Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für die Lohn- und Gehaltsabrechnung und Pflege der Personalstammdaten.
- Unternehmen: Arbeiter-Samariter-Bund Regionalverband Münsterland e.V. mit kollegialem Arbeitsklima.
- Vorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, competitive salary, Weiterbildungsmöglichkeiten und Fitnessstudio-Zugang.
- Weitere Informationen: Frisches Obst, Wasser und Kaffee stehen jederzeit bereit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lohnabrechnung und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrungen im Personalbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3946 - 4570 € pro Monat.
Der Arbeiter-Samariter-Bund Regionalverband Münsterland e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sachbearbeiter*in für die Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, der*die uns mit seinem*ihrem Fachwissen und seiner*ihrer Leidenschaft für präzise Lohnabrechnungen tatkräftig unterstützt.
Ihre Vorteile
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit
- Die monatliche Vergütung liegt bei entsprechender Qualifikation zwischen 3.946€ und 4.570€, je nach Erfahrung
- Kollegiales Arbeitsklima
- Zusammenarbeit mit einem qualifizierten Team in unserer Regionalverwaltung (Buchhaltung, Abrechnung, Personal)
- Förderung Ihrer persönlichen Kompetenzen mit individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Geförderte betriebliche Altersvorsorge sowie die Möglichkeit eines Jobrads
- Frisches Obst, Wasser und Kaffee stehen jederzeit für Sie bereit
- Ihre Fitness unterstützen wir durch die Möglichkeit kostenloser Besuche in einem Fitness Studio am Hafen von Münster
Ihre Aufgaben
- Sie sind verantwortlich für die selbständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung, wie z. B.:
- Neuanlage und Pflege der Personalstammdaten inkl. Führung der Personalakten
- Bearbeitung von Fehlzeiten, wie z.B. Krankheit, Urlaub, Mutterschutz
- Bescheinigungs- und Meldewesen
- Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden
- Ansprechpartner*in für alle Fragen rund um das Thema Lohnsteuer und Sozialversicherung für die Kolleg*innen
- sonstige administrative Tätigkeiten
Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit optionaler Weiterbildung (Personalfachwirt*in/Personalfachkaufmann*frau) sowie erste Berufserfahrungen. Sie verfügen über grundlegende Kenntnisse im Sozialversicherungs- sowie Steuerrecht. Ebenfalls denken und handeln Sie serviceorientiert. Sie arbeiten strukturiert und selbstständig, haben aber gleichzeitig Spaß an der Teamarbeit. Ihre Diskretion und Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus – Sie wissen, wie wichtig der Umgang mit sensiblen Daten ist.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständige Bewerbung mit Lebenslauf und Anschreiben zu. Nutzen Sie hierzu unser benutzerfreundliches Bewerbungsportal. Einfach auf den Button "Jetzt bewerben" klicken und los geht's! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Bei Fragen können Sie sich gerne an Ina Ochs aus unserer Personalabteilung wenden.
Personalsachbearbeiter/Personalsachbearbeiterin vorwiegend für die Lohn- und Gehaltsabrechnung [...] Arbeitgeber: Asb Vest Re
Der ASB Regionalverband Münsterland e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem kollegialen Umfeld bietet. Mit individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer geförderten betrieblichen Altersvorsorge unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie zudem zahlreiche Vorteile wie frisches Obst, kostenlose Fitnessstudio-Besuche und die Möglichkeit eines Jobrads, während Sie in einem engagierten Team arbeiten, das sich für soziale Belange einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter/Personalsachbearbeiterin vorwiegend für die Lohn- und Gehaltsabrechnung [...] erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personalsachbearbeiter*in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit Leuten, die bereits im ASB Regionalverband Münsterland e.V. arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die aktuellen Themen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und über den ASB. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen beherrschst, sondern auch die Werte des Unternehmens verstehst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Klicke einfach auf den Button 'Jetzt bewerben' und leg los – wir freuen uns auf dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter/Personalsachbearbeiterin vorwiegend für die Lohn- und Gehaltsabrechnung [...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Personalsachbearbeiter*in interessierst und was dich motiviert. Ein bisschen Persönlichkeit macht deine Bewerbung einzigartig.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu der Position passen. Wir lieben es, wenn du uns zeigst, was du drauf hast!
Beweise deine Zahlenaffinität:Da es um Lohn- und Gehaltsabrechnung geht, solltest du deine Fähigkeiten im Umgang mit Zahlen hervorheben. Zeig uns, dass du auch in komplexen Situationen den Überblick behältst – das ist für uns super wichtig!
Nutze unser Bewerbungsportal:Bewirb dich ganz einfach über unser benutzerfreundliches Bewerbungsportal. Klicke auf 'Jetzt bewerben' und lade deine Unterlagen hoch. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Asb Vest Re vorbereitet
✨Zahlen im Griff haben
Da die Stelle viel mit Lohn- und Gehaltsabrechnung zu tun hat, solltest du dich gut auf Fragen zu Zahlen und Berechnungen vorbereiten. Übe, wie du komplexe Abrechnungen erklärst und zeige, dass du auch in stressigen Situationen den Überblick behältst.
✨Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht
Stelle sicher, dass du über grundlegende Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht verfügst. Informiere dich über aktuelle Änderungen und sei bereit, darüber zu sprechen, wie diese das Unternehmen betreffen könnten.
✨Teamarbeit betonen
Die Zusammenarbeit im Team ist wichtig. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du sowohl selbstständig als auch teamorientiert arbeiten kannst.
✨Diskretion und Zuverlässigkeit
Da du mit sensiblen Daten arbeitest, ist es wichtig, deine Diskretion und Zuverlässigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du mit vertraulichen Informationen umgehst und warum dies für dich wichtig ist.
