz und Innovationsbereitschaft unter Beweis stellen. Bereite 2-3 konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder wie du zur Weiterentwicklung einer Institution beigetragen hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Position eine kooperative Leitung erfordert, ist es wichtig, dass du deine Team- und Konfliktfähigkeit unter Beweis stellst. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten
Da die Stelle auch die Entwicklung und Organisation von Fort- und Weiterbildungen umfasst, ist es sinnvoll, Fragen zu den bestehenden Fortbildungsangeboten zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse an persönlicher Weiterentwicklung, sondern auch, dass du die Qualität des Unterrichts ernst nimmst.