Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Unterstützung von Kindern in einem liebevollen Umfeld.
- Unternehmen: ASB-Pflegezentrum Josefshaus, ein engagiertes Team seit 2008.
- Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Getränke und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Schöner Mehrgenerationenpark und entspannende Terrasse für alle Mitarbeitenden.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Über uns Herzlich willkommen im ASB-Pflegezentrum Josefshaus!
Unsere Einrichtung gibt es bereits seit 2008 und ihr Bau wurde damals von der Gemeinde initiiert.
Dementsprechend sind wir in engem Kontakt zur Gemeinde, zur Kirchengemeinde und zu diversen Vereinen.
Hinter unserem Haus haben wir einen großen Mehrgenerationenpark und eine wunderschöne Terrasse, wo sowohl unsere
Bewohner: innen als auch unsere Mitarbeitenden entspannen können.
In unserem Haus haben wir einen palliativen Schwerpunkt.
Abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Gesundheits- und Kranken- oder Kinderkrankenpflege Zuverlässigkeit, Einsatzfreude, Teamfähigkeit, Deutsch in Wort und Schrift Betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung Kostenlose Getränke Vielseitige Angebote zur Fort- und Weiterbildung in ASB-Bildungswerk und -Landesschule sowie Reflexion der Arbeit in unseren Qualitätszirkeln
Pflegefachfrau* in der Kinderkrankenpflege Arbeitgeber: ASB-Pflegezentrum Josefshaus
Das ASB-Pflegezentrum Josefshaus bietet Ihnen als Physiotherapeut:in in Teilzeit eine wertschätzende und teamorientierte Arbeitsumgebung, in der Sie mit älteren Menschen arbeiten und deren Lebensqualität aktiv verbessern können. Unsere Einrichtung fördert Ihre berufliche Weiterentwicklung durch vielseitige Fortbildungsangebote und ermöglicht Ihnen eine flexible Dienstplanung, um Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Genießen Sie die Vorteile einer guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie ein harmonisches Miteinander in einem festen Team mit wenig Fluktuation.
Kontaktdaten:
ASB-Pflegezentrum Josefshaus Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachfrau* in der Kinderkrankenpflege erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie ASB-Pflegezentrum Josefshaus ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie ASB-Pflegezentrum Josefshaus.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei ASB-Pflegezentrum Josefshaus zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachfrau* in der Kinderkrankenpflege mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei ASB-Pflegezentrum Josefshaus zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei ASB-Pflegezentrum Josefshaus relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft ASB-Pflegezentrum Josefshaus, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASB-Pflegezentrum Josefshaus vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
