Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Pflege von Kund:innen in ihrem vertrauten Umfeld.
- Unternehmen: ASB Münsterland – eine moderne Hilfsorganisation mit Herz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und E-Bike Leasing.
- Weitere Informationen: Unbefristete Festanstellung mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Empathie für pflegebedürftige Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Herzlich willkommen beim ASB Münsterland! "Wir helfen hier und jetzt" – das Motto des Arbeiter-Samariter-Bund RV Münsterland e.V. (ASB) prägt unser tägliches Handeln. Als Teil einer modernen Hilfsorganisation leistet unser ambulantes Pflegeteam in Münster-Kinderhaus einen wichtigen Beitrag zur Versorgung von Menschen in ihrer vertrauten Umgebung. Dafür suchen wir engagierte Pflegefachkräfte, die mit Herz, Kompetenz und Teamgeist dabei sind. Wir versorgen unsere Kund:innen im Stadtteil Kinderhaus – im Früh-, Mittags- und Spätdienst – und legen dabei großen Wert auf Zuverlässigkeit, Empathie und eine gute Zusammenarbeit im Team. Unser neunköpfiges, multikulturelles Team ist eingespielt, hilfsbereit und hält zusammen – so, wie man es vom ASB kennt. Wenn Sie Freude an verantwortungsvoller Arbeit haben und Teil einer starken Gemeinschaft werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft
- Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen sowie ein hohes Maß an Empathie und Einfühlungsvermögen
- Freundliches, offenes Auftreten und Zuverlässigkeit
- Lust auf digitales Arbeiten und Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- PKW-Führerschein der Klasse B
- Teamfähigkeit, Kollegialität und eine selbstständige, gewissenhafte Arbeitsweise
Das bieten wir
- 50 € Einspring-Zulage pro Schicht an Wochenenden und Feiertagen
- Alle Touren werden mit Dienstwagen gefahren
- Arbeiten in der 5,5-Tagewoche mit Rolltag-System als Wochenendausgleich
- Arbeitszeit beginnt mit der Rüstzeit im Büro
- Attraktives Gehalt (TVöD-Tarif angelehnt)
- Ausnahmegenehmigungen für stressfreies Parken in der Tour
- Das Gehalt bezieht sich auf eine Vollzeitstelle und passt sich an Ihre Teilzeitstelle an
- Dienstplanwünsche sind willkommen
- E-Bike Leasing für Ihre individuelle Mobilität
- Ein Diensthandy mit digitalem Messenger zum Informationsaustausch im Team
- Flexible Arbeitszeiten und Jahresarbeitszeitkonto
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über das ASB-Bildungswerk in Köln für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung in Präsenz und Online
- Gute Verkehrsanbindung und zentraler Standort
- Jahressonderzahlung
- Nutzung eines Fitnessstudios
- Regelmäßige Inhouse-Schulungen, um immer auf dem neuesten Stand der Wissenschaft zu sein
- Rufbereitschaftszulage: 350 € pro Woche (Übernahme nach Absprache)
- Unbefristete Festanstellung
- Zusätzliche Qualifikations-Zulage für Praxisanleiter:innen und Wundexperten:innen
- Zuschläge für Wochenend-, Nacht- und Feiertagsarbeit, Schichtarbeit, Pflege-Zulage
Ihre Aufgaben
- Beratung von Kund:innen und deren An- und Zugehörigen
- Durchführung von Grund- und Behandlungspflege bei unseren Kund:innen im ambulanten Bereich
- Kommunikation mit Patient:innen, An- und Zugehörigen und allen am Pflegeprozess Beteiligten
- Koordination des Medikamentenmanagements (Medikamente werden durch unsere Partner-Apotheke patientenindividuell verblistert)
- Sicherung einer individuellen, personzentrierten und aktivierenden Pflege
- Steuerung des Pflegeprozesses im Rahmen der entbürokratisierten Pflegedokumentation (SIS)
- Umsetzung der Pflegestandards in der täglichen Arbeit
- Wundmanagement und Wunddokumentation
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Pflegefachkraft (w/m/d) in Teilzeit (bis 29h/Woche) - Wir helfen hier und jetzt! Arbeitgeber: ASB Münsterland Team Kinderhaus
Der ASB Münsterland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine starke Gemeinschaft und ein unterstützendes Team. Mit einem klaren Fokus auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen und Fortbildungsmöglichkeiten, sowie einem zentralen Standort in Münster-Kinderhaus, schaffen wir ein Umfeld, in dem Pflegefachkräfte ihre Leidenschaft für die Pflege ausleben können. Unsere Mitarbeiter profitieren zudem von zusätzlichen Zulagen und einem modernen Arbeitsumfeld, das die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert.
Kontaktdaten:
ASB Münsterland Team Kinderhaus Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (w/m/d) in Teilzeit (bis 29h/Woche) - Wir helfen hier und jetzt! erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie ASB Münsterland Team Kinderhaus ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (w/m/d) in Teilzeit (bis 29h/Woche) - Wir helfen hier und jetzt! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit ASB Münsterland Team Kinderhaus sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu ASB Münsterland Team Kinderhaus passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASB Münsterland Team Kinderhaus vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
