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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die zentrale Anlaufstelle für unser Team und unterstütze bei organisatorischen Aufgaben.
- Arbeitgeber: Ein renommiertes Unternehmen in der Baubranche mit starkem Wachstum und digitalem Fokus.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, attraktive Vergütung, moderne Technik und regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams und gestalte deine Karriere aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder relevante Erfahrung, gute MS-Office-Kenntnisse und Deutschkenntnisse (C2).
- Andere Informationen: Wir ermutigen auch Quereinsteiger, sich zu bewerben – bring deine Persönlichkeit ein!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung Exklusiv für unseren Kunden suchen wir einen neuen zusätzlichen Teamassistenten in TZ oder VZ. Als renommiertes Unternehmen in der Baubranche sind wir seit vielen Jahren ein gefragtes Unternehmen mit hohem Wachstum. Wir stellen uns den Herausforderungen des Marktes und arbeiten mit einem erhöhten digitalen Interesse an den Projekten unserer Auftraggeber. Für die Organisation sind Sie die Schnittstelle zwischen SB und Projektmanagern. Aufgaben Anlaufstelle für die Geschäftsleitung und Projektteams im Bereich Ausschreibung und Vergabe Übernahme von operativen, organisatorischen und administrativen Aufgaben Zuarbeit bei der Erstellung der Bewerbungs-, Informations – und Präsentationsunterlagen Überwachung und Koordinierung von Terminen, Bearbeitung von E-Mails sowie Pflege von Referenzdatenbanken Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Quereinsteiger mit adäquater Erfahrung sind ebenfalls willkommen Spaß am Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C2) Schnelle Auffassungsgabe, Teamfähigkeit und TerminbewusstseinSystematische und strukturierte Arbeitsweise Benefits Einen unbefristeten, sicheren Arbeitsplatz mit Entwicklungspotential und Gestaltungsfreiraum Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Wertschätzendes Miteinander und regelmäßige Teamevents Moderne Arbeitsplätze und neuste Technik Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten Großzügige betriebliche Leistungen wie \“Mitarbeiter Mehrwertprogramm\“ Ihr Profil deckt nicht alle Anforderungen ab? Wir möchten Sie dennoch motivieren, sich bei uns zu bewerben. Werden Sie Teil unseres Teams und halten Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit und Ihrer Kompetenz weiter auf Erfolgskurs. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Noch ein paar Worte zum Schluss Bei Interesse nehmen Sie gerne mit uns Kontakt auf über ASC Doris Huzek. Sie gibt Ihnen weitere Informationen wer wir sind und beantwortet Ihre Fragen. T.: 040 86604430 M.: 0173 2127674 Ihr Profil deckt nicht alle Anforderungen ab? Wir möchten Sie dennoch motivieren, sich bei uns zu bewerben. Werden Sie Teil unseres Teams und halten Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit und Ihrer Kompetenz weiter auf Erfolgskurs. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Teamassistent:in Arbeitgeber: ASC Personalberatung & Direktvermittlung
Kontaktperson:
ASC Personalberatung & Direktvermittlung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamassistent:in
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Baubranche arbeiten oder bereits bei uns tätig sind. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über aktuelle Trends in der Baubranche informierst. Zeige, dass du ein Interesse an digitalen Entwicklungen hast und wie diese die Projekte beeinflussen können.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv und zeige deine organisatorischen Fähigkeiten bereits im Gespräch. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich Termine koordiniert oder administrative Aufgaben übernommen hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Zusammenarbeit mit anderen betreffen. Betone, wie wichtig dir ein wertschätzendes Miteinander ist und wie du zur Teamdynamik beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamassistent:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen in der Baubranche. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Teamassistent:in wichtig sind. Betone deine organisatorischen Fähigkeiten und deine Erfahrung mit MS-Office-Anwendungen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Stelle bist. Gehe auf deine Teamfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe und deine Begeisterung für die Baubranche ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASC Personalberatung & Direktvermittlung vorbereitest
✨Bereite dich gut vor
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Verstehe die Herausforderungen, mit denen sie konfrontiert sind, und überlege, wie du mit deinen Fähigkeiten zur Lösung beitragen kannst.
✨Zeige deine organisatorischen Fähigkeiten
Da die Rolle viel mit administrativen Aufgaben zu tun hat, bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeit zur Organisation und Koordination von Terminen zeigen.
✨Kommunikationsfähigkeit betonen
Da du als Schnittstelle zwischen verschiedenen Teams fungierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Informationen vermittelt oder Konflikte gelöst hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
