Einkaufsleiter (m/w/d)

Einkaufsleiter (m/w/d)

Ratingen Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und entwickle Einkaufsstrategien für spannende EMEA-Projekte.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das innovative Lösungen im Einkauf bietet.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld mit tollen Team-Events.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte aktiv den Einkauf in einem internationalen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium haben sowie Führungserfahrung mitbringen.
  • Andere Informationen: Wir suchen jemanden mit Hands-On-Mentalität und starken Kommunikationsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

im Rahmen der direkten Personalvermittlung

Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung derdirekten Personalvermittlung einen Einkaufsleiter (m/w/d) am StandortRatingen.

Ihre Aufgaben:

  • Interdisziplinarische, Führung und Entwicklung eines Teams bei EMEAProjekten zur Umsetzung von Einkaufsstrategien und Verhandlungen vonVerträgen
  • Durchführung von Preisverhandlungen, Vertragsgestaltung undAbschluss von Rahmenverträgen
  • Überwachung des Lieferprozesses, inkl. Übernahme derImplementierung diverser Messsysteme zur Optimierung der Prozesse
  • Analyse von Tarifen zur Optimierung von Lieferantenverträgen sowieEntwicklung von Leistungsbeschreibungen
  • Schnittstelle und Ansprechpartner für andere Abteilungen
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und/oderbetriebswirtschaftliches Hochschulstudium
  • Fundierte Berufserfahrung im Einkauf sowie Führungserfahrung
  • Sehr gute bis verhandlungssicher Englischkenntnisse in Wort undSchrift
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie ein sicheres Auftreten,Hands-On-Mentalität und Kommunikationsstärke

Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zuwerden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabeder Referenznummer 187321 und IhrenGehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. perE-Mail an:

Dann nutzen Sie unser Online-Formular , oder rufen Sie uns an
+49 221 485347 – 0

#J-18808-Ljbffr

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Kontaktperson:

Aschert & Bohrmann GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Einkaufsleiter (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Einkaufsbranche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Einkauf und Beschaffung konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Einkauf. Lies Fachartikel und Berichte über innovative Einkaufsstrategien und Technologien. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich ständig weiterzuentwickeln.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen für Einkaufsleiter recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kommunikationsstärke! Übe, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren. Dies ist besonders wichtig, da du als Einkaufsleiter oft mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern kommunizieren musst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einkaufsleiter (m/w/d)

Führungskompetenz
Verhandlungsgeschick
Kenntnisse im Vertragsrecht
Prozessoptimierung
Analytische Fähigkeiten
Erfahrung im Lieferantenmanagement
Teamführung
Kommunikationsstärke
Englischkenntnisse (verhandlungssicher)
MS-Office Kenntnisse
Projektmanagement
Hands-On-Mentalität
Verantwortungsbewusstsein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Einkaufsleiter relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Einkauf.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich für die Rolle qualifizieren. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stelle ein.

Referenzen und Gehaltsvorstellungen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine beruflichen Fähigkeiten bestätigen können. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellungen klar und realistisch anzugeben, wie in der Stellenanzeige gefordert.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aschert & Bohrmann GmbH vorbereitest

Bereite dich auf Fachfragen vor

Da die Position des Einkaufsleiters umfangreiche Kenntnisse im Einkauf erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Einkaufsstrategien, Vertragsverhandlungen und Lieferantenmanagement vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Zeige deine Führungskompetenzen

In der Rolle des Einkaufsleiters ist es wichtig, dass du deine Führungserfahrung klar kommunizierst. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du Teams geleitet und entwickelt hast, insbesondere in interdisziplinären Projekten. Dies wird deinem potenziellen Arbeitgeber helfen, deine Eignung für die Position zu erkennen.

Verhandlungsgeschick demonstrieren

Da Preisverhandlungen ein zentraler Bestandteil der Rolle sind, solltest du während des Interviews dein Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen. Diskutiere über vergangene Verhandlungen, bei denen du erfolgreich warst, und erläutere die Strategien, die du angewendet hast, um zu einem positiven Ergebnis zu gelangen.

Englischkenntnisse hervorheben

Da sehr gute bis verhandlungssichere Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du während des Interviews auch in Englisch kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, einige Antworten oder Fragen auf Englisch zu formulieren, um deine Sprachfähigkeiten zu demonstrieren.

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