Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für die bestmögliche Pflege unserer Bewohner:innen.
- Unternehmen: ASB-Seniorenpflegeheim 'Schloß Friedersdorf' mit herzlicher Atmosphäre.
- Vorteile: Attraktive Zuschläge, Gesundheitsmanagement, Teambuilding und unbefristete Anstellung.
- Weitere Informationen: Wir unterstützen dich bei der Wohnungssuche und bieten vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senior:innen und entwickle dich in einem unterstützenden Umfeld weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und Weiterbildung zur Pflegedienstleitung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Über uns
Herzlich willkommen im ASB-Seniorenpflegeheim "Schloß Friedersdorf"! Unsere Einrichtung gibt es bereits seit dem Jahr 1961. Seither bieten wir unseren 40 Bewohner:innen auf drei Wohnbereichen die bestmögliche Pflege an. Die besondere, denkmalgeschützte Architektur und der weitläufige Schlosspark sorgen für ein besonderes Flair und laden zum Verweilen ein. Wir wollen, dass sich unsere Bewohner:innen zu Hause fühlen - dafür sorgt unter anderem unser Wohngemeinschaftsprinzip! Unser Team besteht aus 17 Mitarbeitenden in der direkten Pflege. Zudem kümmern sich 12 Alltagsgestalter:innen täglich um die Betreuung und Versorgung der Bewohner:innen. Im gesamten Team wird mit Herz und Spaß gearbeitet. Aktuell sind wir auf der Suche nach Verstärkung und freuen uns daher auf jede einzelne Bewerbung!
Dein Profil
- Abschluss Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft (Pflegedienstleitung)
- Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit in der Pflege bei Personalengpässen
- Bereitschaft zur Mitwirkung und Fortentwicklung des Qualitätsmanagementsystems
- Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/-frau/-person, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Altenpfleger:in
- Einfühlungsvermögen, insbesondere Sensibilität im Umgang mit Senior:innen und ihren Angehörigen
- Physische und psychische Belastbarkeit sowie Flexibilität
- Teamgeist sowie Kommunikations- und Konfliktbewältigungskompetenz
Das bieten wir
- Attraktive Zuschlagszahlungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit eigenem Bonus- und Motivationsprogramm
- Deine Dienstbekleidung bekommst Du gestellt
- Jährliches Betriebsfest
- JobRad Dienstradleasing
- Loyale Dienstplanung unter Berücksichtigung individueller Wünsche
- Prämien bei langer Betriebszugehörigkeit
- Sachbezugskarte
- Sicherer Arbeitsplatz in unbefristeter Anstellung
- Teambildende Maßnahmen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Verschiedene innerbetriebliche Kommunikationsmedien
- Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, inkl. Inhouse-Schulungen
- Wir geben unser Bestes, Dich bei Deiner Wohnungssuche zu unterstützen
- Wir haben einen Betriebsrat
Deine Aufgaben
- Bedarfsgerechte Mittelbeschaffung und -verwendung
- Beratung der Bewohner:innen zu Pflege- und Sozialleistungen
- Dienstplanung für die Berufsgruppe Pflege, Verantwortung für die jährliche Urlaubsplanung
- Durchführung von Mitarbeitendenbesprechungen
- Fortentwicklung von Pflegekonzepten und dem Qualitätsmanagementsystem
- Kontaktpflege zu Angehörigen und Betreuer:innen
- Mitwirkung bei der Personalauswahl und Übernahme der Verantwortung für die Einarbeitung von Mitarbeitenden sowie Auszubildenden
- Mitwirkung im Belegungsmanagement bis Heimeinzug
- Mitwirkung im Beschwerdemanagement
- Organisation und Durchführung des Heimeinzuges
- Personalführung und -entwicklung im Bereich Pflege
- Personalplanung unter Beachtung gesetzlicher Rahmenbedingungen und der aktuellen Pflegesituation
- Sicherstellung einer bestmöglich pflegerischen und psychosozialen Betreuung der Bewohner:innen sowie einer größtmöglichen Arbeitszufriedenheit der Mitarbeitenden unter Einhaltung einer wirtschaftlichen Betriebsführung
- Unterweisung der Mitarbeitenden in den Hygiene-, Arbeits- und Brandschutzbestimmungen sowie Kontrolle der Einhaltung der Vorschriften
- Verantwortung für die Qualität der Pflege
- Vertretung der Heimleitung in Abwesenheitszeiten
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Pflegedienstleitung (m/w/d) - Werde Teil unserer Gemeinschaft! Arbeitgeber: ASB-Seniorenpflegeheim „Schloß Friedersdorf“
Das ASB-Seniorenpflegeheim 'Schloß Friedersdorf' bietet nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in unbefristeter Anstellung, sondern auch ein herzliches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamgeist und individuelle Bedürfnisse eingeht. Mit attraktiven Zuschlägen, einem betrieblichen Gesundheitsmanagement und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Die einzigartige Lage in einem denkmalgeschützten Schloss mit weitläufigem Park schafft eine besondere Atmosphäre, die sowohl für unsere Bewohner:innen als auch für unser Team inspirierend ist.
Kontaktdaten:
ASB-Seniorenpflegeheim „Schloß Friedersdorf“ Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegedienstleitung (m/w/d) - Werde Teil unserer Gemeinschaft! erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie ASB-Seniorenpflegeheim „Schloß Friedersdorf“ ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie ASB-Seniorenpflegeheim „Schloß Friedersdorf“.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei ASB-Seniorenpflegeheim „Schloß Friedersdorf“ zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung (m/w/d) - Werde Teil unserer Gemeinschaft! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei ASB-Seniorenpflegeheim „Schloß Friedersdorf“ zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei ASB-Seniorenpflegeheim „Schloß Friedersdorf“ relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft ASB-Seniorenpflegeheim „Schloß Friedersdorf“, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASB-Seniorenpflegeheim „Schloß Friedersdorf“ vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
