Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Patienten mit Herz und Fachwissen in ihrem Alltag.
- Unternehmen: ASB Sozialstation Nossen – einfühlsame Pflege in einem tollen Team.
- Vorteile: Tarifgerechte Vergütung, bis zu 31 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsräume, regelmäßige Teambesprechungen und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer positiv und entwickle dich persönlich weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Freude am Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Über uns
Ich suche dich! Ich lebe zu Hause in und um Nossen und wünsche mir eine einfühlsame Pflegefachkraft, die mich im Alltag begleitet – mit Herz, Respekt und Fachwissen.
Ihre Aufgaben
- Ganzheitliche, aktivierende Pflege
- Grund- und Behandlungspflege
- Dokumentation über unser digitales Programm am PC und eigenem Diensthandy
- Krankenbeobachtung
- Durchführung von Beratungsgesprächen
- Absprachen mit Hausärzten und behandelnden Therapeuten
- Organisation des eigenen Verantwortungsbereiches und Koordination der Arbeitsabläufe
- Einarbeitung neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Begleitung / Wissensvermittlung an AZUBI / Praktikanten und FSJ
- Teilnahme an Weiterbildungen / Teambesprechungen / Maßnahmen zur Qualitätssicherung
- Gewährleistung eines liebevollen und respektvollen Umgangs mit den Patientinnen und Patienten/ Angehörigen
- Enge Zusammenarbeit im Team
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege
- Empathie, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Freude am Umgang mit Menschen
- Positive Lebenseinstellung und Kreativität
- Durchführung von Hausbesuchen mit Freude und Engagement
- Teamfähigkeit und Kommunikationsbereitschaft
- Bereitschaft zur pflegerischen Fort- und Weiterbildung
- Fahrerlaubnis
- Bereitschaft zur Schichtarbeit / WE und Feiertagsdienste in der Patientenversorgung
Was wir Ihnen bieten
- Vergütung nach Tarifvertrag PAT
- Jahressonderzahlung sowie bis zu 31 Tage Urlaub
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 14 Tage Einarbeitungszeit
- Angenehmes Arbeitsklima sowie regelmäßige Teambesprechungen
- Kostenfreie Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung und Fortbildung während der Arbeitszeit
- Flexible Arbeitszeiten (Anpassung an den Dienstplan des Partners zur Sicherstellung der Kinderbetreuung / Mutti Touren / familienfreundliche Arbeitszeiten)
- Keine geteilten Dienste
- Dienstplan mit 6-8 Wochen Vorlauf
- Geregelte Urlaubsplanung
- Modern ausgestattete Arbeits- und Versorgungsräume und Mitarbeiter Räume (kostenlose Getränke… in den Pausen)
- Digitale Dokumentation / eigenes Mitarbeiter Handy
- Neuster Fuhrpark / Dienstwagen für Touren
- Fahrzeugwartungsdienst an der Sozialstation
- Komplette Arbeitskleidung
- Sonn- Feiertagszuschläge und Bereitschaftszuschläge
- Betriebliche Altersvorsorge und Sonderkonditionen bei privaten Versicherungen
- Langzeitkonten (Work-Life-Balance, Sabbatical)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (Yoga, Vermittlung von Facharztterminen)
- Mitarbeiterbindungsprogramm mit attraktiven Angeboten (Massagen, Fußpflege, Fitnessstudio, Tanzkurse, Teamevents, JobRad)
Kontakt
Ihre schriftliche Bewerbung senden Sie bitte an: ASB Sozialstation Nossen Markt 12, 01683 Nossen oder auch gern per Mail.
Pflegefachkraft in der ambulanten Pflege (m/w/d) Arbeitgeber: ASB Sozialstation Nossen
Die ASB Sozialstation Nossen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine empathische und respektvolle Arbeitsumgebung für Pflegefachkräfte bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem unbefristeten Arbeitsvertrag sorgt das Unternehmen für eine ausgewogene Work-Life-Balance und fördert die persönliche sowie berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von einem modernen Arbeitsumfeld und attraktiven Zusatzleistungen, die das Wohlbefinden und die Zufriedenheit im Job unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft in der ambulanten Pflege (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Pflegefachkraft suchst, zögere nicht, direkt bei uns vorbeizuschauen oder uns anzurufen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu der Stelle, die dich interessiert.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder ehemaligen Kollegen über deine Jobsuche. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht immer online ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über unsere Sozialstation und überlege dir, wie du deine Empathie und Fachkenntnisse am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt mit uns zu treten und deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle zu senden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft in der ambulanten Pflege (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Empathie arbeiten – also zeig uns, wer du bist und warum du perfekt zu uns passt!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen in der Pflege und wie du diese in deinem neuen Job einbringen möchtest. Konkrete Beispiele helfen uns, dich besser kennenzulernen und zu verstehen, was du mitbringst.
Achte auf die Details!:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben zeigen uns, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASB Sozialstation Nossen vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse des Arbeitgebers
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der ambulanten Pflege und zeige, dass du die Bedeutung von Empathie und Respekt in der Pflege verstehst. Bereite Beispiele vor, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Präsentiere deine Fachkenntnisse
Sei bereit, über deine Ausbildung und Erfahrungen in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege zu sprechen. Zeige, dass du mit digitalen Dokumentationssystemen vertraut bist und erkläre, wie du deine organisatorischen Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Zusammenarbeit im Team wichtig ist, bringe Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder Situationen, in denen du anderen geholfen hast. Betone deine Kommunikationsbereitschaft und wie du zur Teambesprechung beigetragen hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Arbeitgeber stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Frage zum Beispiel nach den Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung oder dem Arbeitsklima im Team.
