Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Sichtung von Bewerbungen und der Koordination von Vorstellungsgesprächen.
- Unternehmen: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das sich auf Personalvermittlung spezialisiert hat.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, an spannenden Projekten im Personalwesen zu arbeiten.
- Weitere Informationen: Bewirb dich online oder per E-Mail und werde Teil unseres Teams!
- Warum dieser Job: Erlebe ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld und entwickle deine Fähigkeiten im Personalwesen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikationen sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Assistenz (m/w/d) im Personalwesen - Köln
im Rahmen der vermittlungsorientierten Zeitarbeit
Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung der vermittlungsorientierten Zeitarbeit eine Assistenz (m/w/d) im Personalwesen am Standort Köln.
Ihre Aufgaben:
- Sichtung von Bewerbungsunterlagen und Vereinbarung von Vorstellungsgesprächen
- Vorbereitung von Stellenanzeigen und Koordination der Veröffentlichung auf verschiedenen Plattformen
- Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen sowie Anlage und Pflege der digitalen Personalakten
- Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Personalreports
- Mitarbeit an interessanten Projekten im Personalbereich
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Personalkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen
- Berufserfahrung in der Personalassistenz wünschenswert
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen
- Gute kommunikative Fähigkeiten und freundliches Auftreten sowie eine zuverlässige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 158401 und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. per E-Mail an: recruiting@aschert-bohrmann.de.
Dann nutzen Sie unser Online-Formular, oder rufen Sie uns an
+49 221 485347 - 0
#J-18808-Ljbffr
Assistenz (m/w/d) im Personalwesen Arbeitgeber: Aschert & Bohrmann GmbH
Unser Kunde in Remscheid ist ein international ausgerichtetes Unternehmen, das seinen Mitarbeitern im Inside Sales eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position bietet. Mit einem kollegialen Team, kurzen Entscheidungswegen und einer strukturierten Einarbeitung fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch die langfristige Karriereperspektive seiner Mitarbeiter. Attraktive Vergütung und der direkte Kontakt zu nationalen sowie internationalen Kunden machen diese Stelle besonders reizvoll für engagierte Vertriebsprofis.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Assistenz (m/w/d) im Personalwesen erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Personalwesen arbeiten oder bereits Erfahrungen in der Branche haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Personalwesen. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt, wie z.B. digitale Personalverwaltung oder neue Rekrutierungsmethoden. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Branche.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Fragen, die du dem Arbeitgeber stellen möchtest, um dein Interesse zu zeigen. Informiere dich auch über die Unternehmenskultur von StudySmarter, um zu sehen, wie du ins Team passen könntest.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In der Personalassistenz sind kommunikative Fähigkeiten und ein freundliches Auftreten entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deine strukturierte Arbeitsweise verdeutlichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistenz (m/w/d) im Personalwesen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen:Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Berufsausbildung im Personalwesen und deine bisherigen Erfahrungen in der Personalassistenz.
Motivationsschreiben verfassen:Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich für die Position qualifiziert. Gehe auf deine kommunikativen Fähigkeiten und deine strukturierte Arbeitsweise ein.
Vollständige Unterlagen einreichen:Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen wie Lebenslauf, Motivationsschreiben und relevante Zeugnisse vollständig und korrekt über das Online-Formular einreichst. Überprüfe alles auf Richtigkeit, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aschert & Bohrmann GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Überlege dir Antworten auf typische Fragen im Personalwesen, wie z.B. deine Erfahrungen mit Bewerbungsunterlagen oder wie du Vorstellungsgespräche koordinierst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und freundlich sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Hebe deine organisatorischen Fähigkeiten hervor
Erzähle von konkreten Beispielen, bei denen du deine organisatorischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast, sei es bei der Erstellung von Arbeitsverträgen oder der Pflege von Personalakten. Dies zeigt, dass du die nötige Sorgfalt und Struktur mitbringst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere im Vorfeld über das Unternehmen und dessen Werte. Wenn du im Interview zeigst, dass du dich mit der Firma identifizieren kannst, wird das deine Chancen erhöhen, den Job zu bekommen.
