Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder im Kita- oder Schulalltag und ermögliche ihnen Teilhabe.
- Unternehmen: Engagierter Arbeitgeber mit einem Fokus auf Integration und Teamarbeit.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und kollegiale Unterstützung.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit vielfältigen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Kindern aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Sozialassistent*in und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 28350 - 34650 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Integrationsbegleiter*in (m/w/d) im Bereich der Integrationshilfe mit 20 bis 35-Stunden-Woche.
Sie sollten Erfahrungen im Umgang mit Kindern haben sowie Interesse und Freude, mit individuellen Bedarfen den Kita- oder Schulalltag zu unterstützen und ihnen so eine Teilhabe zu ermöglichen.
Bei uns erwartet Sie….
- eine leistungsgerechte Vergütung, nach dem Tarifwerk PATT
- ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
- kollegiale und fachliche Unterstützung
- verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Das sind unter anderem Ihre Aufgaben…
- Individuelle Unterstützung des Kindes in der Einrichtung
- Hilfestellung zur praktischen Bewältigung der geforderten Aufgaben in der Kita- oder Schulalltag
- Dokumentation der Arbeit
- Regelmäßige Teamberatung und Austausch von Beobachtungen mit den an der Hilfe Beteiligten
- Wir freuen uns auf Sie, weil Sie…
- eine abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher in oder Sozialassistent in mit Berufserfahrung besitzen
- Freude an der Unterstützung von Kindern haben, die ohne Begleitung den Alltag nicht bewältigen könnten haben
- Selbständig und eigenverantwortlich arbeiten
- Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen besitzen
- Teamfähig sind
- sich mit den Zielen und Werten vom ASB identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben.
Das hört sich für Sie gut an und Sie möchten ein Teil unseres Teams werden?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
- Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung an: gerne per Mail an grit. flathmann@asbmse. de oder
- ASB-Geschäftsstelle
z. Hd. Grit Flathmann
Eichhorster Str. 01
17034 Neubrandenburg
Erzieher*in oder Sozialassistent*in (w/m/d) für die Integrationsbegleitung in Neubrandenburg Arbeitgeber: ASB-RV Mecklenburgische Seenplatte e.V.
Die ASB-Kita „Waldzwerge“ in Gielow ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einer attraktiven Vergütung nach dem Tarifwerk PATT, regelmäßigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem starken Fokus auf Teamarbeit und individuelle Förderung, schaffen wir optimale Bedingungen für Ihre berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Angeboten wie Bikeleasing und einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
Kontaktdaten:
ASB-RV Mecklenburgische Seenplatte e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Erzieher*in oder Sozialassistent*in (w/m/d) für die Integrationsbegleitung in Neubrandenburg erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie ASB-RV Mecklenburgische Seenplatte e.V. schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie ASB-RV Mecklenburgische Seenplatte e.V. zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie ASB-RV Mecklenburgische Seenplatte e.V. zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie ASB-RV Mecklenburgische Seenplatte e.V..
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher*in oder Sozialassistent*in (w/m/d) für die Integrationsbegleitung in Neubrandenburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei ASB-RV Mecklenburgische Seenplatte e.V. suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für ASB-RV Mecklenburgische Seenplatte e.V. einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASB-RV Mecklenburgische Seenplatte e.V. vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
