Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein engagiertes Team und gestalte die Zukunft unserer Seniorenwohnanlage aktiv mit.
- Unternehmen: Wachsender regionaler Träger mit stabilen Strukturen und einem starken Team.
- Vorteile: Mindestens 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und eine offene Kommunikationskultur für echte Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Führungspositionen und eine Grundqualifikation in der Pflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Dein nächstes Kapitel – mit Verantwortung und Herz. Du willst nicht nur verwalten, sondern gestalten? Du weißt, wie man ein Team trägt, eine Einrichtung entwickelt und dabei nie den Menschen aus dem Blick verliert? Dann bist Du bei uns genau richtig. Als Einrichtungsleitung unserer Seniorenwohnanlage in Ludwigsfelde übernimmst Du eine Schlüsselrolle – mit dem Rückhalt eines starken Teams und einer Geschäftsführung, die Dir enorm viel Vertrauen entgegenbringt.
Zusatzleistungen:
- betriebliche Altersvorsorge
- mind. 30 Tage Urlaub
- regelmäßige Teamevents
- Bezahlung nach Tarif
- Mitarbeiter-Rabatte
- Jahressonderzahlung
- Gesundheitsmanagement
- 24. & 31.12. bezahlt frei
Deine Aufgaben:
- Personalführung und -steuerung – Du bist Führungskraft mit Herz und hältst Dein Team zusammen
- Personalakquise und Mitarbeiterentwicklung – Du erkennst Talente und förderst sie
- Strategische und fachliche Weiterentwicklung der Einrichtung – Du gestaltest aktiv die Zukunft
- Betriebswirtschaftliche Planung – Du behältst Zahlen, Ziele und Budget im Blick
- Einhaltung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards – Dein Qualitätsanspruch ist Maßstab
Entwicklung & Karriereperspektiven:
- Regelmäßige Fortbildungen: Wir investieren in Deine fachliche Entwicklung und bilden Dich regelmäßig weiter.
- Mehr Verantwortung: Ob Anleitung, Projektarbeit oder Führungsaufgaben - wir fördern, wer wachsen will.
- Langfristige Perspektive: Wir sind ein wachsender regionaler Träger mit stabilen Strukturen. Wer sich einbringt, findet bei uns eine Heimat - beruflich und menschlich.
Unsere Arbeitsatmosphäre:
- Gemeinsam ist besser: Deswegen arbeiten wir vertrauensvoll in bunten Teams, wo jeder seine Idee einbringen kann.
- Gemeinsam bringt weiter: Wir leben flache Hierarchien, wo jeder mit anpackt und sich keiner wegduckt. Wir denken in Lösungen, nicht in Problemen.
- Gemeinsam ist näher: Kurze Wege, echte Kommunikation - feste Ansprechpartner, regelmäßige Teamrunden und aktuelle Infos halten Dich immer auf dem Laufenden.
Das bringst Du mit:
- Grundqualifikation in der Pflege plus Zusatzqualifikation als Einrichtungsleitung, Studium oder vergleichbare Ausbildung gemäß SQV Brandenburg
- Mehrjährige Erfahrung in Führungs- oder Leitungspositionen – Du weißt, wie Führung funktioniert
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrungen
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamorientierung
- Souveräne, motivierende Personalführung mit Durchsetzungsvermögen
- Selbständige, strukturierte Arbeitsweise
- Innovationsfreude und Lust, Veränderungen aktiv mitzugestalten
Einrichtungsleitung (w/m/d) Arbeitgeber: ASB Regionalverband Mittel-Brandenburg e.V.
Der ASB Mittel-Brandenburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur Wert auf die fachliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden legt, sondern auch eine herzliche und unterstützende Arbeitsatmosphäre bietet. Mit mindestens 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersvorsorge und regelmäßigen Teamevents schaffen wir ein Umfeld, in dem jeder wachsen kann und sich wertgeschätzt fühlt. Unsere flachen Hierarchien und die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Pflegeprozessen mitzuwirken, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in Zeuthen.
Kontaktdaten:
ASB Regionalverband Mittel-Brandenburg e.V. Recruiting-Team
